(Se­nior) As­so­cia­te (w/m/d) im Be­reich Work­force ­Trans­for­ma­ti­on

• Offenheit für unterschiedliche Sichtweisen sowie Interesse daran, gemeinsam mit uns in die „HR-Beratungswelt“ einzutauchen.
• Analytisches Denkvermögen kombiniert mit Verlässlichkeit und einer strukturierten, konsequenten Arbeitsweise.
• Hohe Lernbereitschaft und den Anspruch, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und fachlich auf dem neuesten Stand zu bleiben.
• Eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität ist uns hierbei besonders wichtig.
• Motivation, neugierig zu bleiben und schrittweise Verantwortung zu übernehmen.
• Freude daran, gemeinsam als Team neue Wege zu erkunden und kontinuierlich an Herausforderungen zu wachsen.

• Als Teil unseres Workforce Transformation Teams arbeitest du eng mit unseren Kund:innen zusammen und gestaltest zukunftsorientierte HR-Lösungen.
• Dabei hast du echten Gestaltungsspielraum – fachlich wie persönlich.
• Unsere Themenschwerpunkte gliedern sich in die Bereiche People, Sustainability & Analytics.
• New Work & Culture Transformation: Begleite kulturelle Veränderungsprozesse sowie Entwicklungen von Zielkulturen und nachhaltigen HR‑Strategien.
• Compensation & Benefits: Gestalte faire und transparente Vergütungssysteme, inklusive Equal‑Pay‑Analysen sowie der Umsetzungsbegleitung.
• Leadership & Development: Entwickle moderne Führungsmodelle, konzipiere Leadership‑Programme und unterstütze bei Coaching‑Formaten.
• Bring dich aktiv in die Vorbereitung und Erstellung von Proposals, Präsentationen sowie Workshops für unsere Kund:innen ein.
• Wirke mit deiner Hands-on-Mentalität aktiv am weiteren Aufbau und an der Weiterentwicklung eines führenden Beratungsteams mit.

• Dein jährliches Jahresbruttogehalt liegt bei mindestens EUR 50.926 (All-in) auf Vollzeitbasis.
• Abhängig von Qualifikation und Erfahrung vereinbaren wir dein tatsächliches Gehalt im persönlichen Gespräch.
• Du hast mehr als das Minimum zu bieten? Wir auch. Bei uns steigt dein Gehalt jährlich.

Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung in Form eines Anschreibens sowie deines Lebenslaufes. Zeugnisse und Zertifikate sind auch gern gesehen.

Hast du noch Fragen? Antonia Pohner (+43 676 6556025) beantwortet sie gerne.

Unterschiedliche Denkweisen, Erfahrungen, Ausbildungen, Bedürfnisse sowie Kulturen machen uns zu dem, was wir sind. Daher freuen wir uns über Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.

Du benötigst bei deiner Bewerbung bzw. im Bewerbungsprozess in Hinblick auf Barrierefreiheit Unterstützung? Melde dich jederzeit gerne bei unserer I&D-Ansprechperson Denise Pfneiszl.