Be­ra­ter*in ­für ­Lehr­stel­len ­su­chen­de Ju­gend­li­che (Wien)

ÖSB Gruppe
Teilzeit
1060 Wien, Österreich2 weeks ago
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Keine Angabe
Befristung
Ohne Befristung
itworks Personalservice – Wir fördern die Arbeit und Gesundheit von Menschen und Unternehmen. Mehr zum Unternehmen erfährst du auf itworks.co.at

Dein Profil

  • Abgeschlossene facheinschlägige Ausbildung (z.B. Pädagogik, Sozialarbeit, Psychologie, Soziologie oder eine gleichwertige Ausbildung)
  • Erfahrung und Freude an der zielorientierten Arbeit mit jungen Menschen sowie Interesse an den unterschiedlichen Lebenswelten der Jugendlichen
  • Kenntnis der arbeitsmarktpolitischen Landschaft Wiens von Vorteil
  • Erfahrung im Migrationskontext vorteilhaft
  • Hohe Eigenverantwortung und Selbstorganisation
  • Teamfähigkeit und soziale Kompetenz, Engagement, Flexibilität
  • Sehr gute EDV-Anwenderkenntnisse
  • Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil

Deine Aufgaben

  • Schwerpunkt: Einzelberatung von arbeitsuchenden Jugendlichen im Alter von 15 bis 19 Jahren, teilweise Gruppensetting
  • Berufsorientierung und Berufsvorbereitung
  • Erstellung von Bewerbungsunterlagen und Vorbereitung auf Bewerbungsgespräche
  • Eigenverantwortliche Fallführung mit Prozessplanung in Hinblick auf die Projektziele
  • Bearbeitung von persönlichen Problemlagen der Teilnehmer*innen
  • Konzeption und Durchführung von Workshops
  • Kooperation mit allen ausbildungs- und zielgruppenrelevanten Einrichtungen der Wiener Angebotslandschaft sowie mit unterschiedlichen Funktionsgruppen im Projekt
  • Mitwirkung an der Weiterentwicklung unseres Projektangebots
  • Dokumentation und Berichtswesen

Unser Angebot

  • Onboarding. Intensive und strukturierte Einschulungsphase durch unser Buddy-System.
  • Job mit Sinn. Mit unseren Arbeitsmarktdienstleistungen tragen wir seit vielen Jahren aktiv zur Nachhaltigkeit und sozialen Entwicklung bei.
  • Multiprofessionelles Team. Spannende Arbeit in einem erfahrenen, hilfsbereiten und vielseitig kompetenten Berater*innen-Team.
  • ÖSB Gruppe Academy. Vielzahl an Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie kostenloses Coaching-Angebot (EAP).
  • Mehr über die ÖSB Gruppe als Arbeitgeberin erfährst du auf karriere.oesb-gruppe.com

Zusätzliche Informationen

Werde Teil der #arbeitsmarktkraft und bewirb dich durch Upload deines Motivationsschreibens, Lebenslaufs sowie Ausbildungs- und Dienstzeugnisses über folgenden Button:

Über Con­sul­tants: Häufig gestellte Fragen

Was macht ein Con­sul­tant?

Als Consultant bist du in beratender Funktion für Unternehmen oder Organisationen tätig. Insbesondere dem Management einer Firma erteilst du Ratschläge bei großen Entscheidungen. Dabei kann es sich um richtungsweisende Veränderungen in verschiedenen Bereichen handeln. Bei Personalfragen, für interne und externe Kommunikation oder bei technischen Herausforderungen kommst du je nach fachlicher Qualifikation im Team als Consultant zum Einsatz. Entscheidend ist dabei, dass du objektiv arbeitest und Chancen sowie Risiken für deine Kunden transparent darstellst. Üblich sind hier Meetings mit der Management-Ebene, bei denen du anhand von untersuchten Daten zur Unternehmensleistung, Mitarbeiterzahl, Investitionen etc. Verbesserungsmöglichkeiten aufzeigst. Um dir und deinem Team eine umfassende Analyse der Unternehmensstruktur zu ermöglichen, erhältst du tiefgehende Einblicke und bist daher zum vertraulichen Umgang mit diesen Daten und Informationen verpflichtet. Du trägst also eine hohe Verantwortung sowohl gegenüber deinen Kunden als auch für dein Team innerhalb der Unternehmensberatung.

Worunter sind Con­sul­tants noch bekannt?

Con­sul­tants sind auch bekannt als: Berater*in, Berater, Beraterin, Unternehmensberater*in, Unternehmensberater, Unternehmensberaterin, Wirtschaftsberater*in, Business Consultant, Betriebsberater*in

Welche Skills benötigt man als Con­sul­tant?

Um ihre Tätigkeit gut ausführen zu können, benötigen Con­sul­tants grundsätzlich folgende Hard Skills:

Schreib- und Lesekompetenz
Kenntnisse in Betriebswirtschaft
Fachkenntnisse über die Branche der jeweiligen Firma
EDV-Anwendungskenntnisse
Juristisches Fachwissen


Außerdem sollte ein Con­sul­tant gewisse Soft Skills mitbringen:

Zeitmanagement
Kommunikativität
Engagement
Flexibilität
Teamfähigkeit
Verantwortungsbereitschaft
Beharrlichkeit
Genauigkeit
Strategisches Denken
Stressresistenz
Organisationsfähigkeit

Welche Schulfächer sind für einen angehenden Con­sul­tant relevant?

Für die meisten Con­sul­tants ist es hilfreich, an folgenden Schulfächern Interesse zu haben: Recht, Mathematik, Deutsch, Englisch

In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten Con­sul­tant?

Con­sul­tants arbeiten in der Regel in folgenden Tätigkeitsfeldern:

Arbeiten mit Kontakt zu Menschen, Arbeiten in Kundenservice & -Betreuung