Per­so­nal­ma­nage­men­t All­roun­der (w/m/d)

Du bist eine neugierige Persönlichkeit, die gerne alle Flaschen in der Luft hält und neue und bestehende Themen in Bewegung hält? Du suchst eine neue Herausforderung? Dann werde Teil des 4-köpfigen Personalmanagement Team, geleitet von Sabine Ruso.
Das Team Personalmanagement und Digitale Transformation umfasst neben den klassischen Kernbereichen wie Personalplanung, Recruiting, Begleitung und Betreuung der Mitarbeiter*innen, Personalentwicklung, Personalkommunikation auch das Thema Digitalisierung im Personalbereich. In diesem Zusammenhang forcieren wir die Vielzahl an neuen Möglichkeiten in der Organisationsentwicklung mithilfe der digitalen Tools und begleiten die Abteilungen im Unternehmen bei diesen Veränderungen.

Deine Aufgaben:

• Begleitung der Mitarbeiter*innen durch den gesamten Employee-Life-Cycle (Recruiting, Onboarding, Entwicklung, Offboarding etc.)
• Organisations- und Personalentwicklung (organisatorische und administrative Unterstützung)
• Vorbereitungen interne Schulungen, Workshops bzw. Einzelsessions
• Unterstützung bei der Weiterentwicklung unseres HR Tools (REXX) inkl. Personalstammdatenpflege
• Treiben und Enablement des digitalen Arbeitens im Unternehmen
• Weiterentwicklung Employer Branding (Maßnahmen, Trendbeobachtung, etc.) gemeinsam mit Content & Employer Branding Mitarbeiterin
• Evaluierung und Betreuung der Corporate Benefits
• Unterstützung Organisation Teambuilding inkl. Konzeptionierung, Koordination und Organisation von Teamevents
• Pflege Almbuch (Intranet) & Karriereseite, Whatchado etc.

Wir suchen dich, wenn...

• du eine hohe Lern- und Weiterentwicklungsbereitschaft an den Tag legst
• du Spaß im Umgang mit digitalen Instrumenten hast und sehr gut mit Office 365 umgehen kannst
• du eine kaufmännische Ausbildung (WU, FH o.ä.) abgeschlossen hast
• du bereits erste Erfahrungen im Personalmanagement oder HR-nahen Bereich mitbringst
• du eine hohe Kunden- und Serviceorientierung aufzeigst
• du gerne selbstständig und proaktiv arbeitest und bereits erste Erfahrungen in der Projektleitung gesammelt hast
• dich die Attribute Kommunikationsstärke, Lösungsorientierung und Organisationstalent ausmachen
• du ein repräsentatives Auftreten und ein gutes Gespür für Menschen und die Marke hast
• du dich sowohl in Deutsch als auch Englisch in Wort und Schrift einwandfrei ausdrücken kannst

Wir bieten dir:

• Familiärer Umgang in einem „Great Place To Work“
• Benefits wie myclubs-Sportprogramm, Almdudler so viel du trinken kannst, Betriebsärztin, Hunde willkommen, Mitarbeitervergünstigungen bei Partnern und vieles mehr
• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit auf Homeoffice
• Modernste EDV-Arbeitsmittel (auch zur privaten Nutzung)
• Vielfältige Weiterbildungsmaßnahmen
• Moderne Unternehmenskultur und dynamisches Team
• Flexibles Prämiensystem
• Bruttomonatsgehalt ab EUR 2.100,- (Vollzeitbasis), je nach konkreter Qualifikation & Erfahrung