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Jeroen Carlier
„The advice that i will give myself is only one, when you are going to school you have to try your best. It’s really important because it’s always easy to give up.“ Jeroen Carlier is working as a Technical Advisor for EVVA Belgium. „The coolest part of my job is, that i have a lot of contact with different people and different countries. So i am able to travel to Austria and France. That is one of the coolest thing of my job. Many people in this area have a technical background, i don’t have it. But because of my mechanical background, i grew in to the technical parts.“
Orin Saunders
„Definitely follow your passion, you definitely want a job, that you gonna enjoy doing it, where you love coming to work. That’s what i found myself with the Fire Department. Orin Saunders ist Assistant Chief in the Los Angeles Fire Departement. „My job as Assistant Chief is a amazing job. Is a large footprint, to be really able to dictate the day to day operations. To have that spirit influence, great policy and i see that remarkable change in order to be able to serve. To support the men and women in Los Angeles Fire Department.“
Kristina Kepner
„Be self confident in your decisions and never let anybody tell you, you can’t do something. If you have a goal in life, you can do it. It’s just about working hard and have a positive attitude.“ Kristina Kepner is Assistant Chief in the Los Angeles Fire Department. „I am a paramedic, so obviously having the opportunity to truly save peoples lives to paramedicine, has been extremely rewarding. But for me is the giving back to the youth program. Because i came up in the youth program and it really changed my life.“
Gayle Sonoda
„Keep eating well, stay healthy, keep working out and the basic, learn to be nice to people. In that sense, when you are good to yourself, you are good to others and you build that strong network troughout your entire life.“ These are the advices Gayle Sonoda, Inspector in the Los Angeles Fire Department would give her 14-year-old self. „The coolest thing would be, the people that I work with and to be able to be part of that big team. In addition to that we get to serve the public and make a difference and empower them. That’s exciting to me.“
Cody Weireter
„You are the last line of defense, the next one is the Army. People call you, because they are having the worst day of their life and we show up to mitigate their problem. We are here to solve that issue, whether it might be minimum or the biggest thing that happened in their lives. They call the Fire Department and for that level of trust to be able to come and solve that issue and hopefully put their lives back on track.“ This is the coolest thing on his job, so Cody Weireter, Captain in the Los Angeles Fire Department.
Branden Silverman
„In my current position the most rewarding thing, is when we give a class a presentation to the public and they truly sincerely thank us for the education we were able to give them.“ This is one the coolest thing for Branden Silverman, Captain in the Los Angeles Fire Department. „I would tell my 14-year-old self to learn other languages while you are young, because I definitely try to expand my knowledge know and it is a lot tougher as you get older, as we all know.“
Jacob Raabe
„My father was also a firefighter, my brother was a firefighter so I kind of knew it in my head that this is a career path, that I wanted to take. Jacob Raabe is Inspector & Paramedic in the Los Angeles Fire Department and the coolest thing in his job is being able to do public education. „One of the great aspects working for the Los Angeles Fire Department is gonna work togehther as a team. Having that unique backround and viewpoint makes a huge difference in accomplishing a common goal.“
Andrew Todhunter
“I would encourage myself to be a little bolder in forming and maintaining relationships with people. At fourteen I certainly didn't have the same confidence. I never really had a plan for where I was going, I tried to find things that interested me at the time.” Today, Andrew Todhunter is the CEO and President of Proponent. For him, the best moments are “when we come up with some sort of innovative, sophisticated customer or supplier solution and create a new business arrangement.”
Melissa Wong
“The first thing is to get your personal finances under control, because there's a lot of decisions that you can make if your personal financial health is already taken care of”, says Melissa Wong, Regional Manager Customer Relationship and Global Customer Quality as well as a Learning and Development Specialist at Proponent. “The coolest thing is that our parts help people get home to their loved ones safely on the airplanes and that really brings me a lot of joy.”
Daniel Valdez
“Focus and listen to the instructors, they're not there to be your enemies. They're there to guide you”, says Daniel Valdez, Senior Systems Administrator at Proponent. “Overall, I just love IT. I have a passion for it, I've had a passion for it for the past twenty years. What I love most about it here are the people, they are what makes my job worthwhile.”
David Cresine
“Be more focused, have some structure. You've got different things going on all the time”, is one piece of advice David Cresine, Purchasing Agent at Proponent, would give to his 14-year-old self. “The best thing is when you have an issue where it's been going back and forth for sometimes months and then the customer is finally happy, we're selling the product. That's rewarding!”
Desiree Garcia
“Embrace your struggles and the things that are difficult, they will help you in the future. Have more fun and don't be afraid to fail!” These are pieces of advice that Desiree Garcia, Director Marketing and Communications at Proponent, would give to her younger self and others. “Recently the most rewarding moment was when showed the new brand to our employees and after two years of work and establishing what the name of the company should be and what the aesthetic should look like, and seeing people say that we got it right. That is who we are, that is who we aspire to be.”
William Oglesby
“Trust your instincts, 99% of the time they are going to be right. Learn a foreign language early and commit yourself to that. You'll be surprised how far it will take you in life.” These are some pieces of advice William Oglesby, Customer Solutions Support Manager at Proponent, would give to his younger self. “There's always a new challenge, there's always a new issue, something that forces you out of your comfort zone. I do enjoy the interfacing with the customers, that includes to travel.”
Tim Gill
“You have to have a lot of humor to get though life, because life gets pretty challenging. You can't be afraid of work, you have to want to get up in the morning and go make a difference to society”, says Tim Gill, Vice President of Manufacturing at Proponent in California. “Each day I might see a new product that I've never seen before and we have to figure out how to solve the customer's problems. If I can't solve it, I can probably lead them in the right direction. It's a variety. I get to see something different almost every day and it's almost always a challenge.”
Miriam Calvo-Gil
“Travel the world and learn as many languages as possible, it helps you to find different perspectives and meet people from different backgrounds. It opens doors”, says Miriam Calvo-Gil, Learning & Development Design and Technical Manager at Proponent. “The coolest thing about my job is to see how people grow and how their self-reliance also grows with them. You see them realizing their potential.”
Kristin Crowley
"You put the community's needs ahead of your own and it's an incredible feeling to come to work each and every day and to impact somebody's life." Kristin Crowley is the highest ranking female in the Los Angeles Fire Department and found her purpose in what she is doing every day. Even though it looked like her initial feeling would take her down a different career path, eventually she decided to join the Fire Department. "My first step in the fire station - I knew that's what I was supposed to be doing."
Nathalie Gragger
„Das Coolste am Au-Pair Jahr war wahrscheinlich das Reisen und dass mich die Gastfamilie so aufgenommen hat, als wäre ich ein Familienmitglied.“ Bereits im Alter von 16 Jahren hat Nathalie Gragger den Entschluss gefasst, nach der Matura als Au-Pair in den USA zu arbeiten. Hauptsächlich sorgte sie für einen reibungslosen Alltag der Kinder aber hatte auch viel Freizeit. Da sie schon immer gerne geschrieben hat, studiert sie nun Publizistik in Wien. „Als Studentin kannst du dir dein Leben frei einteilen, aber hast gewisse finanzielle Einschränkungen.“
Mailine Kubat
Das Coolste an meiner Ausbildung ist, dass ich Fleischspezialitäten selbst herstellen darf – beispielsweise einen Rollbraten mit unterschiedlichen Füllungen – wenn ich dann von unseren Kunden*innen höre, dass der Braten wunderbar gelungen ist, so freue ich mich sehr, erzählt Mailine Kubat, Auszubildende Fachverkäuferin im Lebensmittelhandwerk Fleischerei bei REWE. „Für meinen Beruf ist es wichtig, offen zu sein – vor allem gegenüber unseren Kunden*innen, außerdem sollte man kreativ sein, um den Tresen stets ansprechend gestalten zu können.“
Alexander Hochman
Die Coca-Cola Hellenic Botteling Company Austria ist ein Abfüllunternehmen, wir füllen also Coca-Cola ab, produzieren Flaschen und vertreiben diese Produkte im österreichischen Markt und im Ausland, so Alexander Hochman. „In meinem Verkaufsgebiet im ersten Wiener Bezirk bin ich von der Fast Food Gastronomie bis hin zu Luxushotels dafür verantwortlich, dass meine Kunden ihre Gäste mit unseren Getränken versorgen können und mit uns zufrieden sind.“
Claus Sipöcz
Wir sind der einzige Standort der Coca-Cola Company in Österreich und meine Hauptaufgabe ist es, die Abfüllung kosteneffizient und unter idealer Nutzung der Ressourcen zu gestalten, so Claus Sipoecz von der Coca-Cola HBC Österreich, wo er als Produktionsleiter arbeitet. „Die Personalführung meiner 70 Mitarbeiter bereitet mir besonders viel Freude“.
Benedikt Grosch
Benedikt Grosch ist Firmen- und Privatkundenbetreuer bei der Techniker Krankenkasse. Als Außendienstmitarbeiter, der viel Zeit im Auto verbringt ist Sport für ihn wichtig um den Kopf frei zu bekommen.
Swetlana Liebig
"In meinem Business gibt es unterschiedliche Arten von Projekten." Mittlerweile als Senior Managerin in Risk Assurance Services bei PwC Österreich coacht Swetlana Liebig ihr Team und bespricht Vorstellungen mit Mandanten. "Ich denke, dass wir, besonders in der IT-Prüfung, so viele Spezifika haben, die man einfach nicht studieren kann."
Enzo Xaver Duit
"Fange an zu lesen, sofort und so viel wie möglich. Ich glaube, es ist ein Türöffner zu so viel Wissen, das man verschwendet, wenn man es einfach nicht macht" ist einer der Ratschläge von Enzo Duit an sein 14-jähriges Ich. Er ist Technology Consultant bei PwC. Zu seinen Aufgaben in der Unternehmensberatung ist die Unterstützung von Unternehmen bei der Umsetzung von Technologieberatung. "Wenn man einen sehr fixen Arbeitsablauf bevorzugt, könnte es sein, dass das Consulting Business nicht der optimale Fit für einen ist. Man muss bis zu einem gewissen Grad flexibel sein."
Thomas Inführ
"Ich kann ständig neue Probleme lösen, es ist kein Projekt wie das andere." Thomas Inführ, Manager im Tax Technology Bereich bei PwC, darf sich in seinem Job mit Technologien wie Analytics, AI oder auch Robotics beschäftigen. Er kümmert sich in der Tax Technology um die Digitalisierung von Steuerabteilungen. "Das Wichtigste ist, keine Scheu zu haben vor neuartigen Aufgabenstellungen, die auch in so einer großen Firma wie PwC vorher vielleicht noch niemand gemacht hat."
Michael Fell
„Übung macht den Meister, ist auch ein Motto von mir. Ich habe von klein auf gerne verkauft und habe auch gerne mit Leuten gesprochen. Also man sollte schon gerne kommunizieren und mit Menschen gemeinsam arbeiten.“ Das empfiehlt Michael Fell, Verkaufsleiter bei Coca-Cola HBC Austria GmbH. „Das taugt mir irrsinnig, wenn ich ein Feedback von meinen Mitarbeitern bekomme, wo sie sagen, mir ist wieder was Neues gelungen oder ich bin gerade wo dran. Das ist schon was Tolles.“
Thomas Spindler
„Ich bin Teil des Marketingsteams und leite das Handelsmarketing Team. Mein Team und ich, wir kümmern uns darum, dass die großen nationalen und auch lokalen Kampagnen am Point of Sales sind, sprich direkt im Supermarkt oder wo der Kaufakt passiert, umgesetzt wird.“ Thomas Spindler ist National Channel Manager bei Coca –Cola HBC Austria GmbH. „Was besonders wichtig für den Job ist, dass man kommunikativ, teamfähig und eine offene Persönlichkeit mitbringt.“
Julia Stimpfl
Mir macht es sehr großen Spaß, den Umsatz für die Kunden*innen zu steigern, so Julia Stimpfl, Key Account Managerin für den Handel. Sie kümmert sich um den Verkauf und die Umsatzplanung der Erzeugnisse von Coca-Cola Hellenic für einen großen Einzelhändler. „Für die Kunden*innen soll es am Ende des Tages unkompliziert sein, mit uns zu arbeiten!"
Marilen Schopf
Ich arbeite mit vielen unterschiedlichen Menschen zusammen, dies schätze ich sehr, so Marilen Schopf. Sie kümmert sich im Finance-Bereich um die Budgetierung der Produktionskosten und erstellt Prognosen für das Management. Besonders wichtig ist eine gute Kommunikationsfähigkeit, erzählt sie aus eigener Erfahrung in ihrer täglichen Arbeit.
Verena Schwarz
Für mich ist das Coolste, dass ich das Unternehmen als Ganzes kennenlernen kann, so Verena Schwarz von Coca-Cola Hellenic. „Ich wechsle durch die verschiedenen Bereiche und entdecke viele neue Tätigkeiten, die ich sonst vielleicht nicht kennengelernt hätte!" Man hat mich noch nie alleine gelassen und jeder hier unterstützt mich, so Verena Schwarz begeistert.
Oliver Vrana
Lerne soviel wie möglich kennen – idealerweise durch einen Auslangsaufenthalt, rät Oliver Vrana. Er ist verantwortlich für 30 Mitarbeiter*innen und sorgt zusammen mit einem motivierten Team dafür, dass vom Hotel bis zur Beach Bar alle Produkte allzeit verfügbar sind. „Ich habe große Freude an der Forderung und Förderung meiner Mitarbeiter*innen!"
Fabienne Weiss
„Es ist wirklich abwechslungsreich – es gibt keinen Tag, der wie der andere ist“, sagt Fabienne Weiss, Regionalverkaufsleiterin bei Concordia. Ihr gefällt an ihrem Job, dass es keine wirkliche Routine gibt. Sie ist unter anderem für den externen Service zuständig. „Ich glaube, das Wichtigste an diesem Job ist wirklich die soziale Kompetenz, das professionelle Wissen kann man sich immer in seinem Leben aneignen.“
Michael Morger
„Gehe deinen Weg, mache das, was dir Spaß macht. Bilde dich weiter und bleibe motiviert“, rät Michael Morger, Leiter Service Center bei Concordia. Er schätzt den großen Gestaltungsfreiraum in seinem Job. Er kümmert sich unter anderem um die Förderung der Mitarbeiter*innen und die Qualitätssicherung. „Wichtig ist, dass man ein Vorbild ist.“
Franca Keifer
„Das Beste ist, wenn wir gemeinsam eine Lösung finden, der*die Kunde*in zufrieden ist und ich auch zufrieden bin“, erzählt Franca Keifer, Fachspezialistin Kundendebitoren bei Concordia. Im Inkasso-Bereich geht es um Zahlungserinnerungen, Mahnungen und die Überprüfung. „Wir haben zwar flexible Arbeitszeiten, müssen aber für Kunden*innen telefonisch erreichbar sein.“
Andrea Benanti
„Wenn einem etwas gefällt, sollte man dem nachgehen und sich auch trauen, wenn am Anfang etwas nicht klappt“, würde Andrea Benanti, System Engineer bei Concordia, seinem jüngeren Ich raten. Er schätzt an seinem Job vor allem, dass er mit den verschiedensten Leuten aus unterschiedlichen Bereichen zu tun hat. „Ich bin vor allem für Vernetzung zuständig, für alle Außenstellen und Gebäude.“
Miriam Mastropietro
„Es ist sehr abwechslungsreich, ich lerne jeden Tag etwas Neues dazu.“ Miriam Mastropietro ist als Geschäftsstellenleiterin bei der Concordia tätig und hat viel mit Kunden*innen zu tun. Sie nimmt Termine mit Kunden*innen wahr, berät sie und hilft ihnen bei Fragen weiter. „Concordia unterstützt einen intern mit Schulungen sehr gut.“
Robert Lustenberger
„Wichtig sind Eigenschaften wie Lebenserfahrung und die persönliche Einstellung.“ Robert Lustenberger betreut als Gebietsvertriebsleiter bei Concordia eines der vier Schweizer Gebiete. „Ich würde empfehlen, dass man zusätzliche Weiterbildungen in der Verkaufs- und Personalführung macht. Ich glaube, das ist unumgänglich heutzutage.“
Conny Hobi
„Gerade die Versicherungsgesellschaft ist sehr schnelllebig. Es ist wichtig, dass man sich stetig weiterentwickelt und nicht stehen bleibt“, meint Conny Hobi, Kundenberaterin im Innendienst bei Concordia. Sie schätzt an ihrem job besonders, dass sie ihren Tag selbst einteilen und gestalten kann. „Ich bin die Ansprechperson der Kunden*innen und das schätzen sie sehr.“
