IT Projektleiter (m/w/d) mit Versicherungsbackground

UNIQA Insurance Group AGWien, AT Full Time2 weeks ago

Das erwartet Sie:

  • Unterstützt den Projektleiter in allen Projektmanagement Aufgaben, die in der UITS Methodik (Delivery Model, Projektmanagement-Prozess) definiert sind.
  • Verantwortlich für die Dokumentation (Produktdokumentation) und die kontinuierliche Aktualisierung aller notwendigen Aspekte des Projektes mit den definierten UITS Tools und Datenbanken (z.B. Jira, Confluence).
  • Unterstützt im Reporting über den Projekterfolg und den Status von Change Requests, Defects und Incidents und stimmt den Fortschritt und die Umsetzung mit beteiligten Projekten und Stakeholdern ab.
  • Übernimmt die Verantwortung und Sicherstellung, dass Berechtigungen innerhalb des Projekts richtig vergeben sind.
  • Übernimmt die Terminverwaltung und Verantwortung der Protokolle von Projektterminen.
  • Überprüft die End to End Verbindungen der Prozesse im Projekt sowohl bei Verbindungen innerhalb der UNIQA Insurance Programm (UIP)-Komponenten als auch mit den Umsystemen der UITS.
  • Setzt geeignete Maßnahmen zur Sicherstellung der Verbindungen und dem Fehlerhandling bei Schnittstellen (gesamte Synch Thematik zu den Umsystemen).
  • Berichtet dem Projektleiter unverzüglich über jedes aufkommende Problem, das den Projekterfolg beeinflussen könnte.

Wir erwarten uns:

  • Kenntnis und Erfahrung mit allen wichtigen Funktionen und Geschäftsbereichen einer Versicherungsorganisation (vor allem im Bereich der Lebensversicherung)
  • Kenntnis des UITS Tool- und Technologie Stack (DB, Development Sprachen, usw.)
  • Expertenwissen im Zusammenhang mit Projektmanagement-Tools
  • Kenntnisse in Controlling und Qualitätsmanagement
  • Gute Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift

Und Sie sind:

  • Handlungsorientiert: Sie packen Dinge an und nutzen Gelegenheiten
  • Fokussiert: Sie haben einen Blick fürs Wesentliche
  • Prozesskompetent: Sie stellen effiziente Arbeitsabläufe sicher
  • Beharrlich: Sie gehen Ihren Aufgaben zielstrebig und hartnäckig nach
  • Beziehungsstark: Sie sind ein guter Team-Player

Was wir bieten:

  • Büro im Herzen der Stadt und Möglichkeit des mobilen Arbeitens
  • Offene Kommunikation und Feedbackkultur im Unternehmen
  • Familienfreundliches Unternehmen mit Zusatzleistungen
  • Attraktive Karrierechancen und breites Angebot an Weiterbildung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • „Onboarding“-Programm für einen optimalen Einstieg, Begleitung und Unterstützung durch erfahrene Kollegen und Führungskräfte vom ersten Tag an

Ihr jährliches Mindestentgelt: 44.604 Euro brutto. Bei besonderer Qualifikation und Erfahrung ist eine Überzahlung vorgesehen.

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Sandra Taschler
Recruiting Expert

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