Mitarbeiter:in für IT Applikations- und Schnittstellenbetreuung im Stab Recht
- Home Office:Keine Angabe
- Einstiegsgehalt:from from: € 49.016,38 brutto pro Jahr
- Berufserfahrung:2-5 Jahre
- Startdatum:Ab sofort
- Befristung:Ohne Befristung
Dein Profil
- Abgeschlossene IT Ausbildung (Lehre/HTL) oder mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Rolle.
- Kenntnisse von Methoden und Tools wie MS Teams, Jira und Confluence sind von Vorteil.
- Idealerweise grundlegende Kenntnisse in Datenbanken (Oracle), Vaadin, Apache Solr, Cognos, Open-Text und REST-Services.
- Erste Erfahrung im Prozessmanagement.
- Analytisches und prozessorientiertes Denken sowie strukturiertes und lösungsorientiertes Arbeiten.
- Überzeugende Argumentationsfähigkeit sowie Kommunikationsfähigkeit.
Deine Aufgaben
- Betreuung und (Weiter)Entwicklung von IT Applikationen von der Anforderung bis zu Produktivsetzung unter Einbeziehung der Fachbereiche.
- Implementierung und Betrieb von Schnittstellen.
- Erarbeiten und Umsetzung von Proof of Concepts und Technologietrends (z.B. KI).
- Sicherstellen, dass alle Anforderungen erfüllt werden und die Lösungen effizient implementiert werden.
- Laufende Kommunikation und Reporting zwischen internen Fachbereichen und externen Dienstleister:innen.
- Abwicklung von Demands und Bestellungen an interne und externe Dienstleister:innen.
- Erstellen von Berichten und Dokumentationen über Anforderungen und deren Status.
Unser Angebot
Für die Funktion „Junior Spezialist:in Infrastrukturanlagenmanagement" ist ein Mindestentgelt von € 49.016,38 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.
- Umfassende Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung sowie fundierte Wissensvermittlung durch Kolleg:innen.
- Ein zielstrebiges und erfahrenes Team unterstützt Sie bei Ihrem Start und Ihren Tätigkeiten.
- Sicherer und nachhaltiger Arbeitsplatz sowie die Chance, Ihren persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichsten Mobilität in Österreich zu leisten.
- Zahlreiche weitere Benefits (Sonderkonditionen bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, gemeinsame firmeninterne Events & Sportangebote, kulinarische Versorgung durch unser internes Bistro).
Zusätzliche Informationen
Jetzt sind Sie am Zug! Bitte bewerben Sie sich online mit Motivationsschreiben und Lebenslauf. Als interne/r BewerberIn fügen Sie idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug hinzu.
Wir laden Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden sie unter: ÖBB JobShop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at).
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Barbara Kruse-Linzer, +436646177288. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung.
Über Prozessmanager*innen: Häufig gestellte Fragen
Was macht ein Prozessmanager*in?
Als Prozessmanager*in erfasst und analysierst du Prozesse im Unternehmen und optimierst die Abläufe, um den Unternehmenserfolg sicherzustellen. Du kannst Schwachstellen identifizieren und Tests durchführen. Prozessmanager*innen können in den unterschiedlichen Branchen tätig sein und arbeiten meist in größeren Unternehmen. Tätigkeitsfelder für Prozessmanager*innen gibt es zudem in verschiedenen Abteilungen, von der Logistik bis zur Produktion.
Worunter sind Prozessmanager*innen noch bekannt?
Welche Skills benötigt man als Prozessmanager*in?
Kenntnisse in Betriebswirtschaft
Statistikkenntnisse
Außerdem sollte ein Prozessmanager*in gewisse Soft Skills mitbringen:
Verantwortungsbereitschaft
Genauigkeit
Strategisches Denken
Logisches Denkvermögen
Analytisches Denken
Branchenkenntnisse