Martina Kitzer

Abteilungsleiterin Personalentwicklung

Story von Kuratorium Wiener Pensionisten-Wohnhäuser


“Das wirklich Coole an meinem Job ist, dass ich etwas bewirken kann.“ Martina Kitzers Job als Abteilungsleiterin Personalentwicklung bei KWP ist, die Strategie und die Vorgaben im Team zu erarbeiten und Projekte dann gemeinsam umzusetzen. Ihr Arbeitsalltag ist dabei von administrativen Tätigkeiten dominiert, die sehr stark mit Koordination und Abstimmung von aktuellen Projekten zusammenhängen. “Grundsätzlich soll man neugierig und offen sein. Das ist die Grundkompetenz, die man mitbringen muss.“