Ge­schäfts­füh­run­g Rail ­Car­go ­Lo­gis­tics - ­Ger­many Gmb­H (m/w/x)

• Mehrjährige Führungserfahrung in einem Konzernumfeld, idealerweise in der Speditions- oder Logistikbranche.
• Universitätsabschluss mit Schwerpunkt Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation.
• Fundierte Erfahrung in den Bereichen Finanzen, Controlling, IT sowie Prozess- und Personalmanagement.
• Unternehmerisches Denken und ausgeprägter Geschäftssinn.
• Hohes Maß an Administrations-, Organisations- und Prozessaffinität.
• Fähigkeit, sowohl strategische als auch operative Herausforderungen praxisnah zu lösen.
• Hervorragende Netzwerk- und Teamfähigkeiten.
• Innovationsgeist und Bereitschaft, neue Lösungen für komplexe Problemstellungen zu entwickeln.
• Hohe Ziel- und Ergebnisorientierung.
• Fließende Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse sind zwingend erforderlich.

• Enge Zusammenarbeit mit dem bestehenden Geschäftsführer, welcher für Markt & Vertrieb sowie die Geschäftsentwicklung verantwortlich ist.
• Gestaltung und Unterstützung des Wachstumsprozesses mit einem klaren Fokus auf Effizienzsteigerung und Prozessoptimierung.
• Sicherstellung der Einhaltung und Optimierung interner sowie konzernweiter Prozessabläufe.
• Einhaltung relevanter gesetzlicher Vorschriften und Unternehmensrichtlinien.
• Enge Zusammenarbeit mit der deutschen Rail Cargo Carrier-Organisation.
• Verantwortung für die Ergebnis- und Performanceentwicklung des Unternehmens gemeinsam mit dem bestehenden Geschäftsführer.
• Vertretung des Unternehmens gegenüber Kund:innen, Partner:innen und der Öffentlichkeit.
• Ausbau des Produktportfolios, insbesondere in den Bereichen Contract-Logistik und Warehousing.
• Förderung einer starken Unternehmenskultur und Weiterentwicklung des Unternehmensimages am Markt.

• Eine zentrale Führungsrolle in einem wachsenden und zukunftsorientierten Unternehmen.
• Gestaltungsmöglichkeiten und strategischen Einfluss auf die Weiterentwicklung der Organisation.
• Zusammenarbeit mit einem engagierten Team in einem internationalen Konzernumfeld.
• Attraktive Vergütung und Benefits.

Wenn Sie an einer spannenden Herausforderung im Mobilitätsumfeld interessiert sind und einen entscheidenden Beitrag leisten möchten, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung inklusive Lebenslauf und Motivationsschreiben bis 21. März 2025.

Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.

Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.

Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Angela Mayr unter +436648497868 zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 erreichbar.

Über das Unternehmen: Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.