Universität Graz

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Unsere Stories 

Unsere Arbeitswelt 

Was zeichnet die Arbeit bei uns aus?

Mit 4.300 MitarbeiterInnen und rund 32.500 Studierenden bietet die Karl-Franzens-Universität Graz ein anregendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld. Mit unserer Forschungs- und Lehrkompetenz sind wir eine zentrale Institution für die Sicherung des Standorts Steiermark.

Diese Benefits erwarten dich!

  • Kinderbetreuung

    unikid & unicare steht als universitäre Anlaufstelle für Vereinbarkeitsfragen allen Studierenden und MitarbeiterInnen mit konkreter Hilfestellung und umfassendem Angebot zur Seite.

  • Betr. Altersvorsorge

    Die Karl-Franzens-Universität Graz erteilt bei Vorliegen bestimmter Voraussetzungen eine beitragsorientierte betriebliche Pensionskassenzusage.

  • Aus- und Weiterbildungen

    Aus- und Weiterbildungen sind erwünscht und werden besonders gefördert, insbesondere über die interne Weiterbildung und die Weiterbildungsgesellschaft UNI for LIFE.

  • Mitarbeiter­events

    Auch das Feiern darf nicht vernachlässigt werden. Um einander besser kennen zu lernen gibt es Veranstaltung wie den Welcome Day für neue ProfessorInnen oder den Familientag.

  • Sabbatical

    Egal ob eine Auszeit für das Reisen oder die Weiterbildung benötigt wird, die Inanspruchnahme
    eines Sabbaticals ist innerbetrieblich geregelt und wird bestmöglich unterstützt.

  • Vergünstigungen

    Das Wohl der MitarbeiterInnen liegt der Universität am Herzen. Daher werden unterschiedliche Vergünstigungen angeboten.

  • Parkplatz

    Die Universität Graz hat ein modernes, nachhaltiges und effizientes Mobilitätskonzept, welches vom Rektorat initiiert und mit den beiden Betriebsräten akkordiert wurde, entwickelt.

  • Verkehrsmittel­zuschuss

    Zentrale Punkte im Mobilitätförderungskonzept sind ein Zuschuss zur Halbjahres-/Jahreskarte der Holding Graz Linien sowie ein vergünstigtes Uni-Graz Fahrrad.

Weitere Benefits

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Bewerbung

Offene Jobs finden Sie im Jobportal der Universität Graz.

Die Universität Graz strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an, insbesondere in Leitungsfunktionen und beim wissenschaftlichen Personal und lädt deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung ein.

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung, die über eine ausschreibungsadäquate Qualifikation verfügen.

Bei Interesse senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen innerhalb der angegebenen Bewerbungsfrist inkl. Lebenslauf, Foto und relevanter (Dienst-)Zeugnisse unter Angabe der Kennzahl bitte per E-Mail.

Standorte

Kontakt

Ralph Duschek

Ralph Duschek

Jurist Personalressort


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