Lisa Eifert

“Entscheidungen selber treffen und dann auch die Verantwortung tragen für Dinge, die dann vielleicht einmal nicht so klappen”, ist die größte Herausforderung für Bildungsreferentin Lisa Bellgardt. Bei der Fraunhofer Academy unterstützt sie die Partnerinstitute: “Wir organisieren deren Weiterbildungsangebote und machen das Marketing, sodass sie gute Teilnehmer für ihre Kurse finden.”

Jonas Staudt

“Dass man versucht, sich auch mit sehr erfahrenen Leuten aus der Praxis zu umgeben, die zu befragen, wie sie dort hingekommen sind, wo sie sind”, würde Jonas Staudt raten. “Im Endeffekt kümmere ich mich um den Ausbau und den Erhalt der psychiatrischen Versorgung in Hessen”, erzählt er über seine Aufgaben als Mitarbeiter im Bereich Unternehmensentwicklung bei Vitos.

Karin Mott

“Wir sind ein tolles Team, wir verstehen uns gut und da können auch gute Ideen entstehen und gute Dinge wachsen”, erzählt Karin Mott über ihren Job im Personalwesen und der Organisation der EVN. Der Beruf hat aber auch Einschränkungen: “Ich denke, dass Durchhaltevermögen wichtig ist. Nicht zu glauben, dass man irgendetwas initiiert und dann läuft das auch so. Man muss schon immer auch mit kleinen Schritten dahinter sein.”

Silvia Rathgeb

“Ich find’s auch immer ganz spannend zu sehen, wenn wir einen Event machen, wie begeistert die Studierenden oder auch die Schüler sind, wenn sie eine Lösung erarbeitet haben.” Silvia Rathgeb investiert in ihrer Funktion des SAP University Alliances Managers in die Ausbildung von jungen Menschen. Die Vielfalt in ihrem Job hat auch Nachteile: “Sachen, die spannend wären, nicht machen zu können, das ist eine Einschränkung.”

John Evers

„Nutze die Gelegenheit, Sprachen zu lernen und engagiere dich politisch – wichtig ist, dass es um eine Sache geht, die dir wichtig ist“, meint John Evers. Er ist Bereichsleiter der Initiative Erwachsenenbildung bei den VHS. „Es gibt immer wieder Highlights, wo man das Gefühl hat, dass man dazu beigetragen hat, dass jemand profitiert hat!“