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Chemnitz

Sa­les ­Ma­na­ger (m/w/d) ­Au­to­ma­ti­on ­So­lu­ti­ons­ "Green ­Fac­to­ry"

Vollzeit
  • Home Office:Teilweise möglich
  • Einstiegsgehalt:No data
  • Berufserfahrung:2-5 Jahre
  • Startdatum:Ab sofort
  • Befristung:Ohne Befristung
09 Chemnitz, Deutschland1 month ago
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Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft. Dabei denken wir in Lösungen und optimieren entlang des gesamten Prozesses – von der Planung bis zur Instandhaltung, Modernisierung und Digitalisierung. Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen. Respekt, Teamspirit und Vielseitigkeit zeichnen das Arbeiten bei Leadec aus. Auf unsere Arbeit sind wir stolz – über 23.000 unterschiedliche Persönlichkeiten an über 350 Standorten auf vier Kontinenten seit über 60 Jahren.

Dein Profil

  • Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches bzw. technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position sowie technisches Verständnis im Bereich der erneuerbaren Energien (Wind, PV, Solarthermie) und PowerToX-Anlagentechnik;
  • Kenntnisse im Bereich Automation und Elektrotechnik, sowie Erfahrungen aus Matrixorganisationen mit dezentralen operativen Einheiten von Vorteil
  • Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und Erfahrung in der Führung von Preis- und Vertragsverhandlungen;
  • sehr gutes Netzwerk zu Entscheidungsträgern der Zielkunden im zu verantwortenden Marksegment
  • Stark ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, Flexibilität, Durchsetzungsvermögen sowie sehr gute analytische und strategische Fähigkeiten und hohe Kundenorientierung
  • Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse
  • Hohe Reisebereitschaft deutschlandweit (Fahrzeug wird zur Verfügung gestellt)

Deine Aufgaben

  • Identifizierung und Akquise von Neukunden für Projekte und Aufträge im Bereich Industrieautomatisierung sowie aktive Betreuung und Weiterentwicklung von Bestandskunden mit Fokus auf erneuerbare Energien;
  • Begleitung des Angebotsprozess von der Anfrage bis zum Vertragsschluss;
  • Dokumentation, Pflege und Analyse von Vertriebskennzahlen in Salesforce
  • Aufbereitung kommerzieller und technischer Risiken im Angebotsprozess inkl. Beratung der entsprechenden Fachabteilungen im Rahmen der Entscheidungsfindung;
  • aktive Mitwirkung bei der Budgetplanung der Business Unit
  • Erstellung von Markt-, Wettbewerbs- und Kundenanalysen sowie Ausarbeitung von Aktionsplänen
  • Verfolgung der Leadec Standards im Anfrage- und Vertriebsprozess;
  • erste Ansprechperson für interne und externe Schnittstellen zu allen strategischen Vertriebsthemen

Unser Angebot

  • Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit
  • Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unseren Leadec Campus
  • Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung mit fixen und variablen, erfolgsbasierten Anteilen
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
  • 30 Tage Urlaubsanspruch
  • „Me@Leadec“ macht Ihnen unsere Benefits zugänglich, z. B. betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u.a. lokale Gesundheits -und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung)
  • Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App "we.do"
  • Dienstwagen zur privaten Nutzung

Über Sa­les ­Ma­na­ger*in­nen: Häufig gestellte Fragen

Was macht ein Sa­les ­Ma­na­ger*in?

Manager*innen sind Führungskräfte, die entweder einzelne Unternehmensbereiche (Abteilungen) oder ein ganzes Unternehmen leiten. Sie planen, koordinieren und kontrollieren die Aktivitäten jenes Bereiches, für den sie verantwortlich sind, dabei sind sie für die Einhaltung von wirtschaftlichen Zielvorgaben (z.B. Kosten, Umsatz, Gewinn) verantwortlich. Sie leiten meist ein Team von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, mit denen sie gemeinsam an den bereichs-, abteilungs- oder teamspezifischen Aufgaben arbeiten. Je nach Managementposition sind sie dabei vor allem mit strategischen Aufgaben und Entscheidungen befasst oder auch mit operativen, administrativen Tätigkeiten. Sie kommunizieren mit den Fachkräften der verschiedenen betrieblichen Abteilungen und haben Kontakt zu Kund*innen und Geschäftspartner*innen.

Vertriebsmanager*innen sind in leitenden Positionen in Vertriebsabteilungen tätig. Sie entscheiden über Absatzwege, Transportmöglichkeiten und ob der Vertrieb über betriebsinterne Filialen, Netzwerke, Verkäufer*innen oder über externe Vertriebskanäle wie Zwischenhändler, Großhändler und Handelsvertreter*innen erfolgen soll.

Siehe auch Hauptberuf Vertriebswirt*in.

Welche Schulfächer sind für einen angehenden Sa­les ­Ma­na­ger*in relevant?

Für die meisten Sa­les ­Ma­na­ger*in­nen ist es hilfreich, an folgenden Schulfächern Interesse zu haben: Wirtschaft, Rechnungswesen, Psychologie

In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten Sa­les ­Ma­na­ger*in?

Sa­les ­Ma­na­ger*in­nen arbeiten in der Regel in folgenden Tätigkeitsfeldern:

Arbeiten im Büro, Arbeiten mit Daten & Zahlen, Arbeiten in der Planung, Arbeiten am Computer