Stand­ort­über­grei­fen­der Pfle­ge-­Pool ­der Ther­men­re­gi­on - ­Di­plom­pfle­ge­rin b­zw. ­Di­plom­pfle­ger

NÖ Landesgesundheitsagentur
Vollzeit
2500 Baden, Österreich3 weeks ago
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Einstiegsgehalt
ab € 3.858 brutto pro Monat
Home Office
Keine Angabe
Befristung
Ohne Befristung
Die NÖ Landesgesundheitsagentur ist das gemeinsame Dach für alle NÖ Klinikstandorte sowie für die NÖ Pflege-, Betreuungs- und Förderzentren. Ein innovatives Arbeitsumfeld, langfristige Job-Perspektiven sowie Top-Ausbildung und Karrierechancen kennzeichnen alle unsere Standorte. Gemeinsam garantieren wir die beste Versorgung der Menschen in allen unseren Regionen – von der Geburt bis zur Pflege im hohen Alter.

Dein Profil

  • Positiv abgeschlossene Ausbildung nach den Bestimmungen des 2. Hauptstückes des Gesundheits- und Krankenpflegegesetzes
  • Hohes Maß an Sozialengagement, Einsatzbereitschaft und Durchsetzungsvermögen
  • Ausgeprägte Dienstleistungs-, Beratungs- und Kundenorientierung
  • Hohes Maß an Bewusstsein der Wichtigkeit der Bedürfnisse von Bewohnerinnen bzw. Bewohnern und Mitarbeiterinnen bzw. Mitarbeitern
  • Führerschein B
  • Bereitschaft zur Mobilität und Flexibilität in der Arbeitsortgestaltung
  • Fähigkeit, sich auf neue Situationen einzulassen
  • Vertraut im Umgang und der Anwendung von digitalen Tools
  • Fähigkeit zur Selbstorganisation

Deine Aufgaben

  • Aufbau eines standortübergreifenden Pflege-Pools für die Pflege- und Betreuungszentren der Thermenregion
  • Flexibler Einsatz an drei verschiedenen Standorten innerhalb der gewünschten Region
  • Gewährleistung einer stabilen Dienstplanung
  • Einbindung in ein engagiertes und neu aufzubauendes Team
  • Regelmäßige Teamtage
  • Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftssicheren Unternehmen

Unser Angebot

  • Maximale Dienstplanstabilität
  • Flexible Dienstzeiten
  • Möglichkeit, Familie und Beruf optimal zu vereinbaren
  • Einbindung in ein engagiertes und neu aufzubauendes Team
  • Interessante Einblicke in verschiedene Gesundheitseinrichtungen und Erweiterung des eigenen Fachwissens
  • Regelmäßige Teamtage
  • Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftssicheren Unternehmen
  • Umfangreiches Bildungsprogramm und gezielte Förderung der Weiterqualifizierung
  • Diensthandy

Zusätzliche Informationen

Voraussetzung für eine Tätigkeit beim Land Niederösterreich ist Unbescholtenheit.

Über Kran­ken­schwes­tern*pfle­ger: Häufig gestellte Fragen

Was macht ein Kran­ken­schwes­ter*pfle­ger?

Diplomierte Gesundheits- und Krankenpfleger*innen pflegen und betreuen Patient*innen in Krankenhäusern, Ambulanzen, Hospizen und Pflegeheimen oder auch mobil zu hause. Sie wechseln Verbände, verabreichen auf ärztliche Anweisung Injektionen und Medikamente, sie waschen und lagern die Patient*innen und sind wichtige Ansprechpartner*innen für die Angehörigen. Sie erklären die pflegerischen Maßnahmen und unterweisen Patient*innen und Angehörige über die weitere Betreuung zu Hause.

Diplomierte Gesundheits- und Krankenpfleger*innen arbeiten im Team mit Berufskolleg*innen sowie mit unterschiedlichsten Fachkräften aus dem medizinischen und sozialen Bereich (Ärzt*innen, Physiotherapeut*innen, Hebammen, Sanitäter*innen usw.). Sie haben engen Kontakt zu ihren Patient*innen und deren Angehörigen.

Worunter sind Kran­ken­schwes­tern*pfle­ger noch bekannt?

Kran­ken­schwes­tern*pfle­ger sind auch bekannt als: Krankenschwester, Krankenpfleger, Gesundheits- und Krankenschwester, Gesundheits- und Krankenpfleger

Welche Skills benötigt man als Kran­ken­schwes­ter*pfle­ger?

Um ihre Tätigkeit gut ausführen zu können, benötigen Kran­ken­schwes­tern*pfle­ger grundsätzlich folgende Hard Skills:

Körperliche Fitness und Interesse an Sport
Deutschkenntnisse (für Deutschland, Österreich und die Schweiz)
Medizinische Grundkenntnisse
Hygienebewusstsein


Außerdem sollte ein Kran­ken­schwes­ter*pfle­ger gewisse Soft Skills mitbringen:

Körperliche Fitness
Ausgeprägte Beobachtungsgabe
Bereitschaft zum Zuhören
Empathie
Hilfsbereitschaft
Kontaktfreudigkeit
Kritikfähigkeit
Kundenorientierung
Sozialkompetenz
Aufmerksamkeit
Belastbarkeit
Entscheidungsfreudigkeit
Flexibilität
Freundlichkeit
Geduld
Gesundheitsbewusstsein
Disziplin
Selbstständigkeit
Organisationsfähigkeit
Diskretion
Gepflegtes Erscheinungsbild
Koordinationsfähigkeit
Problemlösungskompetenz
Systematik

Welche Schulfächer sind für einen angehenden Kran­ken­schwes­ter*pfle­ger relevant?

Für die meisten Kran­ken­schwes­tern*pfle­ger ist es hilfreich, an folgenden Schulfächern Interesse zu haben: Kochen & Hauswirtschaft, Psychologie, Sozialkunde, Biologie

In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten Kran­ken­schwes­ter*pfle­ger?

Welche ähnlichen Berufe gibt es?