Prak­ti­kan­t*in ­Re­cruit­ing

• Du befindest dich derzeit in einem laufenden wirtschaftlichen Studium (Universität/FH), idealerweise mit Schwerpunkt HR.
• Deine bisherigen ersten Praxiserfahrungen im administrativen Bereich (vorzugsweise im HR Umfeld) möchtest du gerne in unserer vielseitigen Unternehmensgruppe einbringen und dein Wissen in einem Team von Recruiting-Expert*innen erweitern.
• Die Arbeit mit diversen IT-Tools macht dir Spaß und du arbeitest dich schnell in neue Systeme ein.
• Du kannst dich schnell auf neue Gegebenheiten einstellen, arbeitest selbstständig und schätzt die Mitarbeit in einem kollegialen und humorvollen Team.
• Die Chance, eigene Ideen einzubringen und Neues auszuprobieren, möchtest du gerne ergreifen.

• Du unterstützt bei einzelnen Steps im Recruiting-Prozess, wie Anlegen von Stelleninseraten, Kandidat*innen-Screening, Terminkoordination, Führung von telefonischen Kurzinterviews.
• Allgemeine Assistenz-Aufgaben im Bereich Recruiting (z.B. Vorbereitung von Unterlagen, Erstellung von Präsentationen, Reports etc.) gehören ebenso zu deinen Aufgaben, wie die Mitarbeit bei laufenden Recruiting-Prozessen.

• Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 1.338,04 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.
• Topmodernes Büro mit guter öffentlicher Anbindung, Duschen und Fahrradraum für Sportliche inklusive.
• State-of-the-art IT-Ausstattung mit Firmenhandy und Laptop.
• Von Sommerfest bis Punschstand – unterschiedlichste Gelegenheiten fürs Vernetzen und gemeinsam Feiern.
• Teilnahme am Wien Energie Business Run kostenlos.
• Von gratis Vorsorgeuntersuchung und Mundhygiene bis Impf- und Blutspendeaktionen.
• Arbeitspsychologische Beratung und günstige private Gruppenkrankenversicherung - auch für die Familie.
• Flexibel und umweltfreundlich unterwegs – das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten.
• Eine nachhaltige Welcome Journey bringt die Wiener Stadtwerke-Gruppe und interessante Persönlichkeiten näher.
• Das Pat*innen-Programm erleichtert den Einstieg, Jobbörse und Förderangebote für die Karriere sowie Mentoringprogramme für Frauen.
• Ein Job mit Mehrwert - im Dienst einer großartigen Stadt und ihrer Menschen.
• Kantine „Kuchl“ sorgt wochentags für kulinarische Abwechslung zu gestützten, günstigen Preisen.
• Dazu gibt es Kaffee, Tee und Obstkorb – gratis.
• Unter wstw.corplife.at wöchentlich neue und vielfältige Freizeitangebote, günstige Konditionen in Partnergeschäften, Zuschüsse für Freizeit-, Sport- und Gesundheitsangebote.
• 37,5 h Normalarbeitszeit, Gleitzeitvereinbarung und Home-Office, Einarbeitungstage und Sonderurlaube – hier lassen sich Arbeit und Privatleben gut miteinander verbinden.

Hast du noch Fragen? Ich bin gerne für dich da.

Bettina Meister
Zentrales Recruiting der Wiener Stadtwerke-Gruppe

Als Ansprechperson für den Bewerbungsprozess stehe ich dir gerne für Anfragen zur Verfügung.

bettina.meister@wienerstadtwerke.at

Bitte beachte, dass Bewerbungen nicht per E-Mail angenommen werden.

Gehalt: EUR 1.338,04 brutto pro Monat (Mindestgehalt, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung)