Tech­ni­sche/-r As­sis­ten­tIn ­Pro­duk­ti­ons­lei­tung

Wacker Neuson LinzHörsching, Österreich Vollzeitvor 2 Wochen

Ihre Aufgaben

In dieser Position erhalten Sie umfassende Einblicke im Bereich Produktion und werden sukzessive, durch Projekte sowie durch Weiterbildung, auf den nächsten Karriereschritt vorbereitet.

  • Fachliche und administrative Unterstützung der Produktionsleitung
  • Leitung von Investitions- und Verbesserungsprojekten
  • Eigenständige Analyse von Prozessstörungen und Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen
  • Abstimmung und Zusammenarbeit mit internen Abteilungen sowie externen Schnittstellen
  • Koordination der Prozessdokumentation und Prozessweiterentwicklung im Produktionsbereich
  • Erstellung von Reports und Präsentationsunterlagen
  • Mitarbeiter bei der Lösung von kurzfristigen Herausforderungen im Tagesgeschäft
  • Mithilfe bei der Umsetzung von Lean im Produktionsbereich
  • Durchführung von Kostenstellengesprächen im Bereich Produktion sowie Schnittstelle zu Finance und Controlling
  • Koordination des Forecast- und Budgetierungsprozesses

Ihr Profil

  • Höhere, abgeschlossene Ausbildung im Bereich Wirtschaftsingenieurswesen, Produktionsmanagement oder vergleichbare Ausbildungen (FH, Universität, HTL)
  • Berufserfahrung in einem Produktionsunternehmen sowie Lean-Management-Kenntnisse von Vorteil
  • Konversationssichere Englischkenntnisse
  • Prozessorientiertes Denken sowie ein hohes Maß an analytischen Fähigkeiten
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Eigeninitiative sowie selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Durchsetzungsstärke, Verantwortungsbewusstsein

Wir bieten

  • Abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem dynamischen Umfeld
  • Raum für Gestaltungsmöglichkeiten und die Möglichkeit seine Ideen einzubringen
  • Ein durch Verlässlichkeit und Wertschätzung geprägtes Arbeitsumfeld
  • Intensive Einschulung inklusive Patensystem
  • Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit ohne Kernzeit)
  • Home Office Möglichkeit
  • Attraktives leistungs- und ergebnisorientiertes Bonussystem
  • Modernes Firmengebäude und Arbeitsplatzausstattung am Puls der Zeit
  • Kostenlose Parkmöglichkeit am Firmengelände und öffentliche Anbindung
  • Hauseigene Kantine
  • Persönliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Betriebliche Gesundheitsförderung
  • Fitnesskurse im hauseigenen Fitnessraum
  • Weitere Benefits wie zum Beispiel Teamevents, Zuschuss zum Mittagessen und Obstkorb

Aus gesetzlichen Gründen weisen wir darauf hin, dass das Mindestgehalt für diese Position € 44.000,00 brutto pro Jahr (zzgl. variablem Anteil bis zu 10% des Jahresgehalts) beträgt. Bereitschaft zur Überzahlung ist - abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung - selbstverständlich gegeben.

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Zur Anmeldung

Mag. Robert Danninger
HR Business Partner