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Be­triebs­tech­ni­ke­rin b­zw. ­Be­triebs­tech­ni­ker H­KLS

Vollzeit
  • Home Office:Keine Angabe
  • Einstiegsgehalt:€ 2.666 to € 3.073 brutto pro Monat
  • Berufserfahrung:keine
  • Startdatum:Ab sofort
  • Befristung:Ohne Befristung
Tulln an der Donau, Österreich18 hours ago
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Die NÖ Landesgesundheitsagentur ist das gemeinsame Dach für alle NÖ Klinikstandorte sowie für die NÖ Pflege-, Betreuungs- und Förderzentren. Ein innovatives Arbeitsumfeld, langfristige Job-Perspektiven sowie Top-Ausbildung und Karrierechancen kennzeichnen alle unsere Standorte. Gemeinsam garantieren wir die beste Versorgung der Menschen in allen unseren Regionen – von der Geburt bis zur Pflege im hohen Alter.

Dein Profil

Voraussetzung für eine Tätigkeit beim Land Niederösterreich ist Unbescholtenheit und ein medizinischer Impf-/ Immunitätsnachweis.
  • Abgeschlossene Ausbildung als HKLS Techniker oder artverwandte Berufsausbildung mit der Bereitschaft sich weiterzubilden
  • Vorkenntnisse im effizienten Betrieb von haustechnischen Anlagen
  • Kenntnisse im Instandhaltungs- & Wartungsbetrieb von HKLS-Anlagen
  • Bereitschaft zu Weiterbildung in für Krankenhäuser relevanten Hygiene- und Instandhaltungsthemen
  • Interesse sich bei Sanierungsprojekten konstruktiv einzubringen und laufend an Verbesserungen zu arbeiten
  • Bereitschaft in einem 24/7 Störungsdienstrad oder Dienstrad der Betriebsfeuerwehr mitzuarbeiten (inkl. Berücksichtigung bei der Entlohnung)
  • Zuverlässige und genaue Arbeitsweise
  • Lösungsorientiertes und freundliches Auftreten

Deine Aufgaben

  • Störungsbehebungen und Instandhaltungstätigkeiten
  • Durchführung von Wartungs- und Inspektionsarbeiten an den HKLS-Anlagen
  • Betreuung der HKLS-Anlagen in den Zentralen sowie den dazugehörigen Peripheriegeräten im gesamten Haus und im Außenbereich
  • Unterstützung im Turnusdienst der Dienstgruppe der Betriebsfeuerwehr oder das Team der technischen Rufbereitschaft.

Unser Angebot

  • Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftssicheren Unternehmen
  • Regelmäßige Aus-, Fort- und Weiterbildungen
  • Ein umfangreiches Bildungsprogramm und gezielte Förderung der Weiterqualifizierung
  • Vielfältige Entwicklungs- und Karrierechancen an 77 Standorten
  • Maßnahmen zur Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (z.B. Betriebskindergärten, Kinderzuschuss)
  • Flexible Arbeitszeitmodelle

Zusätzliche Informationen

Wir bieten Ihnen ein vertragliches Dienstverhältnis nach den Bestimmungen des NÖ Landes-Bedienstetengesetzes (NÖ LBG) und ein attraktives Vergütungspaket mit einem monatlichen Bruttogehalt zwischen € 2.666,- und € 3.073,- (14malig auf Basis Vollzeit inklusive Turnusdienstvergütung). Unser konkretes Angebot berücksichtigt sowohl Ihre berufliche Qualifikation und Erfahrung als auch individuell anrechenbare Vordienstzeiten.

Als einer der größten Gesundheitsdienstleister Österreichs bietet die NÖ Landesgesundheitsagentur außerdem zahlreiche Sozialleistungen und weitere Benefits. Gleichbehandlung ist für uns selbstverständlich. In Bereichen mit einem Frauenanteil unter 45% ist Frauenförderung geboten.

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung.

Über An­la­gen- & ­Be­triebs­tech­ni­ker*in­nen: Häufig gestellte Fragen

Was macht ein An­la­gen- & ­Be­triebs­tech­ni­ker*in?

Elektrotechniker*innen in der Anlagen- und Betriebstechnik planen, montieren, installieren, warten und reparieren elektrische und elektrotechnische Bauteile, Komponenten und Systeme der Anlagen- und Betriebstechnik wie z. B. Steuerungs- und Regelungsanlagen, Alarmsysteme, Überwachungssysteme, elektrische Türen, Tore und Lifte, aber auch industrielle Maschinen und Anlagen, Kühl- und Klimaanlagen und Energieversorgungsanlagen.

Sie arbeiten in Industrie- und Gewerbebetrieben der Elektrotechnik, auf Baustellen sowie für spezielle Wartungs- und Serviceunternehmen. Je nach Aufgabenbereich arbeiten sie im Team mit Berufskolleginnen und -kollegen sowie anderen Fach- und Hilfskräften der Energietechnik, Elektronik und der Baubranche und haben Kontakt zu Kundinnen/Kunden und Lieferanten.

Worunter sind An­la­gen- & ­Be­triebs­tech­ni­ker*in­nen noch bekannt?

An­la­gen- & ­Be­triebs­tech­ni­ker*in­nen sind auch bekannt als: Elektroanlagentechnik (Lehrberuf), Elektrobetriebstechnik (Lehrberuf), Anlagenelektrik

Welche Skills benötigt man als An­la­gen- & ­Be­triebs­tech­ni­ker*in?

Um ihre Tätigkeit gut ausführen zu können, benötigen An­la­gen- & ­Be­triebs­tech­ni­ker*in­nen grundsätzlich folgende Hard Skills:

Körperliche Fitness und Interesse an Sport
Spezielle Software-Kenntnisse
Handwerkliches Geschick
Führerschein


Außerdem sollte ein An­la­gen- & ­Be­triebs­tech­ni­ker*in gewisse Soft Skills mitbringen:

Koordinationsfähigkeit
Korrekte Farbwahrnehmung
Fingerfertigkeit
Lern- und Merkfähigkeit
Räumliches Vorstellungsvermögen
Technisches Verständnis
Mathematisches Verständnis
Kundenorientierung
Aufmerksamkeit
Belastbarkeit
Entscheidungsfreudigkeit
Flexibilität
Geduld
Sicherheitsbewusstsein
Umweltbewusstsein
Kreativität
Logisches Denkvermögen
Organisationsfähigkeit
Systematik

Welche Schulfächer sind für einen angehenden An­la­gen- & ­Be­triebs­tech­ni­ker*in relevant?

Für die meisten An­la­gen- & ­Be­triebs­tech­ni­ker*in­nen ist es hilfreich, an folgenden Schulfächern Interesse zu haben: Technik, Mathematik

In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten An­la­gen- & ­Be­triebs­tech­ni­ker*in?

An­la­gen- & ­Be­triebs­tech­ni­ker*in­nen arbeiten in der Regel in folgenden Tätigkeitsfeldern:

Arbeiten mit Technik, Arbeiten mit erhöhter Verletzungsgefahr, Arbeiten in Handwerk & Produktion

Welche ähnlichen Berufe gibt es?