Stationsleitung (w/m/d) für den Interdisziplinären Aufnahmebereich (IAB)
Vollzeit
- Home Office:Keine Angabe
- Einstiegsgehalt:€ 4.527 to € 4.928 brutto pro Monat
- Berufserfahrung:2-5 Jahre
- Startdatum:4/1/2025
- Befristung:Ohne Befristung
3500 Krems an der Donau, Österreich1 week ago
Dein Profil
Es ist uns daher ein/e fachlich qualifizierte/r, offene/r und an diesem fächerübergreifenden Aufgabengebiet interessierte/r Kollegin bzw. Kollege wichtig. Wenn Sie über Organisations-, Planungs- sowie hoher Sozialkompetenz verfügen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
- Abgeschlossene Ausbildung nach den Bestimmungen des 2. Hauptstückes des Gesundheits- und Krankenpflegegesetzes
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Gesundheits- und Krankenpflege
- Zusatzausbildung für Führungsaufgaben/Management bzw. die Bereitschaft, diese zu absolvieren
- Sozial-, Führungs-, Gestaltungs- und Managementkompetenz
Deine Aufgaben
Die IAB des UK Krems versorgt als Notaufnahme ca. 22.000 Patienten pro Jahr und ist zentrale Anlaufstelle für alle ungeplanten nichttraumatologischen und nichtpädiatrischen Patientinnen bzw. Patienten sowie eine wichtige Schnittstelle für eine prä- und innerklinische Notfallversorgung. Durch speziell geschulte Pflegepersonen wird mittels der Manchester Triage die Ersteinschätzung der Behandlungsdringlichkeit sichergestellt.
- Sie sind für ein erfahrenes und hochkompetentes Pflegeteam führungsverantwortlich.
- Es erwartet Sie ein interdisziplinäres Arbeitsumfeld und eine enge Zusammenarbeit mit allen Fachdisziplinen und Berufsgruppen.
Unser Angebot
Wir bieten Ihnen ein vertragliches Dienstverhältnis nach den Bestimmungen des NÖ Landes-Bedienstetengesetzes (NÖ LBG) und ein attraktives Vergütungspaket mit einem monatlichen Bruttogehalt zwischen € 4.527,- und € 4.928,- (14malig auf Basis Vollzeit). Unser konkretes Angebot berücksichtigt sowohl Ihre berufliche Qualifikation und Erfahrung als auch individuell anrechenbare Vordienstzeiten.
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftssicheren Unternehmen
- Regelmäßige Aus-, Fort- und Weiterbildungen
- Ein umfangreiches Bildungsprogramm und gezielte Förderung der Weiterqualifizierung
- Vielfältige Entwicklungs- und Karrierechancen an 77 Standorten
- Maßnahmen zur Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (z.B. Betriebskindergärten, Kinderzuschuss)
- Flexible Arbeitszeitmodelle
Zusätzliche Informationen
Als einer der größten Gesundheitsdienstleister Österreichs bietet die NÖ Landesgesundheitsagentur außerdem zahlreiche Sozialleistungen und weitere Benefits. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 16. März 2025.