Lisa Hörandl

Junior Category Managerin

“In meinem Job kann man Trends und Tendenzen erkennen und das ist irrsinnig spannend.” Als Junior Category Managerin bei der REWE International AG plant Lisa Hörandl viel für die Zukunft. Sie betreut die Saison-Süßware und stellt das Sortiment unter Beachtung der vorgegebenen Anforderungen zusammen. Verhandlungen mit Lieferanten, das Probieren der Produkte und Gespräche mit anderen Abteilungen sind dabei an der Tagesordnung. “Man braucht ein gewisses Gespür für Zahlen, Organisationstalent und sollte stressresistent sein.”

Bogdan Bradila

Management Trainee

“Stop wishing, start doing. Wenn du Träume hast dann arbeite daran und es wird Wirklichkeit.” Auf diesem Motto hat Bogdan Bradila, Management Trainee bei REWE International AG, sein Leben aufgebaut. Sein Traineeprogramm ist in drei Blöcke aufgeteilt: Sechs Monate Filialzeit, vier bis sechs Monate im Ausland und weitere zwei bis drei Monate JobRotation in der Zentrale. “Voraussetzung ist ein Magister- oder Masterstudium in einem wirtschaftlichen Kontext. Man braucht außerdem Offenheit, Lernfreude, interkulturelle Kompetenz und Proaktivität.”

Ingrid Tasch

Gruppenleitung Reko

”Das Allerwichtigste ist ein gewisser Ehrgeiz und Selbstbewusstsein.” Ingrid Tasch wollte zuerst Lehrerin werden, merkte aber bald, dass das nicht ihre Bestimmung ist. Heute ist sie bei REWE Gruppenleiterin in der Rechnungskontrolle. Ihr Rat: “Schau, dass du eine gute Ausbildung machst. Lass dich nicht abbringen und dir nichts einreden.”

Martina Fesselhofer

Ein Tag mit Martina Fesselhofer, Category Manager bei REWE International

„Ein Schwerpunkt in meinem Job sind Kalkulationen und viel Analyse. Die Analyse dient dazu, dass ich meine Produkte beobachte“ sagt Martina Fesselhofer, Category Manager bei REWE. In ihrer Position ist neben dem vielen Kalkulieren auch die Kommunikation sehr wichtig. Das beste an dem heutigen Tag war für sie die Verkostung von verschiedenen Lebkuchensorten.