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(F­H-/U­n­i-) ­Prak­ti­kum im Be­reich HR-­Le­gal an­d La­bor ­Re­la­ti­ons­ (w/m/d)

PraktikumAusbildung
  • Home Office:Keine Angabe
  • Einstiegsgehalt:Keine Angabe
  • Berufserfahrung:keine
  • Startdatum:8/16/2026
  • Befristung:12 Monate
Logo of Erste BankErste Bank
Wien, Österreichvor 4 Tagen

Die Erste Group wurde 1819 als erste österreichische Sparkasse gegründet und zählt heute zu den größten börsennotierten Bankengruppen in Zentraleuropa. Als attraktive Arbeitgeberin bietet die Erste Group vielfältige Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld.

Hauptaufgabe des HR-Legal Teams ist die arbeitsrechtliche Beratung der Personalverantwortlichen im Konzern in Österreich. Neben der Erstellung von Musterverträgen und Sondervereinbarungen handeln wir Betriebsvereinbarungen mit dem Betriebsrat aus sowie punktuell auch Themen mit der Gewerkschaft. Wir begleiten Umstrukturierungen im Konzern und Veränderungen von Mitarbeiter:innen sowie allfällige Gerichtsverfahren.

Profil

  • Du studierst Rechstwissenschaften oder Wirtschaftsrecht an einer österreichischen Universität mit Schwerpunkt Arbeitsrecht.
  • Du bist teamfähig und engagiert.
  • Du sprichst fließend Deutsch und Englisch.
  • Und vielleicht hast du bereits praktische Erfahrung im Bereich Arbeitsrecht gemacht.

Aufgaben

  • Du unterstützt unser Jurist:innen-Team, insbesondere durch Judikatur- und Literaturrecherchen.
  • Du prüfst Sachverhalte im Rahmen von Standardprozessen und beurteilst diese rechtlich.
  • Du übersetzt schriftlich fachlich spezifische Texte (Deutsch – Englisch).
  • Du arbeitest bei Projekten mit.

Unser Angebot

  • Start ab 16. August 2026 für 12 Monate als vollwertiges Teammitglied mit eigenständigem, abwechslungsreichem Aufgabengebiet
  • Förderung deiner fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie zusätzliche Benefits der Erste Bank

Zusätzliche Informationen

Wir sehen in der Diversität unserer Mitarbeiter:innen einen Schlüssel für Innovation und Exzellenz. Als Arbeitgeberin sind wir stolz darauf, allen die gleichen Chancen zu bieten, unabhängig von Alter, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Herkunft.

Über Ju­ris­ten*in­nen: Häufig gestellte Fragen

Was macht ein Ju­ris­t*in?

Jurist*in ist kein eindeutig definierter Beruf im klassischen Sinne, der Begriff bezeichnet sowohl klassische Rechtsberufe wie Rechtsanwalt*anwältin, Notar*in, Staatsanwalt*anwältin und Richter*in als auch andere. Das können zum Beispiel unternehmensinterne Juristen sein, die ihren Arbeitgeber in rechtlichen Fragen beraten und vertreten.

Worunter sind Ju­ris­ten*in­nen noch bekannt?
Ju­ris­ten*in­nen sind auch bekannt als: Rechtsanwalt*anwältin, Notar*in, Staatsanwalt*anwältin, Richter*in, Anwalt*Anwältin
Welche Skills benötigt man als Ju­ris­t*in?
Um ihre Tätigkeit gut ausführen zu können, benötigen Ju­ris­ten*in­nen grundsätzlich folgende Hard Skills:

Rechtliche Fachkompetenz
Nationales und internationales Recht


Außerdem sollte ein Ju­ris­t*in gewisse Soft Skills mitbringen:

Rechts- und Gerechtigkeitsempfinden
Ausgeprägtes Rechtsinteresse
Recherchefähigkeit

Welche Schulfächer sind für einen angehenden Ju­ris­t*in relevant?
Für die meisten Ju­ris­ten*in­nen ist es hilfreich, an folgenden Schulfächern Interesse zu haben: Latein, Psychologie, weitere Fremdsprachen, Sozialkunde, Recht, Deutsch
In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten Ju­ris­t*in?
Ju­ris­ten*in­nen arbeiten in der Regel in folgenden Tätigkeitsfeldern:

Arbeiten mit Worten & Schrift, Arbeiten im Bewahren & Schützen, Arbeiten im Verhandeln & Lehren