Operativer Projektleiter (m/w/d) Metallbau | Perspektive Geschäftsführung
- Home Office:Keine Angabe
- Einstiegsgehalt:Keine Angabe
- Berufserfahrung:2-5 Jahre
- Startdatum:Ab sofort
- Befristung:Ohne Befristung
Profil
- Mehrjährige Berufserfahrung in Projektleitung, Bereichsleitung oder operativer Führung in einem technisch geprägten Umfeld
- Gute Branchenkenntnis in mindestens einem der folgenden Bereiche: Metallbau, Fenster-/Fassadenbau, Bauelemente, Ausbau, Gebäudehülle, Stahl-/Aluminiumbau oder verwandte Bauzulieferindustrie
- Technisches Verständnis für Projektabwicklung, Konstruktion, Montage und Ausführung
- Kaufmännisches Grundverständnis und sicherer Blick auf Kosten, Deckungsbeiträge, Nachträge und Kennzahlen
- Erfahrung im Lesen und Einordnen von BWA und betriebswirtschaftlichen Auswertungen
- Hohe Affinität zu ERP-Systemen, Excel, Digitalisierung, Prozessen und Automatisierung
- Führungserfahrung mit klarer Kommunikation, Struktur und Verbindlichkeit
- Unternehmerisches Denken, Umsetzungsstärke und Gespür für Kunden, Mitarbeitende und sensible Übergabesituationen
Aufgaben
- Steuerung und Weiterentwicklung des operativen Projektgeschäfts im Bereich Aluminium-Fenster, Türen, Fassaden und Brandschutz
- Führung und Koordination von Projektleitung, Montage, Technik und den angrenzenden kaufmännischen Schnittstellen
- Verantwortung für Termine, Qualität, Kosten und Ergebnisbeiträge laufender Projekte
- Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie Unterstützung bei Angebots- und Nachtragsstrategie
- Mitwirkung an der unternehmerischen Steuerung anhand betriebswirtschaftlicher Kennzahlen
- Analyse, Gestaltung und Optimierung von Prozessen, Abläufen und Verantwortlichkeiten
- Weiterentwicklung von ERP-, IT- und digitalen Arbeitsprozessen mit Blick auf Transparenz, Effizienz und Skalierbarkeit
- Aufbau einer modernen Führungs- und Zusammenarbeitskultur mit klarer Kommunikation, Verlässlichkeit und hoher Mitarbeiterbindung
Unser Angebot
- Eine unternehmerisch geprägte Schlüsselposition mit echter Entwicklungsperspektive
- Strukturierte Einarbeitung und Übergabe durch die bestehende Geschäftsführung
- Sicherer Arbeitsplatz in einem soliden mittelständischen Unternehmen mit gutem Ruf, gewachsenen Kundenbeziehungen und qualifiziertem Team
- Großer Gestaltungsspielraum in den Themen Organisation, Prozesse, ERP, Digitalisierung und Führung
- 30 Urlaubstage
- Attraktives Vergütungspaket mit Entwicklungsperspektive, ergänzt um erfolgsabhängige Bestandteile
- Bei Bedarf steht Wohnraum zur Verfügung - sowohl vorübergehend als auch langfristig.
Zusätzliche Informationen
Kennnummer: 110.417
Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 110.417 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail.
ISG Personalmanagement GmbH
D-86368 Gersthofen, Feldstr. 19b
Simona Luca, M: +49 152 217 685 61
Email: bewerbung.luca@isg.com
Über Bauleiter*innen: Häufig gestellte Fragen
Was macht ein Bauleiter*in?
Du suchst nach einem Beruf, bei dem du nicht nur am Schreibtisch sitzt, sondern auch draußen unterwegs bist und du den Arbeitsfortschritt fast jeden Tag sehen kannst? Wie wäre es mit einer Karriere im Bauwesen? Als Bauleiter übernimmst du alle organisatorischen Aufgaben eines Baus. Das bedeutet du kalkulierst die Kosten, überwachst den Ablauf sowie die Qualität der Arbeit auf der Baustelle und kontrollierst den Fortschritt mit Blick auf den Zeitplan, den du ebenfalls erstellt hast. Außerdem stimmst du dich mit Zulieferern ab und sorgst dafür, dass das richtige Material eintrifft. Zusätzlich planst du auch den Einsatz von Maschinen und Personal. Das bedeutet der Job eines Bauleiters vereint vieles: Führungsaufgaben, Kontakt mit Menschen, frische Luft und organisatorische Herausforderungen im Büro. Das Beste daran: Am Ende eines jeden Projekts steht ein neues Gebäude oder eine neue Straße.
Worunter sind Bauleiter*innen noch bekannt?
Welche Skills benötigt man als Bauleiter*in?
Sicherheitsmaßnahmen und Normen auf Baustellen
EDV-Anwendungskenntnisse
Fundierte Englischkenntnisse
Wirtschaftliches Verständnis
Umgang mit Zahlen
Technische Zeichnungen
Außerdem sollte ein Bauleiter*in gewisse Soft Skills mitbringen:
Verantwortungsbewusstsein
Flexibilität
Genauigkeit
Zuverlässigkeit
Zeitmanagement
Teamfähigkeit
Stressresistenz
Strategisches Denken
Sozialkompetenz
Souveränes Auftreten
Selbstbewusstsein
Welche Schulfächer sind für einen angehenden Bauleiter*in relevant?
In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten Bauleiter*in?
Arbeiten ohne örtliche Bindung, Arbeiten mit Daten & Zahlen, Arbeiten in Handwerk & Produktion