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(Se­nior) ­Fi­nan­ci­al Ac­coun­tan­t / ­Bi­lanz­buch­hal­ter:in (w/m/d)

Vollzeit
  • Home Office:Teilweise möglich
  • Einstiegsgehalt:Ab € 4.500 brutto pro Monat
  • Berufserfahrung:2-5 Jahre
  • Startdatum:Ab sofort
  • Befristung:Ohne Befristung
Logo of ISG Personalmanagement GmbHISG Personalmanagement GmbH
Steyr, Österreichvor 12 Tagen

Senior Financial Accountant / Bilanzbuchhalter (m/w/d)

In einer sehr renommierten Kanzlei & besonders hervorzuhebendem Betriebsklima (optional auch Teilzeit möglich in Linz oder Steyr)

  • APPLY
  • Home Office
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Gute Anbindung
  • Du-Kultur mit Kommunikation auf Augenhöhe

Unser Klient, ein sehr modern aufgestelltes Unternehmen sucht Verstärkung am Standort Linz oder Steyr und besetzt folgende Position mit vielen Benefits:

Profil

  • Abgeschlossenes Studium (Uni/FH) oder langjährige Bilanzierungserfahrung
  • Gute IT-Anwender-Kenntnisse
  • Bereits gesammelte Erfahrung in einer Kanzlei

Aufgaben

  • Selbstständige Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen für übertragene Unternehmen
  • Bearbeitung von komplexen Steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Aufgabenstellungen
  • Eigenständige Abwicklung von betriebswirtschaftlichen Projekten

Unser Angebot

  • Sehr modernes Umfeld und viele Wohlfühl-Benefits innerhalb eines innovativem und dynamischen Teams - stetige Möglichkeit zur Weiterenwicklung
  • individuelle Entwicklungswege und vielfältige Möglichkeiten der Mitgestaltung bei flachen Hierarchien
  • Ein Bruttomonatsgehalt ab € 4.500,- mit Bereitschaft zur Überzahlung ensptechend Deiner Qualifikation

Zusätzliche Informationen

Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 89 219 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail.

Besuchen Sie uns auf isg.com/jobs - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

ISG Personalmanagement GmbH
A-4400 Steyr, Silke RUDOLF, MBA, M: +43 699 11 05 17 04
@: bewerbung.srudolf@isg.com

Über Kun­den­be­treu­er*in­nen: Häufig gestellte Fragen

Was macht ein Kun­den­be­treu­er*in?

Du tauscht dich gerne mit Menschen aus, stehst mit ihnen in Kontakt und betreust sie? Schon als Kind hast du gerne Lösungsvorschläge gebracht und dich um andere gekümmert? Account Manager werden auch als Kontakter bezeichnet und das völlig zurecht, denn als solcher bist du die Schnittstelle zwischen den Mitarbeitern deines Unternehmens und den Kunden. Du kümmerst dich um alle Arten von Kundenreaktionen, ganz egal ob das Lob, Kritik oder Anfragen sind. Den Input leitest du dann an die entsprechenden Abteilungen weiter und koordinierst die Antworten. Dabei bist du nicht nur für Bestandskunden sondern auch für Neue zuständig. Du berätst sie in Produktfragen und führst erste Preisverhandlungen. Das passiert aber nicht einfach so. Damit du an diesen Punkt gelangst, musst du Kontaktpersonen ermitteln, das jeweilige Unternehmen analysieren und ein passendes Vertriebskonzept ermitteln. Dabei müssen Account Manager die richtige Balance zwischen den Interessen ihrer Firma und denen des Kunden finden.

Worunter sind Kun­den­be­treu­er*in­nen noch bekannt?
Kun­den­be­treu­er*in­nen sind auch bekannt als: Berater*in, Account Manager*in, Kontakter*in, Kunden*innenberater*in, Kundenberater*in, Contact Center Agent*in
Welche Skills benötigt man als Kun­den­be­treu­er*in?
Um ihre Tätigkeit gut ausführen zu können, benötigen Kun­den­be­treu­er*in­nen grundsätzlich folgende Hard Skills:

EDV-Anwendungskenntnisse
Wirtschaftliches Verständnis
Fundierte Englischkenntnisse
Customer-Relationship-Management (CRM)


Außerdem sollte ein Kun­den­be­treu­er*in gewisse Soft Skills mitbringen:

Verkaufstalent
Geduld
Organisationsfähigkeit
Kommunikativität
Offenheit
Freundlichkeit

Welche Schulfächer sind für einen angehenden Kun­den­be­treu­er*in relevant?
Für die meisten Kun­den­be­treu­er*in­nen ist es hilfreich, an folgenden Schulfächern Interesse zu haben: Recht, Mathematik, Deutsch, Englisch
In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten Kun­den­be­treu­er*in?
Kun­den­be­treu­er*in­nen arbeiten in der Regel in folgenden Tätigkeitsfeldern:

Arbeiten ohne örtliche Bindung, Arbeiten mit Kontakt zu Menschen, Arbeiten am Point of Sale, Arbeiten in Kundenservice & -Betreuung