Pfle­ge­di­rek­to­rin­ b­zw. Pfle­ge­di­rek­tor

• Abgeschlossene Ausbildung nach den geltenden berufsrechtlichen Bestimmungen entsprechend den Anforderungen des Berufsbildes des gehobenen Dienstes für Gesundheits- und Krankenpflege sowie eine abgeschlossene Sonderausbildung für Führungsaufgaben laut geltender Fassung GuKG.
• Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung in der Gesundheits- und Krankenpflege.
• Erfahrung im Bereich des mittleren oder oberen Pflegemanagements.
• Sozial-, Führungs-, Gestaltungs- und Managementkompetenz.
• Voraussetzung für eine Tätigkeit beim Land Niederösterreich ist Unbescholtenheit.

• Die Führung des Pflege- und Betreuungszentrums Retz erfolgt, im Rahmen einer Dualen Führung gemeinsam mit dem kaufmännischen Direktor, mit klar definierten Verantwortungsbereichen.
• Stellen Sie gemeinsam mit dem kaufmännischen Direktor eine wertschätzende Kommunikations- und Informationskultur sicher.
• Es obliegt Ihnen neben der Führung und Koordination aller unterstellten Berufsgruppen vor allem die Planung und Sicherstellung der Pflegequalität unter Beachtung der Wirtschaftlichkeit und Zweckmäßigkeit.

• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftssicheren Unternehmen.
• Regelmäßige Aus-, Fort- und Weiterbildungen.
• Ein umfangreiches Bildungsprogramm und gezielte Förderung der Weiterqualifizierung.
• Vielfältige Entwicklungs- und Karrierechancen an 77 Standorten.
• Maßnahmen zur Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (z.B. Betriebskindergärten, Kinderzuschuss).
• Flexible Arbeitszeitmodelle.
• Wir bieten Ihnen ein vertragliches Dienstverhältnis nach den Bestimmungen des NÖ Landes-Bedienstetengesetzes (NÖ LBG) und ein attraktives Vergütungspaket mit einem monatlichen Bruttogehalt zwischen € 5.056,- und € 5.408,- (14malig auf Basis Vollzeit).
• Unser konkretes Angebot berücksichtigt sowohl Ihre berufliche Qualifikation und Erfahrung als auch individuell anrechenbare Vordienstzeiten.
• Als einer der größten Gesundheitsdienstleister Österreichs bietet die NÖ Landesgesundheitsagentur außerdem zahlreiche Sozialleistungen und weitere Benefits.

Gleichbehandlung ist für uns selbstverständlich (www.noe.gv.at/gleichbehandlung). In Bereichen mit einem Frauenanteil unter 45% ist Frauenförderung geboten. Die NÖ Landesgesundheitsagentur setzt sich für die Gleichbehandlung aller Menschen ein. Daher laden wir alle qualifizierten Menschen unabhängig von ihren persönlichen Merkmalen ausdrücklich zur Bewerbung ein.

Sie haben noch Fragen? Wir beantworten sie gerne!
Fachliche, betriebsorganisatorische Auskünfte: Frau Doris Slama, MSc – Assistentin der Geschäftsführung der Gesundheit Weinviertel GmbH Tel.-Nr.: +43 676/8587038402

Fragen zum Bewerbungsprozess: Frau Claudia Luger Tel.-Nr.: + 43 2742/9009 16116

Informationen zur Betriebsführung erhalten Sie unter www.landesgesundheitsagentur.at

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bis spätestens 26. September 2024.