Se­nior ­Spe­zia­lis­t:in ­Pro­jekt­ent­wick­lung

• Sie haben einen Hochschulabschluss im Bereich Immobilienwirtschaft, Architektur oder TU-Bauingenieurwesen o.ä. und können bereits mehrjährige Berufserfahrung in der Projektentwicklung/Planung mit Schwerpunkt Projektmanagement und/oder Projektsteuerung in der Bau- oder Immobilienwirtschaft vorweisen.
• Ihre ausgeprägten Projekt- und Prozessmanagementkompetenzen sowie Ihr betriebswirtschaftliches und rechtliches Verständnis zeichnen Sie aus.
• Sie sind sicher im Umgang mit gängigen Softwarepaketen (MS Office und CAD-Software, AVA-Tools etc.)
• Als belastbare und souveräne Persönlichkeit arbeiten Sie strukturiert, analytisch und organisiert.
• Auch in anspruchsvollen Projektsituationen behalten Sie den Überblick.
• Eigeninitiative und gute Kommunikationsfähigkeiten auf verschiedenen Gesprächsebenen runden Ihr Profil ab.
• Sie können zudem einen einwandfreien Leumund vorweisen.

• Sie entwickeln und konzipieren Wohn-, Gewerbe- und gemischt genutzte Immobilien (Neubauten und Nachnutzungen von bestehenden Immobilien).
• Die technische, wirtschaftliche und rechtliche Entwicklung und Abwicklung von Hochbauprojekten liegt in Ihrem Verantwortungsbereich.
• Dabei erstellen Sie Verwertungskonzepte, Feasibility Studies sowie Gutachtensvergaben und -analysen.
• Die Ergebnisse der Studien bereiten Sie so auf, dass sie als fundierte Entscheidungsgrundlagen für die Gremien der Eigentümer:in dienen.
• Als Vertreter:in der Eigentümer:in begleiten Sie Projekte während der Entwicklungs- und Bauphase bis zur Fertigstellung und Übergabe.
• Sie verantworten zudem die notwendigen Behördenverfahren.
• Das Nutzerbedarfsprogramm wird von Ihnen geklärt, optimiert und weiterentwickelt.
• Auf dieser Basis legen Sie die Projekt- und Vertragsgrundlagen fest und bereiten diese vor.
• Sie koordinieren die Projektbeteiligten, stellen die Konsulenten- und Projektteams zusammen und organisieren alle technischen Aufgaben in den Projekten.
• Budgetplanung und -controlling gehören ebenso zu Ihren Aufgaben wie das Projektmonitoring und die Erstellung von Projektfortschrittsberichten für die Auftraggeber:in.
• Zudem übernehmen Sie die Termin- und Kostenplanung inkl. der Kontierung und Rechnungsprüfung für die zugewiesenen Projekte.
• Verhandlungen und Vergabegespräche führen Sie eigenständig und verfassen die entsprechenden Protokolle.
• Darüber hinaus wirken Sie bei der Optimierung von Planungen sowie Termin- und Bauabläufen mit.

• Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, sich im Rahmen zahlreicher Ausbildungsmodule weiterzuentwickeln.
• Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf Sie und unterstützt Sie bei Ihrem Start und Ihren Tätigkeiten.
• Ein attraktives Gleitzeitmodell sowie Homeoffice lassen Sie Berufs-, und Privatleben in einem ausgeglichenen Verhältnis vereinbaren.
• Zahlreiche weitere Benefits (Möglichkeit auf Fahrbegünstigungen, Sonderkonditionen bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, gemeinsame firmeninterne Events, Sport- und Gesundheitsangebote) erwarten Sie.
• Sie haben die Chance, Ihren persönlichen Beitrag in einem der klima- und umweltfreundlichsten Unternehmen Österreichs zu leisten.
• Vom Bundesministerium für Soziales, Gesundheit, Pflege und Konsumentenschutz wurde uns das NESTORGOLD GÜTESIEGEL für altersgerechte Unternehmen und Organisationen verliehen.
• Für die Funktion "Senior Spezialist:in Projektentwicklung" ist ein Mindestentgelt von € 44.844,80 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung von mindestens € 5.835,20 brutto/Jahr auf das angegebene Mindestentgelt möglich.

Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.

Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.

Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Janine Lindner unter +43664/88695357 zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 erreichbar.