Ac­coun­tan­t – O2C & ­Ge­ne­ral ­Led­ger (f/m/d)

Vollzeit
  • Home Office:Teilweise möglich
  • Einstiegsgehalt:Ab € 50.000 brutto pro Jahr
  • Berufserfahrung:2-5 Jahre
  • Startdatum:Ab sofort
  • Befristung:Ohne Befristung
Wien, Österreichvor 3 Tagen

Accountant – O2C & General Ledger (f/m/d)

foodora is part of the Delivery Hero Group, the world’s pioneering local delivery platform, our mission is to deliver an amazing experience—fast, easy, and to your door. We operate in around 65 countries worldwide. Headquartered in Berlin, Germany. Delivery Hero has been listed on the Frankfurt Stock Exchange since 2017 and is part of the MDAX stock market index.

Dein Profil

  • You thrive in high-energy environments, possess a "can-do" attitude, and aren't afraid to "go further".
  • You have deep knowledge of O2C cycles but feel equally at home performing complex BS reconciliations.
  • You are a power-user in SAP S/4HANA, Jira, and Excel.
  • You are service-minded and communicative, capable of managing diverse stakeholders with ease.
  • You hold a Bachelor’s degree in Economics (or similar). Experience in multinational companies or SSC environments is your "unfair advantage".
  • You have native/business-level German (essential for authority contact) and are fluent in English

Deine Aufgaben

The Mission: Be the Heartbeat of our Finance EngineAt Foodora, we move fast. As our Accountant, you are the technical and operational engine behind our financial flows. You are a versatile Finance Specialist—a strategic architect who masters the complexities of the Order-to-Cash (O2C) cycle while ensuring the absolute structural integrity of our General Ledger. You will play a vital role in the wider Finance team, bridging the gap between high-volume platform transactions and traditional Year-End financial reporting.
  • Act as the primary strategic interface between our local Vienna teams and our international Shared Service Center (SSC).
  • Monitor the precision of billing runs, refunds, and Jira ticket resolutions to ensure uninterrupted and seamless operational workflows.
  • Support the preparation of monthly and annual financial statements according to both UGB and IFRS.
  • Provide essential assistance during external audits by preparing documentation, performing Balance Sheet (BS) reviews, and ensuring account reconciliation integrity.
  • manage all official reporting to Austrian authorities, including the processing of wage garnishments (Pfändungen) and insolvencies, as well as maintaining direct correspondence with the Austrian Tax Authorities and Statistik Austria.
  • Lead O2C-related projects and perform root-cause analyses to close process gaps and drive efficiency.

Unser Angebot

What's in it for you
  • Thrive in a dynamic scale-up environment where your process improvements directly influence the company’s financial trajectory.
  • Enjoy a modern, collaborative workspace in the heart of Vienna with the flexibility of a hybrid work model.
  • You are more than just a gear in the machine; you lead O2C and billing projects from initial concept to final execution.
  • Collaborate with diverse stakeholders and international teams in a company that values high energy and a "can-do" attitude.
  • We offer an annual gross salary starting at EUR 50,000 (all-in) for full-time employment, with the final offer scalable based on your specific qualifications and experience.
  • A great range of benefits – from regular team events and lunch vouchers to flexible working hours, remote work, myClubs, and much more

Zusätzliche Informationen

About the opportunity

High-Impact Growth: Thrive in a dynamic scale-up environment where your process improvements directly influence the company’s financial trajectory.

Hybrid Work Culture: Enjoy a modern, collaborative workspace in the heart of Vienna with the flexibility of a hybrid work model.

Project Ownership: You are more than just a gear in the machine; you lead O2C and billing projects from initial concept to final execution.

International Environment: Collaborate with diverse stakeholders and international teams in a company that values high energy and a "can-do" attitude.

Competitive Package: We offer an annual gross salary starting at EUR 50,000 (all-in) for full-time employment, with the final offer scalable based on your specific qualifications and experience.

Perks & Culture: A great range of benefits – from regular team events and lunch vouchers to flexible working hours, remote work, myClubs, and much more

Über Kun­den­be­treu­er*in­nen: Häufig gestellte Fragen

Was macht ein Kun­den­be­treu­er*in?

Du tauscht dich gerne mit Menschen aus, stehst mit ihnen in Kontakt und betreust sie? Schon als Kind hast du gerne Lösungsvorschläge gebracht und dich um andere gekümmert? Account Manager werden auch als Kontakter bezeichnet und das völlig zurecht, denn als solcher bist du die Schnittstelle zwischen den Mitarbeitern deines Unternehmens und den Kunden. Du kümmerst dich um alle Arten von Kundenreaktionen, ganz egal ob das Lob, Kritik oder Anfragen sind. Den Input leitest du dann an die entsprechenden Abteilungen weiter und koordinierst die Antworten. Dabei bist du nicht nur für Bestandskunden sondern auch für Neue zuständig. Du berätst sie in Produktfragen und führst erste Preisverhandlungen. Das passiert aber nicht einfach so. Damit du an diesen Punkt gelangst, musst du Kontaktpersonen ermitteln, das jeweilige Unternehmen analysieren und ein passendes Vertriebskonzept ermitteln. Dabei müssen Account Manager die richtige Balance zwischen den Interessen ihrer Firma und denen des Kunden finden.

Worunter sind Kun­den­be­treu­er*in­nen noch bekannt?
Kun­den­be­treu­er*in­nen sind auch bekannt als: Berater*in, Account Manager*in, Kontakter*in, Kunden*innenberater*in, Kundenberater*in, Contact Center Agent*in
Welche Skills benötigt man als Kun­den­be­treu­er*in?
Um ihre Tätigkeit gut ausführen zu können, benötigen Kun­den­be­treu­er*in­nen grundsätzlich folgende Hard Skills:

EDV-Anwendungskenntnisse
Wirtschaftliches Verständnis
Fundierte Englischkenntnisse
Customer-Relationship-Management (CRM)


Außerdem sollte ein Kun­den­be­treu­er*in gewisse Soft Skills mitbringen:

Verkaufstalent
Geduld
Organisationsfähigkeit
Kommunikativität
Offenheit
Freundlichkeit

Welche Schulfächer sind für einen angehenden Kun­den­be­treu­er*in relevant?
Für die meisten Kun­den­be­treu­er*in­nen ist es hilfreich, an folgenden Schulfächern Interesse zu haben: Recht, Mathematik, Deutsch, Englisch
In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten Kun­den­be­treu­er*in?
Kun­den­be­treu­er*in­nen arbeiten in der Regel in folgenden Tätigkeitsfeldern:

Arbeiten ohne örtliche Bindung, Arbeiten mit Kontakt zu Menschen, Arbeiten am Point of Sale, Arbeiten in Kundenservice & -Betreuung