Teamcoach (m/w/d)

RaiffeisenLinz,AT Full Time2 months ago

Wir im Produktportfoliomanagement begeistern unsere Kunden mit bedürfnisorientierten, innovativen Lösungen. Unsere zentralen Werte sind uns sehr wichtig und wir suchen nach KollegInnen, die sich genauso wie wir mit diesen identifizieren können.

Kundenorientierung - Wir vereinfachen das Wirtschaftsleben unserer Kunden. Ausgangspunkt sind die Bedürfnisse unserer Kunden. Partnerschaft - Wir arbeiten gemeinschaftlich mit unseren Partnern. Kompetenz - Wir wissen wovon wir reden. Verlässlichkeit - Unsere Partner können auf uns bauen. Effizienz und Effektivität - Das Richtige richtig tun. Eigenverantwortung - Wir lösen alle Aufgaben aufgrund unserer Kompetenzen und Bündelung im Team.

Wir bieten engagierten Persönlichkeiten zum ehestmöglichen Eintrittszeitpunkt im Ausmaß einer Vollzeitbeschäftigung folgende Position:

Teamcoach (m/w/d)

Mit agilem Mindset Unternehmensziele erreichen!

Dienstort: Linz

Tätigkeitsschwerpunkte

Als Teamcoach gestalten Sie im Bereich Produktportfoliomanagement die Umstellung auf eine agile Arbeitswelt mit. Ihre Rolle ist dabei von unterschiedlichen Aspekten geprägt.

  • Sie sind Treiber des Themas Agilität durch Vorleben der agilen Werte im eigenen Handeln
  • Sie fördern den Veränderungsprozess und bringen den dafür notwendigen Pioniergeist mit
  • Sie sehen sich selbst als Gestalter und Ideengeber
  • Als Coach, Sparringpartner und Mentor unterstützen Sie die Kollegen
  • Sie sorgen für den notwendigen Rahmen, damit das Team seine Aufgaben und die Erwartungen erfüllen kann und haben dabei die Bereichsziele immer im Blick
  • Sie erkennen die Bedürfnisse der Kollegen, lesen zwischen den Zeilen und steuern mit entsprechenden Maßnahmen möglichen Problemen frühzeitig entgegen
  • All Ihre Handlungen sind geprägt von der Frage nach dem Kundennutzen und der Erreichung der Bereichsziele

Ihre Qualifikationen

  • Sie brennen für das was Sie tun und finden Ihre Berufung in der Rolle des Teamcoach
  • Kommunikations- und Konfliktfähigkeit sind zwei wesentliche Stärken Ihrer Person
  • Sie bezeichnen sich selbst als gefestigte Persönlichkeit und vertreten Ihre Werte
  • Sie sind methodenfit in der Teamentwicklung und im Prozessmanagement und bringen idealerweise Erfahrung in der lateralen Führung mit
  • Sie haben bereits in der Praxis einen Veränderungsprozess aktiv mitgestaltet
  • Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in unterschiedlichen Branchen und an unterschiedlichen Stellen der Wertschöpfungskette mit
  • Sie haben eine wirtschaftliche/technische Ausbildung erfolgreich absolviert (mind. auf Maturaniveau)

Unser Angebot

  • Abwechslungsreiche Aufgaben im agilen Arbeitsumfeld
  • Motiviertes Team mit dem "inneren Drive" für beste Performance
  • Möglichkeiten zur Weiterbildung und -entwicklung

Bettina Kastner
Österreichischer Raiffeisenverband Personal