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Graz

Pro­jekt­lei­ter:in

Vollzeit
  • Home Office:Teilweise möglich
  • Einstiegsgehalt:from from: € 3.138,5 brutto pro Monat
  • Berufserfahrung:2-5 Jahre
  • Startdatum:1/1/2025
  • Befristung:Ohne Befristung
Graz, Österreich1 week ago
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Hobby Lobby ist ein bekanntes Bildungsprojekt, das kostenlose Weiterbildung für Kinder und Jugendliche aus sozioökonomisch benachteiligten Schichten ermöglicht. In Rahmen der angebotenen Kurse werden Potenziale entdeckt und Stärken gefördert. LebensGroß setzt das Projekt seit 2023 in Graz um und weitet dieses nun aus.

Dein Profil

  • Ein abgeschlossenes psychosoziales Studium
  • Erfahrung und Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
  • Erfahrung in der Arbeit mit Freiwilligen
  • Flexibilität, Kommunikation auf Augenhöhe, Zuverlässigkeit und Einfühlungsvermögen sind für dich selbstverständlich
  • Du zeichnest dich durch deine Organisationsfähigkeit und Umsatzstärke aus, du arbeitest eigenverantwortlich und kannst deine Mitarbeiter:innen motivieren und von dem Projekt begeistern
  • Du hast eine offene und kommunikative Persönlichkeit, es fällt dir leicht, auf die verschiedenen Stakeholder zuzugehen
  • Führungs- und Steuerungserfahrung aus einer vergleichbaren Anstellung
  • EDV Kenntnisse (z.B. MS Office, Social Media...) für Reporterstellung, Internetrecherche etc.

Deine Aufgaben

  • Du bist für den Aufbau und die Entwicklung der Hobby Lobby Projekte in GU verantwortlich
  • In enger Zusammenarbeit mit der Unternehmensführung rekrutierst du dein Team und entwickelst Kursangebote
  • Du vernetzt dich in der Steiermark mit Gemeinden und Kooperationspartnern und jenen, die es noch werden möchten
  • Du bist im Austausch mit Schulen, Bildungseinrichtungen, Kursleiter:innen
  • Mit unserem Marketing-Team entwickelst du eine zum Zielpublikum passende Außenkommunikation (z.B. Social Media, Vorträge in Schulen oder anderen wichtigen Einrichtungen)

Unser Angebot

  • Start: Jänner 2025
  • Home-Office nach Absprache möglich
  • Ein hohes Maß an Arbeitszeitgestaltung in einem vielfältigen Aufgabengebiet
  • Gestaltungsraum in einem sozial innovativen Unternehmen
  • Attraktive, individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Supervision/Coaching, arbeitspsychologisches Angebot, betriebliche Gesundheitsförderung
  • Betriebstagesmutter
  • Die Chance, gemeinsam mit uns an einer fairen Gesellschaft zu arbeiten

Zusätzliche Informationen

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Susanne Maurer-Aldrian oder Doris Kiefer-Leitner

0676 847155 660

Über Pro­jekt­lei­ter*in­nen: Häufig gestellte Fragen

Was macht ein Pro­jekt­lei­ter*in?

Projektmanager*innen leiten eigenverantwortlich Projekte und Projektteams in Unternehmen. Sie wirken angefangen von der Planung und Konzeption bis zur organisatorischen Durchführung der Projekte mit und beachten dabei die von der Geschäftsleitung vorgegebenen oder im Projektplan entwickelten Vorgaben und Ziele.

Zu ihren wichtigsten Aufgaben zählen Projektplanung, Controlling, Einsatzplanung und Dokumentation, vor allem müssen Projektmanager*innen auch in Stresssituationen, wie z. B. bei Termindruck, sich ändernden Rahmenbedingungen, Ausfall von Mitarbeiter*innen und dergleichen den Überblick bewahren.

Projektmanager*innen sind in Unternehmen und Organisationen aller Branchen tätig. Die Projektleitung stellt eigentlich einen betrieblichen Aufstieg dar, ist inzwischen in vielen Unternehmen aber so umfangreich und komplex geworden, dass daraus eigene Stellen entstanden sind. Projektmanager*innen arbeiten im Team mit ihren Projektmitarbeiter*innen und haben Kontakte zu den Fach- und Führungskräften der verschiedenen betrieblichen Abteilungen.

Worunter sind Pro­jekt­lei­ter*in­nen noch bekannt?

Pro­jekt­lei­ter*in­nen sind auch bekannt als: Projektleiter*in

Welche Skills benötigt man als Pro­jekt­lei­ter*in?

Um ihre Tätigkeit gut ausführen zu können, benötigen Pro­jekt­lei­ter*in­nen grundsätzlich folgende Hard Skills:

Spezielle Software-Kenntnisse
Fremdsprachenkenntnisse
Wirtschaftliches Verständnis
Präsentationsfähigkeit
Fachkenntnisse im Unternehmensrecht


Außerdem sollte ein Pro­jekt­lei­ter*in gewisse Soft Skills mitbringen:

Rhetorisches Geschick
Mathematisches Verständnis
Argumentationsgeschick
Offenheit
Durchsetzungsvermögen
Führungsqualitäten
Problemlösungskompetenz
Kontaktfreudigkeit
Kritikfähigkeit
Kundenorientierung
Begeisterung
Verhandlungsgeschick
Aufmerksamkeit
Belastbarkeit
Entscheidungsfreudigkeit
Flexibilität
Selbstständigkeit
Organisationsfähigkeit
Selbstbewusstsein
Gepflegtes Erscheinungsbild
Reisebereitschaft
Recherchefähigkeit
Vernetztes Denken
Koordinationsfähigkeit
Kreativität
Logisches Denkvermögen
Systematik

In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten Pro­jekt­lei­ter*in?

Pro­jekt­lei­ter*in­nen arbeiten in der Regel in folgenden Tätigkeitsfeldern:

Arbeiten ohne örtliche Bindung, Arbeiten mit Kontakt zu Menschen, Arbeiten am Computer, Arbeiten im Verhandeln & Lehren