Werk­stu­den­t ­Un­ter­neh­mens­kul­tur (m/w/d)

Deutsche Apotheker- und ÄrztebankDüsseldorf, Deutschland Teilzeitvor 1 Woche

Erlebe die führende Bank im Gesundheitswesen als wertvolles Plus Deiner Entwicklung. apoBanker sind geschätzte Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner für rund 400.000 Kundinnen und Kunden. Sie sind auch tolle Kolleginnen und Kollegen, die Dir den Einstieg in die berufliche Praxis erleichtern und Deiner Persönlichkeit freien Lauf lassen. Sammle wertvolle praktische Erfahrungen und komme in unser Team!

Dein Traumjob im Detail:

  • Du unterstützt uns in den Themen Identitätsentwicklung, Unternehmenskultur und Change-Management.
  • Als Teil eines interdisziplinären Projektteams wirkst Du aktiv an Veränderungsprozessen mit und begleitest die Kulturentwicklung der Bank.
  • Du erledigst sowohl strategische als auch operative Aufgaben. Dazu zählen vor allem die Konzeption, Organisation und Durchführung von kulturellen Maßnahmen wie Veranstaltungen oder Workshops sowie die administrative Unterstützung der Projektleitung.
  • Nach entsprechender Einarbeitung ist teilweise mobiles Arbeiten möglich.

Begeistere uns!

  • Du studierst Wirtschaftspsychologie, HR-Management, Wirtschafts-, Sozial-, oder Kommunikationswissenschaften oder eine vergleichbare Fachrichtung.
  • Du bringst während des Semesters 16-20 Stunden pro Woche mit und stehst für mindestens 12 Monate zur Verfügung.
  • Idealerweise hast Du bereits Erfahrung in Projektarbeit und erste Methodenkompetenz in agilem Projektmanagement und kollaborativen Arbeitsformen.
  • Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Office sind wünschenswert.
  • Du überzeugst durch eine schnelle Auffassungsgabe, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und eine selbständige Arbeitsweise.

Wir freuen uns auf deine Online Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen. Du kannst uns auch gerne per E-Mail oder über Xing oder LinkedIn kontaktieren, wenn du noch Fragen hast. Oder ruf uns direkt an. Diese Vakanz betreut:

Michelle Vogt
Telefon: +4921159982254

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Jörg Lambrecht
Personalmarketing