BAWAG P.S.K.

Company
Austria
Banking, Finance, Insurance

Über uns

Auf dem Weg zur digitalen Bank!

Wir befinden uns in der digitalen Transformation und das schaffen wir nur mit unseren MitarbeiterInnen. Damit das möglich ist fördern wir ihre Individualität. Dafür bieten wir ein Arbeitsumfeld, das von Teamgeist und Kooperation gesprägt ist und schaffen die Basis für ein gutes Arbeitsklima und Aufstiegsmöglichkeiten.

1883
Founded
2,500
Employees

Our Work Environment

Wir bieten interessante Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten und machen für dich eine Karriere möglich, in der du Job und Familie vereinbaren kannst. Als großes und dynamisches Unternehmen befinden wir uns ständig im Wandel. Wir bieten dir ein flexibles Arbeitsumfeld, indem du dich auf unterschiedliche Art und Weise verändern kannst.

Our Benefits

Home Office
Canteen
Childcare & Daycare
Further Education & Training
Employer-Funded Pension
Mobile Phone
Profit Sharing & Employee Bonuses
Transportation Subsidy

"Come & Learn" Praktikumsprogramm

Bist du noch im Studium und möchtest Berufserfahrung sammeln?

Eine erfolgreiche Karriere kannst du bei uns schon neben deinem Studium starten. Im Rahmen unseres "Come & Learn" Praktikumsprogramm bieten wir Studierenden die Möglichkeit in einer verantwortungsvollen Position Berufserfahrung zu sammeln und den Grundstein für eine erfolgreiche Karriere zu setzten.

Wir bieten:

  • Aktive Mitarbeit für vier bis sechs Monate
  • Regelmäßige Meet & Greet-Treffen mit der PraktikantInnen-Gruppe
  • Feedbackgespräch am Ende des Praktikums

Nach positiv abgeschlossenem Praktikum besteht die Möglichkeit, nach Bedarf eine Karriere in unserem Unternehmen zu starten.

"Start & Move" Traineeprogramm

Hast du dein Studium bereits absolviert oder wirst du bald fertig?

Dann bewirb dich für das einjährige "Start & Move" Traineeprogramm für FH- und UniabsolventInnen.

Wesentliche Eckpfeiler:

  • Training-on-the-job
  • Individueller Ausbildungsplan mit Job-Rotationen
  • Weiterentwicklung der Soft-Skills mit einem Coach
  • Business Talks mit Vorständen, Führungskräften und Experten
  • und Projektarbeit

Das Graduate Programm startet grundsätzlich im September. Ab Mitte März des jeweiligen Jahres sind die entsprechenden Positionen unter auf unserer Karriereseite online und die Bewerbungsphase startet.

Berufserfahrene, Experten und Führungskräfte

Wir sind immer auf der Suche nach engagierten und kreativen Damen und Herren, die gemeinsam mit unseren MitarbeiterInnen unser Unternehmen auf Erfolgskurs halten und durch das Einbringen neuer Ideen die Zukunft unseres Hauses aktiv mitgestalten.

Wir bieten interessante Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen in unterschiedlichen Geschäftsfeldern wie zB Risiko, Controlling, Bilanzen, Digital Banking und IT.

Mit attraktiven Talente- und Führungskräfteprogrammen unterstützen wir sie dabei.

Application

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Für eine erfolgreiche Bewerbung möchten wir dir auf dem Weg ein paar Tipps geben:

- Gleiche vorab die notwendigen Anforderungen mit deinen persönlichen Fähigkeiten ab (Berufserfahrung, Ausbildung
und Soft Skills).

- Nimm dir die Zeit und schicke uns vollständige Bewerbungsunterlagen mit einem Motivationsschreiben, Lebenslauf, sowie auch Schul- bzw. Dienstzeugnissen.

- Lass uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen digital zukommen. So können wir deine Bewerbung viel schneller bearbeiten.

Und besonders wichtig: Bewirb dich für eine Position, die dich interessiert und dir Spaß macht.

Initiative application

Auch Initiativbewerbungen sind natürlich willkommen – gehen Sie dabei ausführlich auf Ihre entsprechenden Fähigkeiten ein und bewerben Sie sich ganz einfach über unser webbasiertes Bewerbungstool!

To initiative application

Raphaela Jelinek