Trainer (m/w/d) für Telefonie
Ihre vielfältigen Aufgaben
- Sie sind verantwortlich für die Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Trainings zu Kommunikation, Telefonie, Kampagnen, Vertrieb etc.
- In Abstimmung mit den Gruppenleitern (m/w/d) der Kundenberaterteams ermitteln Sie proaktiv Bedarfe und Trends. Gemeinsam finden Sie Lösungen für wiederkehrende Anliegen.
- Neben der Entwicklung von Standards in der Kundenberatung gehört auch die Optimierung der vertrieblichen Ansprache unserer Mitarbeiter (m/w/d) im Innen- und Außendienst zu Ihrem Aufgabenfeld.
- Sie vereinbaren Weiterentwicklungsschritte mit den Mitarbeitern (m/w/d), beurteilen die Trainingsteilnehmer (m/w/d) und übernehmen die Lernerfolgskontrolle inkl. Dokumentation und Berichtswesen.
- Zudem tauschen Sie sich mit Ihren Kollegen (m/w/d) aus anderen Regionalzentren zu Erfahrungswerten und Standards aus.
- Sie führen Qualitätssicherungsmaßnahmen (inkl. Feedbackformate) durch und werten diese anschließend aus.
Ihre Persönlichkeit
- erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit fundierten Kenntnissen und Erfahrungen in der Kundenkommunikation/-beratung, z. B. als Coach (m/w/d)
- Berufserfahrung in der Methodenkompetenz zur Anwendung effektiver, moderner und motivierender Trainingsmethoden und relevanter Trainingsinhalte
- idealerweise Erfahrung im Kommunikations- und/oder Vertriebstraining von Mitarbeitern (m/w/d) aus dem Dienstleistungssektor
- hohe Sozialkompetenz und ein exzellentes Gespür für Menschen
- Bereitschaft zu vermehrten Dienstreisen im Rahmen der Einarbeitung
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Carolin Scholle
Spezialistin Personalmarketing und Recruiting