Beschreibung des LFRZ

Das LFRZ ist ein innovativer IT-Dienstleister für den öffentlichen Bereich und eine 100% Tochter der BRZ GmbH. Zu unseren Kompetenzbereichen zählen unter anderem die Entwicklung von Individualsoftware im Bereich Web und Client/Server, Content Management Systemen, GIS-Applikationen, Standardportal sowie der professionelle Betrieb dieser Dienste und Anwendungen im Rechenzentrum.

Java Developer (w/m/d) - Fullstack, LFRZ

Ihre Aufgaben

• Sie sind sowohl für die Neu‐ und Weiterentwicklung als auch für die Wartung von Web‐Applikationen und Webservices verantwortlich.
• Ihr Aufgabengebiet umfasst den gesamten Software‐Development-Lifecycle, vom Entwurf der Software‐Architektur, über Realisierung und (Unit-)Tests bis hin zum Build und Deployment.
• Gemeinsam mit dem Product Owner entwerfen Sie technisch hochwertige Lösungen - Secure Coding und gute Wartbarkeit sind Ihnen ein Anliegen.
• Neben der Neuentwicklung gehören auch Wartung und Pflege von Software-Modulen sowie technischer Support zu Ihrem Aufgabengebiet.
• Je nach Projekterfordernis sind Sie sowohl in der Frontend- als auch in der Backend-Entwicklung tätig.

Sie bringen mit

• Fundierte technische IT-Ausbildung sowie mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Java-Entwicklung
• Idealerweise gute Kenntnisse in Java, Spring Boot und Hibernate sowie Erfahrung im Umgang mit moderner Web-Technologie (Angular, HTML5/CSS3, Node.js)
• Gute Kenntnisse in SQL und relationaler Datenmodellierung sowie Erfahrung im Umgang mit relationalen Datenbanken (PostgreSQL, Oracle)
• Erfahrung in der Implementierung von Web Services (SOAP, REST, XML, JSON)
• Erfahrung in der J2EE-Entwicklung mit Struts und JSP von Vorteil
• Routinierter Umgang mit Tools wie Eclipse, GIT, Maven, Jenkins, npm, JIRA, Confluence
• Kenntnisse agiler Entwicklungsmethoden, wie z.B. Scrum
• Eigeninitiative, Verlässlichkeit, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie gutes Kommunikationsvermögen
• Sehr gute Deutsch‐ und gute Englischkenntnisse

Je nach Ausbildungsgrad und facheinschlägiger Berufserfahrung gilt laut BRZ-Kollektivvertrag ein Jahresbruttogehalt ab EUR 48.744,22. Diese Gehaltsangabe bezieht sich auf eine Vollzeitanstellung im Ausmaß von 38,5 Wochenstunden, darüber hinaus geleistete Mehrleistung wird ausgeglichen. Bei mehrjähriger Berufserfahrung ist abhängig von den fachspezifischen Qualifikationen eine Überzahlung möglich.

Wir sind bestrebt den Anteil von Frauen in allen Geschäftsbereichen zu erhöhen und leben Chancengleichheit.