Werk­stu­den­tin* ­Le­arnin­g & ­De­ve­lop­men­t ­Ma­na­ger*

GothaerKöln, Deutschland Ausbildung2 weeks ago

Werkstudentin* Learning & Development Manager*

Eckdaten zu der Stelle:

Köln Gothaer Finanzholding AG Student intern 01.06.2022

Über uns

Als einer der größten deutschen Versicherungsvereine auf Gegenseitigkeit verbinden wir seit über 200 Jahren Tradition mit Innovation. Wir setzen auf ein gesundes Wachstum und bauen unsere Stärken als zuverlässiger Partner für unsere Kunden, Partner und Mitarbeiter* konsequent weiter aus. Dafür setzen wir auf veränderungsfähige Teams und konsequente Digitalisierung auf einer Basis aus finanzieller Stärke und mit einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit.

Gestalte mit uns die Zukunft der Gothaer und komm in unser Team!

Das ist deine neue Aufgabe

  • Du unterstützt bei der Planung und Durchführung von Bildungsangeboten sowohl hausintern als auch in Abstimmung mit externen Anbietern
  • Du übernimmst die begleitende Moderation von Schulungen
  • Du bist mitverantwortlich für das Teilnehmerinnen Management: dazu gehören u.a. die Seminarorganisation und Administration im Lernmanagementsystem
  • Du erstellst eigenständig eLearnings (z.B. mit Slidepresenter, Podcast oder Aufzeichnung im hauseigenen Filmstudio)
  • Du unterstützt bei der didaktischen Beratung von Referenten bzgl. des passenden Bildungsformates

Das bringst du mit

  • Du hast Spaß an der Arbeit im Team und zeichnest dich durch eine ausgeprägte Kommunikationsstärke aus
  • Idealerweise bringst du erste praktische Erfahrungen im Bereich Learning and Development mit
  • Du befindest dich in einem Studium der (Wirtschafts-)Psychologie, (Erwachsenen-)Pädagogik und / oder verfügst über Versicherungsfachwissen, z.B. durch eine kaufmännische Ausbildung, Erfahrungen im Bereich Versicherungen oder durch deinen Versicherungsfachwirt
  • Gute PowerPoint-Kenntnisse runden dein Profil ab

Wir respektieren und wertschätzen jede einzelne Person und wollen vielfältiger werden – werde ein Teil davon und erlebe die Kraft unserer Gemeinschaft!

*Bei uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht – daher nutzen wir im Text verschiedene Formulierungen.

Gründe für die Gothaer

  • Gothaer-Mindset leben - Verantwortung beflügelt, Konsequenz stärkt, Kompetenz entscheidet, gemeinsam gewinnt und Zukunft begeistert
  • Flexibel arbeiten - Mobiles Arbeiten tageweise möglich, individuelle Unterstützungsmodelle für Familien (z.B. KiTa-Kooperation, Ferienbetreuung), Sabbatical
  • Individuell entwickeln - Persönliche und fachliche Weiterbildungsangebote sowie maßgeschneiderte Entwicklungsprogramme
  • Gut versorgt - Catering, kostenloses Obst und Getränke, (Online-)Sport- und Präventionsangebote, ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement
  • Alltag leicht gemacht - zentrale Lage und gute Einkaufsmöglichkeiten, Packstation, Wäscheservice
  • Nachhaltiger arbeiten und leben - aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten im Nachhaltigkeitsmanagement sowie Bike-Leasing, Jobticket, E-Tankstellen, Car-Sharing-Parkplätze, CO2-Neutralität am Standort Köln
Noch Fragen?
Greta Benesch


Please sign up in order to add this Job to your favourites.
to Login

Alexander Hohaus
Manager Employer Branding