Ver­kehrs­lei­ter:in

• verfügst über eine Matura oder langjährige einschlägige Berufs- und Führungserfahrung.
• bist eine überzeugende Führungspersönlichkeit mit ausgezeichneten Kenntnissen über das System Eisenbahn.
• hast vorteilhafter Weise die Ausbildung zur:zum TR01 Traktionstechniker:in absolviert.
• bringst sehr gute Kenntnisse der Produktionsabläufe sowie Kenntnisse über §23 EisbEPV – Betriebsdienst mit.
• überzeugst durch ausgeprägte Sozial- und Führungskompetenzen sowie betriebswirtschaftliche Kenntnisse.

• verantwortest die Mitarbeiter:innenführung der Triebfahrzeugführer:Innen, Fahrzeugservicemitarbeiter:innen und Personaleinastzleiter:innen in deinem Bereich und stellst die Werte- und Sicherheitskultur der ÖBB sicher.
• stellst eine wirtschaftliche und normenkonforme Dienstregelung für das Fahrzeugservice und den Triebfahrzeugfahrdienst sicher und sorgst mit den eingesetzten Mitarbeiter:innen für die Einhaltung der operativen Ziele, der Qualität und der Sicherheitsleistung.
• organisierst die notwendigen Maßnahmen zum Arbeitnehmer:innenschutz (§3/6 ASchG). Weiters setzt du fachliche Richtlinien und Normen sowie Umwelt- und Brandschutzagenden für den jeweiligen Wirkungsbereich um.
• planst Investitionen und Instandhaltungsaufwendungen nach wirtschaftlichen Rahmenbedingungen in Abstimmung mit dem:der Anlagentechniker:in. Weiters stellst du die Budgetplanung im eigenen Bereich sicher.
• verantwortest die Weiterentwicklung der eingesetzten Mitarbeiter:innen im Rahmen der Personalentwicklung und stellst die notwendige betriebliche Weiterbildung sicher.
• gewährleistest eine durchgängige Kommunikation unter Einbindung der Teamkoordinator:innen.
• bist verantwortlich für die Umsetzung von IMS (Informationsmanagementsystem) und QMS (Qualitätsmanagementsystem) und arbeitest aktiv in allen Steuerungs- und Planungsgremien mit.
• bringst Notfallbereitschaft mit.

• Unsere Mission: bessere Vereinbarkeit von Beruf & Privatleben für alle Mitarbeiter:innen des ÖBB-Konzerns. Daher bieten wir u.a. Kinderbetreuung in den Ferien oder an Fenstertagen.
• Wir ermöglichen flexible Freizeitgestaltung durch ein attraktives Gleitzeitmodell und die Möglichkeit nach Absprache Home-Office zu konsumieren.
• Besondere Konditionen bei Bahnreisen & in unseren Reisebüros, Ferienhäusern und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, bei verschiedensten Geschäften und Dienstleister:innen und Versorgung des persönlichen Wohls durch ein modernes Mitarbeiter:innenrestaurant.
• Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an.
• Du hast die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeitest du nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern kannst auch umweltfreundlich mit deiner Familie reisen.
• Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm.
• Du profitierst von hervorragenden Weiterbildungsangeboten sowie zahlreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns.
• Für die Funktion „Verkehrsleiter:in“ ist ein Mindestentgelt von EUR 58.398,20 brutto/Jahr (All-in) vorgesehen. Eine Überzahlung ist je nach Qualifikation und Berufserfahrung möglich.
• Führungsfunktionen werden im ÖBB-Konzern nur auf einen definierten Zeitraum bestellt, weshalb die Ausschreibung auf diese Position befristet auf 3 Jahre erfolgt. Die Befristung bezieht sich ausschließlich auf die Bestellung als Führungskraft und nicht auf das Dienstverhältnis selbst.

Wir freuen uns über deine aussagekräftige Online-Bewerbung mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Nachweis über die geforderten Qualifikationen. Als interne:r Bewerber:in fügst du idealerweise bitte auch deinen SAP-Auszug hinzu. Die Besetzung der Position erfolgt durch ein Hearing.

Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.

Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.

Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Niels Söckneck unter +43664/88234121 zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 erreichbar.