Ärz­t*in ­für All­ge­mein­me­d. o­der ­Fach­ärz­t*in ­für In­ne­re ­Me­d. an ei­ner RN­S-(­Re­mo­bi­li­sa­ti­ons­- un­d ­Nach­sor­ge­sta­ti­on) ­des­ AK­H am ­Stand­or­t P­BA bei Pfle­ge Baum­gar­ten

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur*m Ärzt*in für Allgemeinmedizin oder eine abgeschlossene Ausbildung zur*zum Fachärzt*in für Innere Medizin.
• Sie besitzen die Fähigkeit und den Willen zum selbstständigen ärztlichen Handeln und verfügen über sehr gute Kenntnisse der Inneren Medizin.
• Sie haben Empathie für die Betreuung geriatrischer Patient*innen.
• Sie haben Interesse am Gebiet Remobilisation/ Nachsorge.
• Sie sind teamfähig und haben die Bereitschaft zur multiprofessionellen Zusammenarbeit.
• Sie besitzen fließende Deutschkenntnisse (Wort und Schrift).
• Im Zuge einer Aufnahme in diese Berufsgruppe ist die Vorlage eines Immunitätsnachweises (Impfstatus) für verschiedene Impfungen erforderlich. Für eventuell anfallende Kosten durch die Erbringung des Immunitätsnachweises ist kein Ersatz durch den Wiener Gesundheitsverbund vorgesehen.

• Sie behandeln eigenverantwortlich Patient*innen einer Remobilisations- und Nachsorgestation (RNS) des AKH, disloziert in der PBA.
• Sie führen klinische Diagnostik durch und behandeln im Sinne der konservativen Therapie.
• Sie führen Visiten durch und führen Gespräche mit Patient*innen und deren Angehörigen.
• Sie arbeiten im multiprofessionellen Team und tauschen regelmäßig Informationen aus.
• Im Nachtdienst betreuen Sie auch Patient*innen und Bewohner*innen anderer Bereiche unseres Hauses, z.B. der Akutgeriatrie, der Kurzzeitpflege oder der Langzeitpflege.

• Beschäftigung in Vollzeit oder Teilzeit (zwischen 40 und 15 Wochenstunden).
• Flexible Arbeitszeiten bzw. Dienstplangestaltung.
• Krisensicherer Arbeitsplatz.
• Ein vielfältiges, abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten.
• Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen.
• Große Auswahl an Fort- & Weiterbildungen.
• Kostenübernahme von diversen Fort- & Weiterbildungen.
• Ausgezeichnete Karrierechancen.
• Pensionskassenmodell der Gemeinde Wien.
• Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz.
• Prämiensysteme für besondere Leistungen.
• Wohnmöglichkeit in einem unserer Personalwohnhäuser.
• Verbilligter Mittagstisch für eine ausgewogene Ernährung während der Dienstzeit.
• Gute Verkehrsanbindungen.
• Gratis Jahresticket der Wiener Linien.

Für Mitarbeiter*innen, die bereits bei der Stadt Wien beschäftigt sind, ergibt sich die Entlohnung für die ausgeschriebene Stelle durch die Dienstposten- bzw. Funktionsbewertung und die entsprechende Einreihung im jeweiligen Gehaltssystem. Das Einstiegsgehalt beträgt laut Wiener Bedienstetengesetz für €7.134 als Ärzt*in für Allgemeinmedizin und €7.528 als Fachärzt*in für Innere Medizin (40 Wochenstunden, 14x jährlich) zuzüglich €150 Erschwernisabgeltung 14x jährlich. Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten ergibt sich ein höheres Gehalt.