Sa­les ­Ma­na­ger*­Sa­les ­Ma­na­ge­rin ­Bil­dungs­dienst­leis­tun­gen

TÜV NORD GROUPEssen, DE Vollzeitvor 1 Monat

Individuelle Karriereplanung und -förderung, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben in Verbindung mit Gestaltungsfreiheit: Das macht das Arbeitsumfeld der TÜV NORD GROUP aus und ermöglicht exzellente Lösungen für Menschen, Technik und Umwelt in mehr als 70 Ländern. Wir handeln jederzeit verantwortlich, vereinen Diversität mit Kollegialität und nutzen die soziale Vielfalt konstruktiv als eine Quelle für Kreativität und Innovationskraft in unserem Unternehmen. Bringen Sie Ihr Talent bei uns ein!

Für die TÜV NORD Akademie GmbH & Co. KG ist am Standort Essen folgende Position, befristet auf zwei Jahre, zu besetzen:

Was Sie bei uns bewegen

  • Sie übernehmen die Betreuung und Beratung unserer Kunden*Kundinnen im Rahmen der von uns angebotenen Qualifizierungs- und Weiterbildungsprogramme und sorgen für den Auf- und Ausbau stabiler Kundenbeziehungen.
  • Sie sind für die Gewinnung von Neukunden verantwortlich, ermitteln Bildungsbedarfe bei Bestands- und Neukunden, pflegen eine regelmäßige Kommunikation mit Entscheidungsträgern und wirken beim Reporting mit.
  • Sie erstellen Marktanalysen, beteiligen sich aktiv an der Entwicklung neuer Produkte und Dienstleistungen und sind zuständig für die Akquisition und Organisation von Inhouse-Seminaren.
  • Sie bringen sich in Netzwerken und Verbänden ein und arbeiten eng mit den Sales Managern*Sales Managerinnen anderer Regionen zusammen.

Was Sie ausmacht

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich oder vergleichbar und bringen Berufserfahrung im Vertrieb beratungsintensiver Dienstleistungen im B2B-Markt und idealerweise Erfahrung im Bildungswesen mit und können Erfolge im Aufbau und in der Pflege von Schlüsselkunden vorweisen.
  • Sie bringen eine hohe Affinität zu den Themenfeldern Digitalisierung und Innovation mit und begeistern sich für Trends in der beruflichen Weiterbildung.
  • Sie zeichnen sich durch Eigeninitiative und ausgeprägter Kundenorientierung aus und überzeugen durch sicheres Auftreten im Kontakt mit Entscheidungsträgern und eine selbständige, strukturierte sowie lösungsorientierte Arbeitsweise.
  • Sie gehen routiniert mit dem MS-Office-Paket um und besitzen gute Englischkenntnisse.
  • Sie verfügen zudem über einen Führerschein der Klasse B und sind zu Dienstreisen im Rahmen Ihrer Tätigkeit bereit.

Warum Sie sich für uns entscheiden sollten

  • Unsere flexiblen Arbeitszeiten unterstützen Sie dabei, Ihr Berufs- und Privatleben, beispielsweise durch Freizeitausgleich, zu vereinbaren.
  • Mit zahlreichen Angeboten an internen Seminaren unterstützen wir unsere Beschäftigten etwa auch in ihrer Weiterentwicklung im Zuge der digitalen Transformation.
  • Unseren Beschäftigten bieten wir umfangreiche Zusatzleistungen: Vermögenswirksame Leistungen, Beratung in allen Bereichen der Kinderbetreuung und Pflegebedürftigkeit, Ferienprogramme, Gesundheitsangebote oder Bonusprogramme sind nur einige Beispiele.


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Maike Raspel
Referentin HR Marketing & Talent Relationship Management