PRAKTIKUM IN HR MANAGEMENT & RECRUITING (M/F/D) FÜR MIND. 6 MONATE

INNIO Jenbacher GmbH & Co OGJenbach, Österreich Vollzeit4 weeks ago

Was wir bieten:

  • Ein innovatives und internationales Arbeitsumfeld
  • Flexibles Arbeitszeitmodell (abhängig von Position und Rolle)
  • Health We Care Program - einschließlich Betriebssportaktivitäten
  • Gute Anbindung an den öffentlichen Verkehr - Bahnhof in unmittelbarer Nähe
  • Fahrtgeld für Mitarbeiter - gemäß unseren Richtlinien
  • Eine der besten Kantinen der Region mit gesunden und abwechslungsreichen Mahlzeiten
  • Attraktive Lage im Herzen der Alpen mit vielfältigen Outdoor-Sport- und anderen Freizeitmöglichkeiten

Unsere Anforderungen:

  • Im Rahmen dieses Praktikums erhältst du einen Einblick in die verschiedensten HR Bereiche und bist unter anderem für folgende Aufgaben zuständig:
  • Du unterstützt die HR Manager beim Employee Lifecycle Prozess
  • Du übernimmst die Verantwortung für die PraktikantInnen im Unternehmen
  • Du leitest definierte, eigenständige Projekte im HR Bereich (z.B. Welcome Day, Onboarding neuer Mitarbeiter, Förderungen / Rückerstattungen, etc.)
  • Du arbeitest eng mit dem Recruiting Team und unterstützt in verschiedenen Bereichen (z.B. Interview Scheduling, Erstellung von Stellenbeschreibungen, Bewerber-Screening, administrativen Aufgaben, etc.)
  • Du lernst den Einsatz von Sozialen Medien im modernen Talent Acquisition kennen
  • Du optimierst unsere bestehenden HR Prozesse in enger Zusammenarbeit mit dem HR Team
  • Du lernst HR relevante Informations Systeme und Tools kennen und arbeitest mit diesen (z.B. Workday, Jobvite, etc.)

Dein Profil:

  • Laufendes oder abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Rechtswissenschaften oder Personalwesen o.Ä.
  • Erste Praktika oder Berufserfahrung erwünscht
  • Fähigkeit zu Multitasking und Arbeit nach wechselnden Prioritäten anzupassen
  • Teamorientierter Arbeitsstil, Flexibilität und Belastbarkeit sowie Offenheit gegenüber Veränderungen
  • Ausgeprägte persönliche Integrität und Vertrauenswürdigkeit
  • Spaß in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten
  • Guten Kenntnisse in Microsoft Office: Outlook, Excel etc.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Das Praktikum ist ab sofort für mind. 6 Monate zu besetzen. Es besteht die Möglichkeit auf eine weitere Verlängerung um 6 Monate
  • Eine gültige Arbeitsbewilligung in Österreich ist für diese Position Voraussetzung (Nicht-EU Bürger: bitte der Bewerbung beilegen)

Das Grundgehalt für diese Position setzt sich aus dem in Österreich gesetzlich vorgeschriebenen Mindestgehalt von EUR 2.131,51 brutto pro Monat zusammen.  

Please sign up in order to add this Job to your favourites.
to Login

Tamara Schatajew
HR Talent Acquisition Specialist