Deutsche Apotheker- und Ärztebank

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Unsere Arbeitswelt 

Was zeichnet die Arbeit bei uns aus?

Als führende Bank im Gesundheitswesen geht es uns in erster Linie um Menschen. Zum Beispiel um unsere Kunden, die sich in jeder Lebensphase auf uns verlassen können. Um das zu gewährleisten, unterstützen wir unsere Mitarbeiter bestmöglich – sowohl auf ihrem Berufsweg als auch bei persönlichen Wünschen und Zielen. Wir bieten ein umfangreiches Weiterbildungsangebot für die fachliche und persönliche Qualifizierung sowie attraktive Karrierepfade. Gestalten Sie mit uns den Zukunftsmarkt Gesundheit.

Wir suchen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die mit diesem Anspruch viel anfangen können und sich aus Überzeugung für die Menschen im Gesundheitsmarkt ins Zeug legen wollen. Begegnen Sie Ihren neuen Kolleginnen und Kollegen auf Augenhöhe und profitieren Sie von effektiver Teamarbeit und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten. Bei der apoBank stehen gesunde Arbeitsbedingungen und die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ganz oben auf der Agenda. Erfahren Sie, warum sich Ihr Engagement bei der apoBank auszahlt. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.

Diese Benefits erwarten dich!

  • Kantine

    In unserer hauseigenen Kantine sorgen wir für euer leibliches Wohl.

  • Essenszulage

    Das Mittagessen geht auf uns! Um eure Ausgaben zu senken, versorgen wir euch mit Essensgutscheinen.

  • Kinderbetreuung

    Damit ihr unbesorgt eurer Arbeit nachgehen könnt, kümmern wir uns um eure Jüngsten.

  • Betr. Altersvorsorge

    Euer Wohl liegt uns nicht nur jetzt am Herzen, sondern auch in der Zukunft.

  • Aus- und Weiterbildungen

    Wir glauben an das lebenslange Lernen und fördern daher selbstverständlich auch Aus-und Weiterbildungen.

  • Parkplatz

    Die Suche nach einem Parkplatz, kann einem schon mal auf die Nerven gehen. Um das zu verhindern, steht euch unserer Firmenparkplatz zur Verfügung.

  • Mitarbeiterevents

    Auch das Feiern darf nicht vernachlässigt werden. Um einander besser kennen zu lernen und den Zusammenhalt zwischen Mitarbeitern zu stärken, gibt es immer wieder spannende Events.

Weitere Benefits

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Bewerbung

Wir möchten Sie gerne kennenlernen. Bitte bewerben Sie sich online, das erleichtert die Bearbeitung und wir können schneller reagieren. Ihre Bewerbungsunterlagen können Sie als Datei anhängen. Je nach Position variieren die Auswahlverfahren. Grundsätzlich verwenden wir Online-Tests, Assessment-Center und Telefoninterviews sowie strukturierte Fallstudien. Besonders liegt uns aber das persönliche Gespräch am Herzen.

Wir suchen talentierte Menschen die offen sind für Neues und die Herausforderungen mit Zielstrebigkeit, Leistungsbereitschaft und Begeisterung begegnen. Sie erkennen sich darin wieder und haben Spaß am Umgang mit Menschen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bei der apoBank. Profitieren Sie von einem Arbeitsumfeld im Wachstumsmarkt "Gesundheitswesen". Unsere aktuellen Stellenangebote sowie die Möglichkeit der Initiativbewerbung finden Sie auf unseren Karriereseiten.

Unsere aktuellen Stellenangebote sowie die Initiativbewerbung finden Sie unter: stellenportal.apobank.de

Entwicklungsmöglichkeiten

Entdecke Ausbildungen & Weiterbildungen

Der Beruf ist vielseitig. Wie Sie.

Die Tätigkeit von Bankkaufleuten spielt in Wirtschaft und Gesellschaft eine bedeutende Rolle: Bei Unternehmensgründungen, geplanten Börsengängen, aber auch bei der Entwicklung neuer Produkte ist stets das qualifizierte Know-how von Bankern gefragt. Im täglichen Kontakt mit Kunden sind Sie Berater und Ansprechpartner für maßgeschneiderte Finanzlösungen.

Persönlichkeit zählt.

Für unsere Ausbildung zum Bankkaufmann bzw. zur Bankkauffrau suchen wir talentierte Menschen, die offen sind für Neues und die Herausforderungen mit Zielstrebigkeit, Leistungsbereitschaft und Begeisterung begegnen. Sie erkennen sich darin wieder und haben Spaß am Umgang mit Menschen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung für eine Ausbildung bei der apoBank.

1. August: Ihr Karrierestart!

Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche zweijährige Ausbildung: Mit viel Praxis im Kundenkontakt, aber auch theoretisch im Unterricht und in internen Seminaren erlernen Sie die Grundlagen und legen selbst das Fundament zum Start Ihrer beruflichen Karriere. Alle apoBank-Azubis verbringen gemeinsam ihre Berufsschultage am GenoKolleg in Münster. Regelmäßige Azubi-Tage runden das Bild ab.

Ein guter Start ins Berufsleben: das duale Studium

Jeweils zum 1. Oktober suchen wir talentierte Menschen, die offen sind für Neues und Herausforderungen mit Zielstrebigkeit, Leistungsbereitschaft und Begeisterung begegnen.

Flexibilität, Durchhaltevermögen und Eigeninitiative sind Grundvoraussetzungen für einen erfolgreichen Abschluss des Studiums. Durch den häufigen Wechsel zwischen Hochschule und Arbeitsplatz, der sich bei einem dualen Studium ergibt, sind Selbstorganisation und Selbstmotivation ebenfalls entscheidend.

Beste Aussichten: die Verbindung von Theorie und Praxis

Die ideale Verbindung von Theorie und Praxis bietet Ihnen das duale Studium an der Dualen Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) mit Fachrichtung BWL (B.A.) - Finanzdienstleistungen. Wissenschaftliches Hochschulstudium und praktische Umsetzung in den Arbeitsalltag wechseln sich im Dreimonatsrhythmus ab. Sie sammeln neben dem theoretischen Wissen praktische Berufserfahrung und erwerben Beratungs- und Kommunikationskompetenz. Nach drei Jahren erhalten Sie den akademischen Grad: "Bachelor of Arts".

Damit können Sie uns begeistern

Für das duale Studium sollten Sie die Allgemeine Hochschulreife mit einem Notenschnitt von mindestens 2,3 und guten Leistungen in Mathematik abgeschlossen haben. Auch mit der Fachhochschulreife können Sie sich für das duale Studium bei der apoBank bewerben, jedoch muss zusätzlich eine Eignungsprüfung bei der Dualen Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) absolviert werden. Persönlich überzeugen Sie durch hohes persönliches Engagement und ein sympathisches Auftreten.

Für Praktikanten. Neue Einblicke gewinnen.

Verbinden Sie Theorie und Praxis und absolvieren Sie ein anspruchsvolles Praktikum bei der führenden Bank im Gesundheitswesen. Wenden Sie Ihr theoretisches Wissen aus der Hochschule an und sammeln Sie schon während des Studiums wertvolle praktische Erfahrung. Seien Sie neugierig auf die vielfältigen Einblicke in die Finanzwelt der apoBank. Als Praktikantin bzw. Praktikant arbeiten Sie an verantwortungsvollen Aufgaben und Projekten mit und übernehmen eigenverantwortlich kleinere Teilprojekte.

Studentische Aushilfen. Theorie und Praxis verbinden.

Regelmäßig suchen wir bei der apoBank studentische Aushilfen für verschiedene Unternehmensbereiche. So können Sie schon frühzeitig Ihre Kenntnisse aus dem Studium einbringen. Nutzen Sie die Zeit außerhalb der Lehrveranstaltungen, um praktische Erfahrung zu sammeln und um sich auszuprobieren. Gerne arbeiten wir mit Ihnen über die gesamte Studienzeit zusammen. Während des Semesters ist ihr Einsatz als studentische Aushilfe in Teilzeit mit maximal 20 Stunden pro Woche möglich.

Abschlussarbeiten. Das Beste zum Schluss.

Ihr Studium neigt sich dem Ende zu und Sie möchten Ihre Abschlussarbeit (Bachelor/Master) mit Praxisbezug schreiben? Dann kommt die apoBank ins Spiel. Unsere Fach- und Führungskräfte unterstützen Sie beim Verfassen Ihrer Thesis und bieten Ihnen die Möglichkeit, themenbezogen in Projekten mitzuarbeiten. Sie können sich so schon jetzt als Mitarbeiter für die apoBank empfehlen.

Trainees

Lernen Sie während Ihres 18-monatigen Fachtrainee-Programms Ihre Zielposition und die angrenzenden Fachbereiche kennen und bauen Sie Ihr Netzwerk bei der apoBank auf. Sie erhalten von Beginn an ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und wissen schon im Vorfeld, welche Ihre Zielabteilung ist. Unser Trainee-Programm bieten wir in ausgewählten Bereichen in unserer Zentrale in Düsseldorf an.

Direkteinstieg

Als Direkteinsteiger sind Sie vom ersten Tag an Teil der apoBank. Sie bringen sich voll ein und übernehmen verantwortungsvolle Aufgaben. Während der Einarbeitungsphase lernen Sie die apoBank, ihre organisatorischen Zusammenhänge und Arbeitsprozesse kennen. Dabei lassen wir Sie nicht alleine. Ein Pate begleitet Sie während der Einarbeitungsphase, wodurch der Kontakt zu neuen Kollegen über die Abteilungsgrenze hinaus erleichtet wird und Sie gleichzeitig Ihr Netzwerk aufbauen können.

Berufserfahrene

Wir suchen gut ausgebildete und erfahrene Fach- und Führungskräfte, die den nächsten Karriereschritt planen oder nach einer neuen beruflichen Herausforderung suchen. Unsere Mitarbeiter sind eine wichtige Voraussetzung für unseren Erfolg. Wir bieten vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und eine attraktive Vergütung. Sie begeistern uns mit Ihrem Engagement, mit Verantwortungsbewusstsein und Spaß an neuen Herausforderungen.

Kontakt

Alexander Hohaus

Personalmarketing


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