Re­crui­te­rin (w/m/d) ­für ­den Blu­e ­Col­lar - Be­reich

Wiener LinienWien, Österreich Vollzeitwith experiencevor 1 Monat

Das erwartet Sie

  • In dieser Position übernehmen Sie das Recruiting für das Kerngeschäft der Wiener Linien. Sie rekrutieren Personal für den U-Bahn-, Straßenbahn- und Busbetrieb und leisten damit einen wichtigen Beitrag für die Mobilität in der Stadt.
  • Sie sind zuständig für die Vorselektion der Bewerbungen, präsentieren interessierten Bewerber*innen die Rahmenbedingungen dieser verantwortungsvollen Tätigkeit im Rahmen von Informationsveranstaltungen und führen Bewerbungsgespräche.
  • Sie bringen Ihre Expertise bei der Auswahl passender Suchstrategien und -kanäle ein und evaluieren neue Recruitingmaßnahmen.
  • Eine exzellente Candidate Experience liegt uns am Herzen und in Ihrer Hand.

Das bringen Sie mit

  • Sie verfügen idealerweise über eine abgeschlossene Reifeprüfung; ein abgeschlossenes Studium mit einem Schwerpunkt im Bereich Personalmanagement ist von Vorteil
  • Sie haben (mehrjährige) Erfahrung im Recruiting in einem Konzern oder in der Personalberatung/-dienstleistung und sind es gewohnt, eine große Anzahl an Bewerbungen strukturiert und zeitnah zu bearbeiten.
  • Egal ob es Ihr erstes oder letztes Bewerbungsgespräch am Tag ist, Sie zeigen sich stets serviceorientiert und führen die Kandidat*innen wertschätzend durch den Bewerbungsprozess.
  • Es fällt Ihnen leicht, vor einer Gruppe zu sprechen und im Rahmen der Informationsveranstaltungen ein anschauliches Bild des Berufsalltags der Fahrer*innen und Lenker*innen zu zeichnen.
  • Sie bringen ein gutes zwischenmenschliches Gespür mit und schaffen eine angenehme Gesprächsatmosphäre für unsere Bewerber*innen.

Das bieten wir Ihnen

  • Gesundheit und Vorsorge: Ein starkes betriebliches Gesundheitsmanagement mit tollen Services von diversen Sportangeboten bis Impfaktionen.
  • Work-Life-Balance: Ein zentraler Firmenstandort, 37,5 Std. Woche, Modelle für Gleit- und Teilzeit, Homeoffice, Modernes Karenzmanagement und Papamonat.
  • Onboarding und Entwicklungsmöglichkeiten: Einsteigen und vorankommen: Laufende Weiterbildungen und ein Talente-Programm ermöglichen den Karriere-Aufstieg.
  • Speisen und Getränke: Kantinen sorgen für das leibliche Wohl! Gesund & gut: Saftbar, Salatbuffet, vegetarische Menüs.
  • Arbeitsumfeld: 8.700 Menschen in über 100 Berufen mit einem großen Ziel: Wien bewegen.
  • Events & Aktivitäten: Newcomer*innen-Tag zum Einstieg, Backstage Touren, Weihnachtsfeier im Team und zahlreiche Events, um sich zu vernetzen.
  • Vergünstigungen: Gratis Jahreskarte, Vergünstigungen für Sport und Freizeit sowie weitere Goodies.

Für diese Position bieten wir bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung ein Einstiegsgehalt in Höhe von EUR 3.729,17 brutto pro Monat.

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Regina Simon
Employer Branding