Di­plo­mier­te*r ­Ge­sund­heits­- un­d Kran­ken­pfle­ger*in an ­der ­Ab­tei­lun­g ­für Kin­der- un­d Ju­gend­heil­kun­de, Pa­vil­lon 6 bei Wie­ner ­Ge­sund­heits­ver­bund

• Besitzen ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung nach dem GuKG oder EU-konformes Äquivalent
• Bewerber*innen mit ausländischem Diplom verfügen über einen gültigen Bescheid des Bundesministeriums zur Anerkennung der Ausbildung
• Sind im österreichischen Gesundheitsberuferegister eingetragen
• Haben Spaß am Kund*innen- bzw. Patient*innenkontakt
• Besitzen eine wertschätzende Grundhaltung und sehr gute Umgangsformen mit allen Menschen, unabhängig von deren Herkunft und sozialer Stellung
• Sind motiviert, sich in einem innovativen Arbeitsumfeld engagiert einzubringen
• Verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse

• Übernehmen die Verantwortung für die Pflege der Patient*innen sowie die im Berufsbild des Gesundheits- und Krankenpflege Gesetzes (GuKG idgF) verankerten Aufgaben und Kompetenzen
• Dokumentieren und evaluieren alle Tätigkeiten unter Berücksichtigung vorgegebener Qualitäts- und Risikomanagement-Kriterien
• Übernehmen eine zentrale Rolle in der Prozesssteuerung nach der jeweiligen Berufsqualifikation, Fähigkeiten und Fertigkeiten
• Setzen eigenverantwortlich den Pflegeprozess um
• Bringen ihre pflegerische Expertise in das multiprofessionelle Behandlungsteam ein

• Unbefristeter Arbeitsvertrag im Wiener Gesundheitsverbund
• Beschäftigung in Voll- und Teilzeit (10-40 Stunden)
• Günstige Wohnmöglichkeiten in Personalwohnungen als Starthilfe
• Betriebskindergarten
• Prämiensysteme
• Verbilligter Mittagstisch
• Tätigkeit in einem Haus mit etablierter Betrieblichen Gesundheitsförderung - BGF (Mitglied im "Netzwerk der gesundheitsfördernden Kliniken")
• Guten Anschluss an öffentliche Verkehrsmittel – U-Bahn Nähe
• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftssicheren Unternehmung
• Eine große Auswahl an Fort- & Weiterbildungen
• Pensionskassenmodell der Gemeinde Wien
• Gratis Jahreskarte
• Gehalt 14x jährlich

Für neue Mitarbeiter*innen beträgt das Einstiegsgehalt lt. Wiener Bedienstetengesetz für diese Stelle brutto 3.550 € monatlich zzgl. 150 € Erschwernisabgeltung. Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten kann sich ein höheres Gehalt ergeben.

Wenn Sie die erforderlichen Voraussetzungen erfüllen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!