Daniela Trifunovic

Gruppenleiterin Eingang Südosteuropa

“Dass ich aufgrund meines Jobs schon diverse Länder bereisen konnte”, ist mitunter das Coolste an Daniela Trifunovics Job als Gruppenleiterin Eingang Südosteuropa bei Gebrüder Weiss. Flexibilität ist in ihrer Tätigkeit ein Muss: “Es kann immer wieder vorkommen, dass aufgrund gewisser Verkehrslagen Wartezeiten an den Grenzen entstehen und LKWs leider etwas zu spät bei und eintreffen.”

Gerhard Kampichler

Abteilungsleiter Kraftwerke-Produktion

“Man ist viel unterwegs. Das kann ein Segen sein oder auch eine Strafe. Ich bin es gerne.” Gerhard Kampichler leitet bei EVN ein 170-köpfiges Team, das sich mit der Produktion von Kraftwerken auseinandersetzt. Ein technisches Grundwissen, Offenheit und Talent im Umgang mit Menschen seien gute Voraussetzungen für seinen Job.

Peter Reich

Lehre zum Speditionskaufmann

„Das Coolste ist die Vielfältigkeit.“ Peter Reich befindet sich in der Lehre zum Speditionskaufmann bei Gebrüder Weiss und weiß vor allem den intensiven Kundenkontakt zu schätzen. Während der Ausbildung wechselt er alle sechs Monate die Abteilung, um den internen Unternehmensaufbau sehen zu können und die Kollegen kennenzulernen. Wichtige Eigenschaften laut ihm sind: „Kontaktfreudigkeit und Fremdsprachkenntnisse wären von Vorteil.“

Dominic Scheuch

Lehrling Metalltechnik - Schmiedetechnik, Böhler PROFIL GmbH

“Dass man sich an die Hitze und das schwer Heben gewöhnt”, ist am Anfang der Lehre im Bereich Metalltechnik-Schmiedetechnik bei der Böhlerei Profil GmbH schwierig, verrät Dominic Scheuch. “Man sollte Spaß an Handwerksarbeit haben, kreativ sein und keine Angst vor Feuer oder Schwitzen haben.”

Carina Heiss

Lehrling Chemieverfahrenstechnik

“Auf diesen riesigen Anlagen zu stehen und mir zu denken, wieviel Tausende Tonnen Liter gerade durch den Prozess laufen”, das ist das Coolste an Carina Heiss Lehre der Chemieverfahrenstechnik bei OMV. Eine Herausforderung? “Wenn irgendeine Gerätschaft ausfällt, muss schnell gehandelt werden, weil man kann den Prozess nicht unterbrechen.”

Herbert Auer

Umweltprojekte

“Soziale Kontakte, Freunde, Fliegenfischen, Stadionbesuche begrenzen sich natürlich auf ein Minimum”, spricht Herbert Auer, Umweltprojektleiter bei EVN, über die freizeitlichen Einschränkungen im Job. “Eigentlich ist es so wie im Fußball. Man ist der Trainer, man muss mit einer Mannschaft zusammenspielen, jeder hat seine Aufgaben, man muss koordinieren.”

Klaus Bannwarth

Niederlassungsleiter Graz und Key Account Management

“Dass ich ein Vorbild sein muss, denn mir ist wichtig, dass vor allem die jungen Mitarbeiter die Vorbildwirkung erkennen und dann die Stärke aufweisen, auch einmal in diese Richtung gehen zu können”, das macht Klaus Bannwarth stolz. Die Herausforderung seiner Tätigkeit als Niederlassungsleiter Graz und Key Account Manager bei Gebrüder Weiss: “Dass in diesem Job Führung ein ganz großer Aspekt ist und der sehr energieaufwendig ist.”

Nico Maierhofer

Technischer Leiter Business Unit Gebäudetechnik

“Durch unser sehr breites Produktspektrum und die unterschiedlichen Länder und Kulturen wird es eigentlich nie langweilig.” Nico Maierhofer hat während seiner Tätigkeit bei REHAU ein berufsbegleitendes Studium abgeschlossen und sich so schon in jüngeren Jahren eine leitende Position als Technischer Leiter für Gebäudetechnik erarbeitet. Sein Ratschlag: “Sich ein klares Ziel zu setzen und auf dieses Ziel permanent hinzuarbeiten.”

Mario Fröschl

Lehrling Elektrobetriebstechnik und Maschinenbautechnik

“Die wichtigste Eigenschaft ist Teamgeist und bei den Aufnahmetests ist Mathematik und logisches Denken gefragt”, gibt Mario Fröschl, Lehrling Elektrobetriebstechnik und Maschinenbautechnik bei der OMV, preis. Was er raten kann: “Grüßen. Aufs Grüßen legen viele Leute Wert.”

Gerald Gaiswinkler

Bilanzbuchhalter

“Dass man mit Zahlen hantiert und jongliert, die eigentlich unvorstellbar groß sind”, gefällt Gerald Gaiswinkler am Besten an seinem Job als Bilanzbuchhalter bei REHAU. Er hat bei dem Unternehmen bereits seine Lehre zum Industriekaufmann absolviert und sich im Zuge dessen für das Rechnungswesen begeistert. “Mit der Zeit hat sich das Aufgabengebiet erweitert, die Verantwortung ist größer geworden.”

Dominik Hofstätter

Claim Handling Quality Management

“Das Coolste ist, dass in jeder Abteilung Probleme vorkommen können. Dadurch hat man auch Kontakt mit fast der ganzen Firma.“ In der Reklamationsbearbeitung arbeitet Dominik Hofstätter, Claim Handling Quality Management bei Constantia Teich, daran, dass Probleme im Unternehmen und bei den Kunden so gut wie möglich vermieden werden. “Es ist ein bisschen wie Detektivarbeit. Man geht etwas auf den Grund und hat am Ende einen Bericht: Was ist passiert und was kann man tun, dass das nicht mehr passiert.“

Marek Bognár

Head of Road Transportation at GW Slowakia

“The coolest part of my job is, that I am facing various tasks and challenges every day. It’s not a routine type of work.” Marek Bognàr is Head of Road Transportation at GW Slowakia, which means that he leads different teams and departments in regard of national and international transportation. Other tasks that he manages are the controlling of internal figures and targets and cope with daily operational issues. Does his job require a lot of travelling? “I’m travelling a lot in order to meet customers or partners. It’s necessary to do a face-to-face meeting.”

Matthias Heinz

Technischer Lehrling

“Das Tolle ist, dass man alles von Grund auf lernt. Man erfährt, wie der Strom erzeugt wird und wie er zu den Häusern gelangt”, erzählt der technische Lehrling Matthias Heinz von seiner Ausbildung bei der EVN. Erforderlich hierfür: “Man muss auf jeden Fall zielstrebig sein, man muss sehr viel Eigeninitiative haben und man sollte auch praktisches und technisches Interesse mitbringen.”

Canan Zodl

Projektleitung Sales & Projects Europa

„Das Coolste an meinem Job ist, dass sich die Internationalität der Kunden sich genauso bei den Mitarbeitern widerspiegelt. Wir haben im Unternehmen so viele Mitarbeiter quer durch die Welt besetzt, zum Beispiel von Indien bis nach China.“ Canan Zodl’s Job ist die Projektleitung Sales & Projects Europa bei Traktionssysteme Austria. „Dadurch, dass ich als Projektmanager nicht nur ein Projekt sondern gleichzeitig mehrere Projekte betreut geht es ganz schnell, dass man den Überblick verliert. Deshalb muss man sehr strukturiert arbeiten.“

Denise Wagner

Lehrling Labortechnik Chemie

“Man muss konzentriert und genau arbeiten. Wenn man Fehler macht, muss man alles wiederholen,“ definiert Denise Wagner, Lehrling Labortechnik Chemie bei Constantia Teich, als wesentliche Voraussetzung für ihre Ausbildung. Im ersten Lehrjahr lernt man das Labor kennen. Im zweiten und dritten Lehrjahr folgen die Produkte und im vierten Lehrjahr beschäftigt man sich mit Analytik und Mikroskopie. Das Coolste für sie ist “mit gefährlichen Chemikalien zu arbeiten. Wenn man sieht, was hier passiert.“

Gülay Ates-Demir

Operations Luftfracht Export

“Sich trauen! Seinen Wünschen auch ein bisschen nachgehen”, würde Gülay Ates-Demir ihrem 14-jährigen Ich raten. Was Operations Luftfracht Export bei Gebrüder Weiss konkret bedeutet? Die Kommunikation mit dem Kunden im Vorfeld und auch die Nachbearbeitung: “Ich schaue, ob alles korrekt abgerechnet wurde an die Airlines, an unsere Kunden und auch die internen Kosten.”

Roman Brunner

Lehrling Anlagenbetriebstechniker und Maschinen- und Metallbautechniker

“Ich bin draußen bei den Flugzeugen, bin am Vorfeld, kann die Flugzeuge von unten betrachten und kann Aussichten genießen, die andere nicht haben.” Roman Brunner befindet sich im 4. Lehrjahr seiner Doppellehre zum Anlagenbetriebstechniker und Maschinen- und Metallbautechniker bei der Flughafen-Wien-Gruppe. Er lernt mechanisch und elektrisch alles in der Praxis und der Theorie kennen und die wichtigsten Themengebiete sind die Instandhaltung, Wartung und Störungsbehebung. “Man sollte Interesse für diesen Beruf mitbringen, den Rest lernt man in der Ausbildung.”

Melita Munic

Assistentin der Geschäftsleitung & Öffentlichkeitsarbeit

„Man braucht eine gesunde Mischung aus Geduld und Durchsetzungsvermögen weil es vorkommen kann, dass man auf Informationen wartet oder man auch unangenehme Telefonate führen muss.“ Melita Munic ist Assistentin der Geschäftsleitung und zuständig für die Öffentlichkeitsarbeit bei Traktionssysteme Austria. „In meinem Job kann es durchaus vorkommen, dass mich kurzfristige und dringende Aufträge oder auch Langzeitprojekte davon abhalten, das Büro schon nach acht Stunden zu verlassen.“

Miklos Csernay

Teamleiter Haushaltskundenvertrieb

“Wenn du dir eine Meinung gebildet hast, dann steh dahinter!“, rät Miklos Csernay, Teamleiter des EVN-Haushaltskundenvertriebs. Zielorientierung, Kundenfokussierung und “last, but not least” Spaß am Kundenkontakt seien gute Voraussetzungen für seinen Beruf. Außerdem absolvierte er während des Studiums mehrere Praktika im Ausland, “um die Praxis auch in anderen Kulturkreisen mitzuerleben.”

Christoph Stecher

Leitung Customer Care Center

“Dass man sich bei uns in alle Richtungen orientieren kann”, das ist für Christoph Stecher das Coolste an dem Konzept von Gebrüder Weiss. Was er in der Leitung Customer Care Center als Hauptaufgabe ansieht? “Wir telefonieren jeden Tag mit Großkunden, mit Kleinkunden und versuchen für sie die beste Transportabwicklung zu gewährleisten.”

Günter Karner

Anlagenmanagement Elektrobetriebstechniker

“Man braucht nicht wirklich meine Ausbildung. Sie hilft, aber ich denke, wenn man an diesem Job interessiert und motiviert ist, kommt man hier auch ohne diese Ausbildung weiter,“ ist Günter Karner, Anlagenmanagement Elektrobetriebstechniker bei Constantia Teich, überzeugt. Sein Job besteht darin, die Produktionsanlagen so gut wie möglich in Betrieb zu halten. Besonders gefällt ihm daran, “einen Fehler zu finden und zu sehen, dass die Anlage dann wieder läuft. So ein bisschen Detektivarbeit.“

Martin Kerschner

Walzer & Ersatz-Vorarbeiter

“Walzen kann man so erklären, wie man einen Teig ausrollt, wo der Teig immer dünner wird“, beschreibt Martin Kerschner, Walzer & Ersatz-Vorarbeiter bei Constantia Teich, seinen Job. Er ist für die Qualitätssicherung und Bedienung der Maschinen zuständig. Was sollte man für diese Tätigkeit mitbringen? “Man braucht technisches Verständnis und selbstständiges Arbeiten.“

Ilse Berndl

Chairwoman Staff Association, Head of Process IT

“Lass dich nicht zu viel von deiner Umwelt beeinflussen. Setze das durch, was du dir vorgenommen hast“, wäre ein Ratschlag, den Ilse Berndl, Chairwoman Staff Association, Head of Process IT bei Constantia Teich, ihrem 14-jährigen Ich mit auf den Weg geben würde. In ihrer Position ist sie für die Unterstützung der Prozesse durch Anwendungen zuständig. Was gefällt ihr daran besonders? “Überhaupt das Coolste ist, wenn man ein größeres Projekt geschafft hat und man kommt dann drauf, jeder denkt mit.“

Christian Lorentz

Operator Extruder, Maschinenführer

“Das Coolste an meinem Job ist definitiv, wenn ich mit der Technikabteilung zusammenarbeiten darf, das macht mir am meisten Spass. Bei mir geht’s rein prinzipiell um die Herausforderung.” Christian Lorentz ist als Maschinenführer bei REHAU tätig und arbeitet dort mit Holz und Kunststoff. Sein Ratschlag an die Jugend: “Auf gar keinen Fall sich irgendetwas einreden lassen, sondern wirklich das machen, was einem gefällt!”

Daniel Puschmann

Mitarbeiter / Produktion

„Mir gefällt an meinem Job am besten die großen Maschinen. Mit ihnen zu produzieren, sie zu programmieren und zu schauen, wie sie am effizientesten arbeiten können.“ Daniel Puschmann hat seine Lehre zum Maschinenbautechniker bei Traktionssysteme Austria gemacht und ist heute Mitarbeiter in der Produktion. „Ich bin in der Abteilung Stanzerei tätig, wo Elektrobleche gefertigt werden, die für Elektromotoren notwendig sind. Und ich wollte immer schon etwas machen, was ein einmaliger Beruf ist, also keine Massenproduktion.“

Harald Brandl

Vertriebsleiter Industrial Solutions

“Es gibt Innendienstmitarbeiter und Außendienstmitarbeiter, die als Team den Markt betreuen.” Harald Brandl seinerseits betreut wiederum diese als Vertriebsleiter des Bereichs Industrie bei REHAU. Er kümmert sich um die Märkte Österreich, Tschechien, die Slowakei und Slowenien. Die Voraussetzung für so einen Job? “Man muss ziemlich hartnäckig sein.”

Michael Trommer

Leiter Lager- und Lösungslogistik

“Wenn man im Endeffekt wirklich darauf zurückblickt, dass der Kunde mit dieser Konzipierung einen Mehrwert bei sich hat, Kosten spart oder Prozesse verschlankt”, dann ist das einer der schönsten Momente in Michael Trommers Job als Leiter Lager- und Lösungslogistik bei Gebrüder Weiss. Das Zeitmanagement ist die größte Herausforderung: “Ich führe zwei Teams.”

Katharina Wiest

Lehrling KFZ-Technik mit Systemelektronik

“Man braucht auf jeden Fall sehr viel Geduld, Fingerspitzengefühl und Teamfähigkeit,“ würde Katharina Wiest als wichtige Eigenschaften für eine Lehre KFZ-Technik mit Systemelektronik bei MAN Truck & Bus beschreiben. Im ersten Lehrjahr war sie in der Lehrwerkstatt. Im zweiten Lehrjahr folgen unter Anderem das Arbeiten in Verbindung mit dem Computer. Was hat ihr bislang besonders Spaß gemacht? “Das Coolste an meiner Lehre ist, dass ich jeden Tag eine andere Arbeit hab und am besten gefällt mir eigentlich Service machen und Motoren zerlegen.“

Georg Schitter

Leiter Analytik Laboratory, R&D Competence Center Aluminium and Foil Laminates

“Ich würde meinem 14-jährigen Ich raten, neben der Ausbildung auch immer ein Kontrastprogramm zu haben. Sei es Musik, Kunst oder Sport.” Als Leiter Analytik Laboratory, R&D Competence Center Aluminium and Foil Laminates bei Constantia Teich beschäftigt sich Georg Schitter mit der Einführung und Entwicklung von neuen Methoden und ist für die Aufbereitung und Interpretation von Daten verantwortlich. Das Coolste an seinem Job? “Dass ich mit Produkten zu tun habe, die wir als Konsumenten täglich verwenden.”

Lisa Bertl

Controlling

“Das Coolste an meinem Job ist die Vielfalt der Themenbereiche. Man bekommt so einen breiten und interessanten Eindruck vom Unternehmen“, gefällt Lisa Bertl, Controlling bei Constantia Teich, besonders an ihrem Job. Anhand ihrer Analysen und Berechnungen werden Handlungen abgeleitet und Entscheidungen getroffen. “Wenn jemand mit Zahlen gut umgehen kann, auch Zusammenhänge verstehen kann, kann man sich durchaus auch mit Kursen das Wissen aneignen, das man braucht.“

Julia Birner-Schuschu

Head of Human Resources

“Das Coolste an meiner Position ist, dass ich sehr viel bewirken und selbstständig arbeiten kann und, dass ich meine Ideen einbringen kann.“ Julia Birner-Schuschu, Head of Human Resources bei Constantia Teich, ist zuständig für mehr als 850 Mitarbeiter und verantwortet alles, was mit Personal zu tun hat. Was ist wesentlich für diese Position? “Wichtig bei diesem Job ist, dass man gerne mit Menschen und lösungsorientiert arbeitet.“

Karin Mott

Personalwesen / Organisation

“Wir sind ein tolles Team, wir verstehen uns gut und da können auch gute Ideen entstehen und gute Dinge wachsen”, erzählt Karin Mott über ihren Job im Personalwesen und der Organisation der EVN. Der Beruf hat aber auch Einschränkungen: “Ich denke, dass Durchhaltevermögen wichtig ist. Nicht zu glauben, dass man irgendetwas initiiert und dann läuft das auch so. Man muss schon immer auch mit kleinen Schritten dahinter sein.”

Roman König

Head of Product Management Confectionary & Processed Food

“Mit Menschen zu arbeiten, die verschiedene Kulturen haben und verschiedene Charaktere“, ist für Roman König, Head of Product Management Confectionary & Processed Food bei Constantia Teich, das Coolste an seinem Job. Er ist zuständig für Süßwarenverpackungen und betreut Großkunden, koordiniert die Kommunikation zwischen den Kunden und den Produktmanagern. “Was ist wichtig für den Job: Engagement, Ehrgeiz, Spaß und einfach zu versuchen, sich weiterzuentwickeln.“

Daniel Rech

Leitung Qualitätssicherung

„Für mich ist das Schönste an meinem Job, dass ich mitgestalten und Veränderungen herbeiführen kann. Und gemeinsam mit meinem Team bringe ich einen wertvollen Beitrag im Unternehmen.“ Daniel Rech arbeitet als Leiter der Qualitätssicherung bei Traktionssysteme Austria. Was dabei wichtig ist? „Für diese Position ist eine technische Ausbildung sicherlich ein Muss. Außerdem sollte man ein sehr hohes Qualitätsverständnis haben und auch eine gewisse Detailversessenheit sollte man mitbringen.“

Adelisa Paleskic

Lehrling Metalltechnik - Maschinenbautechnik, voestalpine Krems GmbH

“Man sollte jeden Tag genießen, den man lebt, weil irgendwann ist es einfach zu spät”, rät Adelisa Paleskic. Was es für ihre Lehre Metalltechnik-Maschinenbautechnik bei voestalpine braucht? “Man sollte technisches Verständnis haben, man sollte handwerklich begabt sein, pünktlich sein und mit den Menschen klarkommen, mit denen man arbeitet.”

Irene Haag

Staplerfahrerin Materialwirtschaft

“Das Coolste an meiner Arbeit ist, dass ich den Stapler fahren kann, weil alles was Reifen und ein Lenkradl hat, mit dem spiel ich mich gern“, erzählt Irene Haag, Staplerfahrerin Materialwirtschaft bei Constantia Teich. Ihr Aufgabenbereich besteht darin, Materialien vom Lager zu den Maschinen zu bringen oder von den Maschinen einzulagern. “Wichtige Eigenschaften sind Pünktlichkeit, Genauigkeit, Zuverlässigkeit, eigenständiges Arbeiten und Kollegialität.“

Kornelia Heinze

Stanzerin

“Das Coolste an meinem Job ist die abwechslungsreiche Tätigkeit.“ Als Stanzerin bei Constantia Teich stellt Kornelia Heinze Platinen für den Lebensmittelbereich her. Welche Eigenschaften sind für diese Position wesentlich? “Leistungs- und Lernfähigkeit sind ganz wichtig. Ordnung, Sauberkeit und die Beachtung unserer Hygienevorschriften.“

Anna Böhm

Lehrling Industriekauffrau

“Durch das Abteilungswechseln trifft man auf neue Kollegen und neue Aufgaben, da dauert es eine Weile, bis man sich daran gewöhnt”, verrät Anna Böhm über die Herausforderungen in ihrer Lehre zur Industriekauffrau bei OMV. “EDV- und Englischkenntnisse sind sicher von Vorteil”, rät sie potenziellen Bewerbern.

Christine Franz

Gruppenleiterin Customer Care Center

“Ich mag es, wenn ich meinen Tag selbstständig planen kann, was mein Zeitmanagement betrifft und wenn ich selbst entscheiden kann, ob meine Arbeit passt oder nicht”, verrät Christine Franz über ihre Tätigkeit bei Gebrüder Weiss. Die Herausforderung an ihrem Job als Gruppenleiterin Customer Care Center? “Man darf’s nicht persönlich nehmen, was gesagt wird, weil persönlich meint’s der Kunde auch meist nicht.”

Harald Geschrey

Transporteinkauf Südosteuropa

“Im Zuge meines berufsbegleitenden Studiums konnte ich Sprachpraktika in Spanien und in Ungarn absolvieren." Harald Geschrey hat früher in einer Spedition gearbeitet und dort REHAU als Großkunden betreut. Später ist aus seinem Kunden sein Arbeitgeber geworden und er ist mittlerweile für den Transporteinkauf in der Region Südosteuropa verantwortlich. Sein Ratschlag: “Mut kann man sich nicht kaufen.”

Martin Haugensteiner

Netz Engineering

“Es ist sehr viel Fachwissen erforderlich, das man eigentlich in der Schule oder in einem Studium nicht erlernen kann”, berichtet Martin Haugensteiner aus seinem Job als Teamleiter Netz Engineering bei der EVN, in dem er durch learning by doing die nötige Erfahrung sammeln konnte. “Meine Aufgabe ist das Entwickeln von Standards für das technische Design unseres Stromnetzes.”

Anton Feuchtl

Mitarbeiter Produktion / Löten

„Die Herausforderung Qualität zu liefern finde ich schön an meinem Job. Wenn man zum Beispiel einen Zug fahren sieht und man weiß, dass man an der Fertigung mitgearbeitet hat. Das ist schön.“ Anton Feuchtl hat eine Lehre zum Maschinenschlosser gemacht und ist aktuell als Mitarbeiter Produktion Löten bei Traktionssysteme Austria tätig. „Ich löte die Rotoren, die für die Motoren für den Einbau fertiggestellt werden. Dabei ist es grundsätzlich wichtig, den Arbeitsplatz einmal zu bestücken.“

Brigitte Janisch

After sales / Account Manager, Processed Meat and Alufoil Container

“Das Coolste an meinem Job sind einfach die Herausforderungen und den Kunden zufrieden zu stellen“, beschreibt Brigitte Janisch, After Sales / Account Manager, Processed Meat and Alufoil Container bei Constantia Teich, was ihr besonders an ihrer Arbeit gefällt. Gemeinsam mit ihrem Team ist sie verantwortlich für Vertragsverlängerungen, Produktanfragen und Preisanfragen. Ihr Ratschlag an ihr 14-jähriges Ich? “Eine abgeschlossene Berufsausbildung. Alles andere wird sich ergeben.“

Cornelia Rumel

Lehrling Kunststoffformgeber

“In der Lehre lerne ich eigentlich, wie Kunststoff verarbeitet wird, wie Kunststoff entsteht, wie man ihn anwendet und wo man ihn anwendet.” Cornelia Rumel ist bei REHAU im dritten Lehrjahr zur Kunststoffformgeberin. Ihr Rat, wenn man solch eine Ausbildung anstrebt: “Gerade als Frau sollte man sagen: Ja, ich schaffe das genauso und mache das genauso.”

Udo Postl

Abteilungsleiter Osteuropa und Spezialverkehre

“Das Coolste an meinem Job ist, dass man mit sehr vielen verschiedenen Menschen über den ganzen Globus zu tun hat”, meint Udo Postl. Die Einschränkung an seinem Job als Abteilungsleiter Osteuropa und Spezialverkehre bei Gebrüder Weiss? “Die klassischen 40 Stunden in der Woche gehen sich bestimmt nicht aus.”

Andrea Edelmann

Innovationsbeauftragte

„Mach das, was dir Spaß macht und wo Du deine Talente und Stärken hast", rät Andrea Edelmann ihrem 14-jährigen Ich. Schon als Kind spielte sie gerne mit dem Chemiebaukasten und entschied sich später für das Studium der Technischen Chemie. Heute ist sie bei EVN für das interdisziplinäre Innovationsmanagement zuständig.

Christian Zapletal

Teamleiter und Gefahrgutbeauftragter

“Dass ich als Führungskraft die Möglichkeit habe, meine eigenen Ideen mit einzubringen und neue Arbeitswege auszuarbeiten”, gefällt Christian Zapletal besonders an seinem Job als Teamleiter und Gefahrgutbeauftragter bei Gebrüder Weiss. Was man dabei wissen muss: ”In den meisten Lagerbetrieben wird 24 Stunden am Tag gearbeitet, das heißt man muss wirklich flexibel sein.”

Krisztina Migléczi

Head of HR Development at GW Hungary

“Das Coolste in meinem Job ist die Vielfältigkeit der Aufgaben.” In ihrem Job als Head of HR Development at GW Hungary hat Krisztina Migléczi jeden Tag mit vielen Menschen aus verschiedenen Abteilungen zu tun. Zu ihren Bereichen zählen der Recruitingprozess, die Integrierung der neuen Mitarbeiter, die interne Aus- und Weiterbildung sowie die Eventorganisation. Welche Eigenschaften sind unabdingbar in ihrem Beruf? “Man muss fleißig sein, loyal sein und viel Ausdauer haben.“

Winfried Halbhuber

Teamleitung Engineering Berechnung

„Schau was dich wirklich interessiert, verfolge es mit Leidenschaft und versuche dort der Beste zu werden. Alles andere findet sich von selbst.“ Das würde Winfried Halbhuber seinem 14-jährigen Ich mit auf den Weg geben. Sein Job ist die Teamleitung Engineering Berechnung bei Traktionssysteme Austria. „Am Schreibtisch entwirft man einen Motor und schon ein paar Monate später sieht man die ersten Teile davon in der Produktion durchlaufen. Das ist sehr schön!“

Christoph Zehetner

Business Analyst Erneuerbare Energien

“Dass ich das Gefühl habe, dass ich etwas sinnvolles mache. Unsere Firma bereitet eine saubere, nachhaltige Stromerzeugung vor und zumindest habe ich das Gefühl, als würde man damit etwas für eine bessere Zukunft tun”, erzählt Christoph Zehetner über seinen Beruf als Business Analyst bei der EVN. Die Einschränkung dabei? “Dass ich zu viel Zeit vorm Computer und im Büro verbringe.”

Gerald Gruber

Lehrling Metalltechnik / Maschinenbautechnik

“Am Coolsten finde ich, dass ich mich bewegen kann in meinem Beruf, und, dass ich etwas Praktisches machen kann“, beschreibt Gerald Gruber, Lehrling Metalltechnik / Maschinenbautechnik bei Constantia Teich, was ihm besonders gefällt an seinem Job. Im ersten Lehrjahr unterstützt er im Moment bei der Wartung und Reparatur von Produktionsmaschinen. Sein wichtigster Ratschlag bislang war, “dass man sich nicht von anderen Leuten auf eine andere Schiene leiten lassen soll.“

Carina Kalteis

Lehrling Industriekauffrau

“Dass man nach der Lehre ein gewisses Ziel hat“, würde Carina Kalteis, Lehrling Industriekauffrau bei Constantia Teich, ihrem 14-jährigen Ich mit auf den Weg geben. Im ersten Lehrjahr war sie in der Finanzbuchhaltung und Materialwirtschaft, im zweiten Lehrjahr folgen Einkauf und Ordermanagement und im dritten die Personalabteilung und die Auftragsplanung. Was sollte man mitbringen? Man sollte “mit Zahlen umgehen können, man sollte genau arbeiten und man sollte höflich und freundlich sein.“

Jan Engel

Head of International Transportation at GW Prag

“The things which I can find in my calendar are usually meetings with the customers, this is very important.” Besides that, Jan Engel, Head of International Transportation at GW Prag, is in charge of the communication with the partners and internally, making the schedule for the upcoming weeks and setting prices in coordination with the Sales Team. Could everybody do the job he does? “I think that the soft skills are becoming more and more important. You need to be patient, to be empathic and to be able to find a compromise.”

Bernadette Adrigan

Elektrotechnikerin Netz Engineering Strom

“Das Coolste ist, den kompletten Ablauf der Entstehung eines Umspannwerkes mitverfolgen zu können. Man fängt an mit dem Grundkauf und sieht nur eine grüne Wiese. Am Ende wird der Strom zugeschalten und man hat das Ziel erreicht.” Bernadette Adigan, Technikerin für Umspannwerke bei EVN, rät: “Nicht aufgeben! Es ist wichtig, dass man sich auf sein Ziel fokussiert und es im Endeffekt durchzieht!”

Karl de Zordo

Head of Operations

“Die sorgloseste Zeit deines Lebens ist die Schulzeit. Nutze diese Zeit, um dir die bestmögliche Ausbildung zu verschaffen”, ist Karl de Zordos Ratschlag an sein 14-jähriges Ich. Der Head of Operations bei Constantia Teich GmbH ist für die gesamte Produktion sowie für die Kommunikation mit anderen Abteilungen verantwortlich. Das Coolste an seinem Job? “Dass ich eigentlich schon 40 Jahre in einem Unternehmen bin und der tägliche Ablauf immer unterschiedlich ist.”

Manuela Resel

Teamleitung Rohstoff Einkauf

“Das Coolste an meinem Job ist, dass ich selbstständig arbeiten kann und den Kontakt mit den Leuten im Haus und den Lieferanten.“ Manuela Resel ist als Teamleitung Rohstoff Einkauf bei Constantia Teich viel unterwegs: Ihre Aufgabe ist es, die Rohstoffe für die Produktion zu beschaffen. Was ist ihrer Meinung nach das Wichtigste in dieser Position? “Was sehr wichtig ist, ist der Umgang mit Leuten. Ich muss mit jedem reden können und hier sehr offen und flexibel sein.“