Pro­duc­t ­Ma­na­ger ­Re­cruit­in­g (m/f/d) - ­Can­di­da­te As­sess­ment

Personio GmbHMünchen, DE Vollzeitvor 3 Wochen

Alle HR Prozesse in einer Software

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Die Basics der Personalarbeit:
so einfach wie möglich

Mal ehrlich: Urlaubsansprüche zu berechnen macht keinen Spaß, aber es muss erledigt werden. Personio macht die grundlegenden Personalaufgaben so einfach und effizient wie möglich. Denn wenn man sie falsch macht – oder zu lange dafür braucht – ist niemals Zeit für strategische Initiativen übrig.

Vom Personalverwalter zum
strategischen Partner

Ob Employer Branding, Onboarding-Prozesse oder Führungskräfteentwicklung – Sie könnten so vieles für Ihre Mitarbeiter bewegen! Doch erst, wenn die operativen HR-Aufgaben reibungslos laufen, können Sie in strategische Themen investieren. Stellen Sie jetzt die Weichen für den langfristigen Unternehmenserfolg.

Transformieren
Sie Ihre Personalabteilung

Um HR zum strategischen Business-Partner zu machen, brauchen Unternehmen eine solide Grundlage für ihre Kernprozesse. Wir bei Personio glauben, dass die HR-Transformation damit beginnt, dass operative Prozesse perfekt laufen – denn eine erfolgreiche Strategie basiert auf einem effektiven Tagesgeschäft.

Es ist toll zu sehen, wie engagiert Personio ist – sei es für uns als Kanzlei, als auch bei der Implementierung bei den Mandanten.

Die Vorlagenfunktion hilft uns, so viel Zeit zu sparen, und hat die Prozesse so viel einfacher gemacht!

Damit Personio ihnen den größtmöglichen Mehrwert bietet, tauschen wir uns jeden Tag mit unseren Kunden aus. Das sagen sie selbst über die Arbeit mit uns und unserer HR Software.

Premier Inn: Wie eine Hotelintegration zum HR-Glücksfall wurde

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Cassandra Hoermann
People Experience Lead

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