Ac­coun­t ­Ma­na­ger:in im Au­ßen­diens­t Ban­ken­ver­trie­b ­Lea­sing (al­l ­gen­der­s)

Vollzeit
  • Home Office:Teilweise möglich
  • Einstiegsgehalt:from € 2.982,04 to € 2.982,04 brutto pro Monat
  • Berufserfahrung:2-5 Jahre
  • Startdatum:Ab sofort
  • Befristung:Ohne Befristung
Oberösterreich, Österreich2 days ago

Unter dem Motto "alles aus einer Hand" bieten wir neben der Finanzierung auch diverse Zusatzleistungen wie z. B. Absatzleasing oder Fuhrparkmanagement an.

Wenn Sie auf der Suche nach einem dynamischen Arbeitsplatz in einem erfolgreichen nationalen Unternehmen im Finanzdienstleistungssektor sind, dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir bieten Ihnen ein offenes Arbeitsklima mit interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeiten. Wir fördern unser Personal und deren persönliche Weiterentwicklung. Dabei gilt: Wir arbeiten gemeinsam für unseren Erfolg.

Die Abteilung „Vertrieb Erste Bank und Sparkassen Region West“ ist verantwortlich für die umfassende Vertriebs- und Servicesteuerung in sechs österreichischen Bundesländern. Unser Ziel ist es, als verlässlicher Partner die Sparkassen in ihrer regionalen Marktstrategie zu unterstützen und gemeinsam nachhaltiges Wachstum zu erzielen.

Dein Profil

  • Hohes Maß an Eigeninitiative, Organisationsstärke und Reisebereitschaft
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke
  • Hohe Sozialkompetenz und ein professionelles Auftreten im Umgang mit Kunden und Partnern
  • Ausgeprägte Teamfähigkeit
  • Erfahrung im Bankenvertrieb idealerweise mit Bezug zum Finanzierungs- und/oder Leasinggeschäft von Vorteil
  • Sicherer Umgang mit MS-Office

Deine Aufgaben

  • Eigenverantwortliche Betreuung und strategische Weiterentwicklung bestehender Sparkassenpartner in Oberösterreich im Bereich Kfz- und Mobilien-Leasing
  • Pflegen von engen Kontakten zu Sparkassen, dazu zählen vor allem auch persönliche Termine vor Ort mit Privat- und Unternehmenskundenbetreuern
  • Analyse von Marktpotenzialen sowie Ableitung und Umsetzung zielgerichteter Vertriebsstrategien
  • Enge Abstimmung mit internen Fachabteilungen
  • Durchführung von Schulungen und vertriebsunterstützenden Maßnahmen

Unser Angebot

  • Langfristige Perspektive in einem sicheren Umfeld
  • Wir leben die Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office
  • Umfassendes Onboarding Programm in Wien
  • Wir unterstützen Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung
  • E-Auto als Dienstwagen, Firmenlaptop und Handy (auch zur privaten Nutzung) sind bei uns selbstverständlich
  • Einstufung und Gehalt werden wir auf Grundlage Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenz marktkonform und leistungsgerecht vereinbaren - das Mindestgehalt für diese Position beträgt laut KV-Einstufung EUR 2.982,04 brutto pro Monat mit klarer Bereitschaft zur Überzahlung
  • Ein interessanter variabler Gehaltsbestandteil kommt on top hinzu
  • Geschenkgutscheine, Einzahlung in die überbetriebliche Pensionskasse und zahlreiche Rabatte warten auf Sie
  • Ihre Gesundheit ist uns wichtig! Wir unterstützen Sie dabei
  • Spaß & gute Laune sind bei Firmenevents garantiert

Zusätzliche Informationen

Die EBV-Leasing-Gruppe sieht in der Diversität ihrer Mitarbeiter:innen einen Schlüssel für Innovation und Exzellenz. Als Arbeitgeber sind wir stolz darauf, allen die gleichen Chancen zu bieten, unabhängig von Alter, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Herkunft.

Weitere Information erhalten Sie von Herrn Dietmar Kaltenboeck unter Tel. 050100 27780

Über Kun­den­be­treu­er*in­nen: Häufig gestellte Fragen

Was macht ein Kun­den­be­treu­er*in?

Du tauscht dich gerne mit Menschen aus, stehst mit ihnen in Kontakt und betreust sie? Schon als Kind hast du gerne Lösungsvorschläge gebracht und dich um andere gekümmert? Account Manager werden auch als Kontakter bezeichnet und das völlig zurecht, denn als solcher bist du die Schnittstelle zwischen den Mitarbeitern deines Unternehmens und den Kunden. Du kümmerst dich um alle Arten von Kundenreaktionen, ganz egal ob das Lob, Kritik oder Anfragen sind. Den Input leitest du dann an die entsprechenden Abteilungen weiter und koordinierst die Antworten. Dabei bist du nicht nur für Bestandskunden sondern auch für Neue zuständig. Du berätst sie in Produktfragen und führst erste Preisverhandlungen. Das passiert aber nicht einfach so. Damit du an diesen Punkt gelangst, musst du Kontaktpersonen ermitteln, das jeweilige Unternehmen analysieren und ein passendes Vertriebskonzept ermitteln. Dabei müssen Account Manager die richtige Balance zwischen den Interessen ihrer Firma und denen des Kunden finden.

Worunter sind Kun­den­be­treu­er*in­nen noch bekannt?

Kun­den­be­treu­er*in­nen sind auch bekannt als: Berater*in, Account Manager*in, Kontakter*in, Kunden*innenberater*in, Kundenberater*in, Contact Center Agent*in

Welche Skills benötigt man als Kun­den­be­treu­er*in?

Um ihre Tätigkeit gut ausführen zu können, benötigen Kun­den­be­treu­er*in­nen grundsätzlich folgende Hard Skills:

EDV-Anwendungskenntnisse
Wirtschaftliches Verständnis
Fundierte Englischkenntnisse
Customer-Relationship-Management (CRM)


Außerdem sollte ein Kun­den­be­treu­er*in gewisse Soft Skills mitbringen:

Verkaufstalent
Geduld
Organisationsfähigkeit
Kommunikativität
Offenheit
Freundlichkeit

Welche Schulfächer sind für einen angehenden Kun­den­be­treu­er*in relevant?

Für die meisten Kun­den­be­treu­er*in­nen ist es hilfreich, an folgenden Schulfächern Interesse zu haben: Recht, Mathematik, Deutsch, Englisch

In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten Kun­den­be­treu­er*in?

Kun­den­be­treu­er*in­nen arbeiten in der Regel in folgenden Tätigkeitsfeldern:Arbeiten ohne örtliche Bindung, Arbeiten mit Kontakt zu Menschen, Arbeiten am Point of Sale, Arbeiten in Kundenservice & -Betreuung