Personalverrechner:in bei smc Steirer Mika: Comp. Wirtschaftsprüfung Steuerberatung GmbH
- Home Office:Keine Angabe
- Einstiegsgehalt:from: € 32.000 brutto pro Jahr
- Berufserfahrung:0-2 Jahre
- Startdatum:Ab sofort
- Befristung:12 Monate
Dein Profil
- Abgeschlossene facheinschlägige Ausbildung
- Erste einschlägige Berufserfahrung, vielleicht sogar schon in einer Steuerberatungskanzlei
- Hohe Klient_innenorientierung
- Kompetentes und gewinnendes Auftreten sowie Lern- und Einsatzbereitschaft
- Selbständigkeit, Eigenverantwortung, Loyalität und Teamgeist
- Analytisches und logisches Denkvermögen
- Sehr gute EDV-Anwenderkenntnisse – BMD NTCS Kenntnisse von Vorteil
Deine Aufgaben
- Selbstständige Lohn- und Gehaltsabrechnung von Klient_innen mit verschiedenen Kollektivverträgen
- An- und Abmeldungen bei SV-Trägern
- Betreuung von Lohnabgabenprüfungen
- Korrespondenz mit Klient_innen, Behörden und Ämtern
- Ansprechperson bei arbeits-, sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Fragestellungen
- Bearbeitung von Sonderthemen im Bereich Personalverrechnung
- Erstellung monatlicher Auswertungen
Unser Angebot
- Angenehmes und familiäres Betriebsklima mit geringer Fluktuation
- Weiterbildungsmöglichkeiten und ein großzügiges individuelles Bildungsbudget
- Charmante Teambüros mit ergonomischer Ausstattung im Altbau
- Gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle (Home Office inklusive)
- Teamevents
- Frisches Obst, Kaffee/Tee und Getränke sowie 2 Mal wöchentlich warmes Mittagessen (Köchin im Haus)
- Fitnessraum, Pausenterrasse und Sozialraum
- Einen attraktiven zentralen Standort mit sehr guter Verkehrsanbindung
Über Personalverrechner*innen: Häufig gestellte Fragen
Was macht ein Personalverrechner*in?
Personalverrechner*innen berechnen und verrechnen die Löhne und Gehälter sowie Sozialversicherungs- und Lohnabgaben für die Mitarbeiter*innen eines Unternehmens. Die Lohnabrechnung erfolgt auf kollektivvertraglicher Basis, auf Basis von Betriebsvereinbarungen oder individuellen Vereinbarungen. Sie führen Buch über Krankenstände und Urlaubszeiten, Dienstreisen und Überstunden und berechnen aufgrund dieser Aufzeichnungen die monatlichen Arbeitszeiten der Mitarbeiter*innen. Weiters rechnen sie die Abgaben mit der Krankenkasse (Sozialversicherung) und dem Finanzamt (Lohnsteuer und Lohnnebenkosten) ab.
Personalverrechner*innen arbeiten in Unternehmen aller Wirtschaftszweige und Branchen, im Bereich der öffentlichen Verwaltung, bei Verbänden und Organisationen. Häufig sind sie auch bei Wirtschaftstreuhand- und Steuerberatungskanzleien beschäftigt. Sie arbeiten eigenständig oder im Team mit Fachkräften aus dem Personalwesen und der Buchhaltung.
Worunter sind Personalverrechner*innen noch bekannt?
Welche Skills benötigt man als Personalverrechner*in?
Spezielle Software-Kenntnisse
Deutschkenntnisse (für Deutschland, Österreich und die Schweiz)
Wirtschaftliches Verständnis
Außerdem sollte ein Personalverrechner*in gewisse Soft Skills mitbringen:
Gute Allgemeinbildung
Mathematisches Verständnis
Kundenorientierung
Aufmerksamkeit
Belastbarkeit
Entscheidungsfreudigkeit
Flexibilität
Geduld
Rechts- und Gerechtigkeitsempfinden
Diskretion
Gepflegtes Erscheinungsbild
Logisches Denkvermögen
Organisationsfähigkeit
Systematik
Welche Schulfächer sind für einen angehenden Personalverrechner*in relevant?
In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten Personalverrechner*in?
Arbeiten im Büro, Arbeiten mit Daten & Zahlen, Arbeiten am Computer
Welche ähnlichen Berufe gibt es?
Büroangestellte*r, Controller*in, Sachbearbeiter*in, Steuerberater*in, Revisor*in, Bürokaufmann*frau, Assistent*in