Ärztl. Abteilungsvorständ*in an der Gynäkologisch-geburtshilflichen Abteilung mit Ambulanz in der Klinik Hietzing

Vollzeit

Home Office:Keine Angabe
Einstiegsgehalt:Ab € 10.581,44 brutto pro Monat
Berufserfahrung:>5 Jahre
Startdatum:Ab sofort
Befristung:Ohne Befristung

Wiener Gesundheitsverbund

vor 13 Tagen

Job

Unternehmen

Mitarbeiter*innen

Die Stadt Wien bietet Perspektiven zur Entfaltung. Sie hat eine enorme Vielfalt an Berufsfeldern und Tätigkeitsbereichen. Das gibt jedem von uns die Möglichkeit, sich innerhalb der Stadt Wien beruflich und persönlich weiterzuentwickeln. Gemeinsam haben wir das klare Ziel: unser Wien tagtäglich zu einer lebens- und liebenswerten Stadt zu machen, in der sich jede*r Bewohner*innen in gleichem Maße und bei gleicher Qualität auf unsere Leistungen und Services verlassen kann. Dazu brauchen wir Sie!

Mit sieben Kliniken, neun Pflegewohnhäusern, einem Therapiezentrum sowie fünf Ausbildungsstandorten zählt der Wiener Gesundheitsverbund zu den größten Gesundheitseinrichtungen in Europa. Rund 30.000 Mitarbeiter*innen kümmern sich 365 Tage im Jahr rund um die Uhr um das Wohl der ihnen anvertrauten Menschen.

Entsprechend dem Wiener Spitalskonzept 2030 wird die medizinische Versorgung Wiens in drei Regionen mit je zwei Partnerkliniken und dem Universitätsklinikum AKH Wien mit aufeinander abgestimmtem Leistungsangebot organisiert. Die Partnerkliniken der Region West sind die Klinik Hietzing, die Klinik Ottakring, Standort Penzing der Klinik Ottakring und das Therapiezentrum Ybbs.

Auf Basis dieser Grundlagen wurde das konkrete künftige Leistungsportfolio des Wiener Gesundheitsverbundes sowie grundsätzliche betriebsorganisatorische Regelungen entwickelt. Dieser Medizinische Masterplan und die Master-Betriebsorganisation bzw. die daraus resultierende Ziel- und Gesamtplanung werden seither Schritt für Schritt realisiert.

In den Schwerpunktkliniken entstehen medizinische Zentren, in denen fachliche Kompetenzen und Ressourcen gebündelt werden.

Die Klinik Hietzing (KHI) ist eine Schwerpunktklinik in der österreichischen Bundeshauptstadt Wien mit rund 800 Betten, ca. 3.300 Beschäftigten und hat eine Frequenz von mehr als 28.000 stationären Aufenthalten pro Jahr.

Detailliertere Ausführungen entnehmen Sie bitte dem Anhang (Postenausschreibung).

Folgende Stelle wollen wir besetzen:
Ärztl. Abteilungsvorständ*in an der Gynäkologisch-geburtshilflichen Abteilung mit Ambulanz in der Klinik Hietzing

Profil

Sie verfügen über die Österreichische Staatsbürgerschaft oder Staatsangehörigkeit einer der anderen Vertragsparteien des Abkommens über den Europäischen Wirtschaftsraum oder der Schweiz (Die Übergangsbestimmungen zur EU-Erweiterung § 32a Ausländerbeschäftigungsgesetz, BGBl Nr. 218/1975 i.d.g.F., sind zu beachten)
Sie verfügen über das Doktorat der gesamten Heilkunde
Sie verfügen über die Anerkennung als Fachärzt*in für Frauenheilkunde und Geburtshilfe
Sie haben eine umfassende Darstellung der mit der Führung dieser Abteilung verbundenen Vorstellungen erstellt(Konzept)
Folgende Dokumente sind gegebenenfalls unter "weitere Anhänge" hochzuladen: venia docendi
Folgende Dokumente sind gegebenenfalls unter "weitere Anhänge" hochzuladen: Ernennung zur/m Universitätsprofessor*in
Folgende Dokumente sind gegebenenfalls unter "weitere Anhänge" hochzuladen: Nachweis über eine spezielle Ausbildung auf den Gebieten Organisation und Personalführung (Managementausbildung)

Aufgaben

Sie führen Zielvereinbarungsgespräche mit Mitarbeiter*innen
Sie sind für die qualitative und hochwertige Personalrekrutierung mit vorausschauender Personalplanung verantwortlich
Sie steuern gruppendynamische Prozesse und sind für die Integration neuer Mitarbeiter*innen sowie deren Entwicklung verantwortlich
Sie nehmen an Managementkursen, Fortbildungen sowie diversen Projekten teil
Ausführlichere Aufgaben entnehmen Sie bitte dem Anhang (Stellenbeschreibung).

Unser Angebot

Beschäftigung in Vollzeit [40 Wochenstunden]
Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftssicheren Unternehmung
Eine große Auswahl an Fort- & Weiterbildungen
Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen
Prämiensysteme
Verbilligter Mittagstisch
Adäquate Möglichkeiten der Kinderbetreuung
Wohnmöglichkeit in einem unserer Personalwohnhäuser
Ein krisensicherer Arbeitsplatz
Ausgezeichnete Karrierechancen
Ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet
Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz
Pensionskassenmodell der Gemeinde Wien
Für neu eintretende Mitarbeiter*innen beim Wiener Gesundheitsverbund, die nach dem Wiener Bedienstetengesetz aufgenommen werden bzw. ab 1.1.2018 ein Dienstverhältnis zur Stadt Wien begründet haben bzw. in das Wiener Bedienstetengesetz umgestiegen sind, beträgt das Einstiegsgehalt monatlich zumindest € 10.581,44 brutto (Gehaltstabelle 2026 ab 01.07.2026, 14 x jährlich). Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten kann sich ein höheres Gehalt ergeben.

Zusätzliche Informationen

Wenn Sie die erforderlichen Voraussetzungen erfüllen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Beschäftigungsausmaß
Vollzeit

Ablaufdatum
30.07.2026

Verfügbare Dokumente
Postenausschreibung.pdf
Stellenbeschreibung.pdf
Anforderungsprofil.pdf
Anerkennung Managementausbildung WIGEV.pdf

Kontakt
Manuela Löffler
Wiener Gesundheitsverbund - Generaldirektion
Vorstandsressort Personalmanagement
Abteilung für Personalangelegenheiten
1030 Wien, Thomas-Klestil-Platz 7/Stiege 1/3. Stock/Zimmer CB 13.322
Tel: +43 1 40409/60448
manuela.loeffler@gesundheitsverbund.at

Über Ärzte*innen: Häufig gestellte Fragen

Was macht ein Arzt*Ärztin?

Der menschliche Körper, seine Anatomie und Prozesse faszinieren dich? Du möchtest Krankheiten auf den Grund gehen und heilen? Außerdem bist du sehr einfühlsam und arbeitest gerne im Kontakt mit anderen? Dann könnte dir der Arbeitsalltag von Ärzten gefallen. Du stellst eine Anamnese, auf deren Grundlage du die Untersuchung deines Patienten durchführst oder bei einem Facharzt veranlasst. Anschließend erhebst du Befunde, stellst Diagnosen aus und bestimmst die Behandlung bzw. Therapie. Oder du bist selbst ein Facharzt, der in speziellen Fällen zu Rate gezogen wird. Dabei triffst du nicht nur auf die unterschiedlichsten Symptome, sondern auch auf die verschiedensten Menschen und ihre Hintergründe. Denn als Arzt bekämpfst du nicht nur körperliche Leiden, sondern kümmerst dich auch immer ein Stück weit um Ängste, die durch Krankheiten entstehen können. Egal wie lange ein Tag wird, du kannst dir sicher sein: Langweilig wird es nicht!

Worunter sind Ärzte*innen noch bekannt?

Ärzte*innen sind auch bekannt als: Doktor*in, Mediziner*in

Welche Skills benötigt man als Arzt*Ärztin?

Um ihre Tätigkeit gut ausführen zu können, benötigen Ärzte*innen grundsätzlich folgende Hard Skills:

Medizinisches Fachwissen
Fachkenntnisse im Umgang mit medizinischen Geräten
Menschliche Anatomie
Psychologisches Fachwissen
Erste-Hilfe-Kenntnisse
Reanimationsmaßnahmen

Außerdem sollte ein Arzt*Ärztin gewisse Soft Skills mitbringen:

Fingerfertigkeit
Physische und psychische Belastbarkeit
Durchsetzungsvermögen
Freundlichkeit
Empathie
Verantwortungsbewusstsein
Sozialkompetenz

Welche Schulfächer sind für einen angehenden Arzt*Ärztin relevant?

Für die meisten Ärzte*innen ist es hilfreich, an folgenden Schulfächern Interesse zu haben: Biologie, Chemie, Deutsch, Englisch, Latein, Mathematik, Psychologie, Sozialkunde

In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten Arzt*Ärztin?

Ärzte*innen arbeiten in der Regel in folgenden Tätigkeitsfeldern:

Arbeiten mit Kontakt zu Menschen, Arbeiten in Gesundheit, Fürsorge & Therapie

Profil

Aufgaben

Unser Angebot

Zusätzliche Informationen

Über Ärz­te*in­nen: Häufig gestellte Fragen

Über Ärzte*innen: Häufig gestellte Fragen