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Wien

DG­KP an ­der ­Uni­v. Kli­ni­k ­für Kin­der- un­d Ju­gend­heil­kun­de, Klin. Ab­t. ­für ­Neo­na­to­lo­gie, ­Päd­ia­tri­sche In­ten­siv­me­di­zin un­d ­N­eu­ro­päd­ia­trie, E09C bei Wie­ner ­Ge­sund­heits­ver­bund

Vollzeit
  • Home Office:Nicht möglich
  • Einstiegsgehalt:from from: € 4.257,93 brutto pro Monat
  • Berufserfahrung:keine
  • Startdatum:Ab sofort
  • Befristung:Ohne Befristung
1090 Wien, Österreich1 week ago
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DGKP an der Univ. Klinik für Kinder- und Jugendheilkunde, Klin. Abt. für Neonatologie, Pädiatrische Intensivmedizin und Neuropädiatrie, E09C

Dein Profil

Im Zuge der Aufnahme in diese Berufsgruppe ist die Vorlage eines Immunitätsnachweises (Impfstatus) für verschiedene Impfungen erforderlich. Für eventuell anfallende Kosten durch die Erbringung des Immunitätsnachweises ist kein Ersatz durch den Wiener Gesundheitsverbund vorgesehen. Bitte beachten Sie, dass die Stadt Wien keinen Ersatz von Vorstellungskosten bei Bewerbungsverfahren (Fahr- Verpflegungs- bzw. Übernachtungskosten für die Anreise zu einem Bewerbungsgespräch) leistet.
  • Sie verfügen über das Diplom des gehobeneren Dienstes für Gesundheits-und Krankenpflege oder eine Bestätigung des Landeshauptmannes gemäß §111 Abs.3 des Gesundheits-und Krankenpflegegesetz - GuKG
  • Sie sind im österreichischen Register für Gesundheitsberufe eingetragen
  • Sie haben Spaß am Kund*innen- bzw. Patient*innenkontakt
  • Sie verfügen über ein hohes Maß an Lernbereitschaft
  • Sie besitzen sehr gute Umgangsformen und ein wertschätzender Umgang mit allen Menschen, unabhängig von deren Herkunft und sozialer Stellung
  • Sie verfügen über ausgezeichnete Deutschkenntnisse

Deine Aufgaben

  • Sie haben im Sinne Ihrer Berufsqualifikation eine zentrale Rolle in der Prozesssteuerung der Patient*innenversorgung einer Universitätsklinik inne.
  • Sie übernehmen die Verantwortung für den Pflege- und Betreuungsprozess unserer Patient*innen.
  • Die im Gesundheits- und Krankenpflegegesetz verankerten Aufgaben und Kompetenzen setzen Sie im Pflegeprozess eigenverantwortlich um.
  • Sie bringen ihre pflegerische Expertise in das multiprofessionelle Behandlungsteam ein.

Unser Angebot

Für neue Mitarbeiter*innen beträgt das Einstiegsgehalt lt. Wiener Bedienstetengesetz für diese Stelle brutto 4.257,93 € monatlich (40 Wochenstunden, 14x jährlich). Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten, kann sich ein höheres Gehalt ergeben.
  • Beschäftigung in Vollzeit
  • Abwechslungsreiche und zukunftssichere Tätigkeit in einem vielfältigen, spannenden Arbeitsumfeld
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit, Mitgestaltungsmöglichkeiten und hohe Professionalität
  • Breites Angebot an Fort- und Weiterbildungen
  • Entwicklungsmöglichkeiten nach Ihren persönlichen Interessen & Stärken
  • Betriebliche Gesundheitsförderung (persönliche Beratung, Trainingseinheiten)
  • Vergünstigtes Mittagessen im Betriebsrestaurant (immer Werktags, wechselnde frischgekochte Speisen, auch vegan und vegetarisch)
  • Betriebskindergarten
  • Gute öffentliche Anbindung (Linie U6, Straßenbahn 5, 33 und 42)
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Wohnmöglichkeit in einem unserer Personalwohnhäuser
  • Parkgarage & Fahrradstellplätze am Gelände
  • Gratis Jahresticket der Wiener Linien