Bio­me­di­zi­ni­sche*r Ana­ly­ti­ker*in – La­bor ­mit ­Blut­de­po­t – Kli­ni­k Flo­rids­dorf

Wiener GesundheitsverbundWien, Österreich Teilzeitvor 1 Monat

Dein Aufgabengebiet

  • Du führst selbstständig Analysen im Bereich klinische Chemie, Hämostaseologie, Hämatologie, Immunhämatologie und Infektionsserologie durch.
  • Du validierst selbstständig und eigenverantwortlich die produzierten Befundergebnisse.
  • Du wirkst beim Aufbau und der Erhaltung des laborinternen Qualitätsmanagementsystems mit.
  • Du wirkst bei der externen und internen Qualitätssicherung gemäß vorgegebener Standards mit.
  • Du bist mit der Bestellung und dem ökonomischen Einsatz von Gebrauchs- und Verbrauchsmaterialien betraut.
  • Du wirkst an der Ausbildung und Praktikumsbegleitung von FH-Studierenden mit.
  • Du unterstützt die Implementierung neuer Geräte und Parameter.

Dein Profil

  • Du verfügst über eine in Österreich anerkannte Ausbildung zum*r Biomedizinischen Analytiker*in gemäß MTD-Gesetz (Diplom für den gehobenen medizinisch-technischen Dienst, abgeschlossener Fachhochschul-Bakkalaureatsstudiengang Biomedizinische Analytik oder Nostrifikationsbescheid).
  • Du bist im Gesundheitsberuferegister eingetragen oder hast den Antrag bereits gestellt.
  • Du verfügst über hohe soziale Kompetenz, Teamfähigkeit und Belastbarkeit.
  • Du besitzt ein ausgeprägtes technisches und analytisches Denkvermögen.
  • Du zeichnest dich durch Verantwortungsbewusstsein, Selbstständigkeit und Flexibilität aus.
  • Du verfügst über gute Deutschkenntnisse (Niveau B2) und gute EDV-Kenntnisse.

Unser Angebot

  • Anstellung in Vollzeit (40 Wochenstunden) oder Teilzeit (20 Stunden)
  • vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet
  • große Auswahl an Fort- und Weiterbildungen
  • flexible Arbeitszeiten
  • krisensicherer Arbeitsplatz
  • verbilligter Mittagstisch
  • Betriebskindergarten
  • Wohnmöglichkeit in einem unserer Personalwohnhäuser
  • gute Verkehrsanbindungen

Für Mitarbeiter*innen, die bereits bei der Stadt Wien beschäftigt sind, ergibt sich die Entlohnung für die ausgeschriebene Stelle durch die Dienstposten- bzw. Funktionsbewertung und die entsprechende Einreihung im jeweiligen Gehaltssystem.

Für neue Mitarbeiter*innen beträgt das Einstiegsgehalt bei Vollzeitbeschäftigung laut Wiener Bedienstetengesetz 3.361 € brutto monatlich zzgl. 150 € brutto Erschwerniszulage monatlich. Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten kann sich ein höheres Gehalt ergeben.

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Abteilung Zentrale Personalagenden
Vorstandsressort Personalmanagement