Ärzt­li­che*r ­Di­rek­tor*in in ­der Kli­ni­k ­Fa­vo­ri­ten

Vollzeit
  • Home Office:Keine Angabe
  • Einstiegsgehalt:Ab € 11.220,47 brutto pro Monat
  • Berufserfahrung:>5 Jahre
  • Startdatum:7/1/2026
  • Befristung:1 Monate
Wien, Österreichvor 9 Tagen

Die Stadt Wien bietet Perspektiven zur Entfaltung. Sie hat eine enorme Vielfalt an Berufsfeldern und Tätigkeitsbereichen. Das gibt jedem von uns die Möglichkeit, sich innerhalb der Stadt Wien beruflich und persönlich weiterzuentwickeln. Gemeinsam haben wir das klare Ziel: unser Wien tagtäglich zu einer lebens- und liebenswerten Stadt zu machen, in der sich jede*r Bewohner*innen in gleichem Maße und bei gleicher Qualität auf unsere Leistungen und Services verlassen kann. Dazu brauchen wir Sie!

Mit sieben Kliniken, neun Pflegewohnhäusern, einem Therapiezentrum sowie fünf Ausbildungsstandorten zählt der Wiener Gesundheitsverbund zu den größten Gesundheitseinrichtungen in Europa. Rund 30.000 Mitarbeiter*innen kümmern sich 365 Tage im Jahr rund um die Uhr um das Wohl der ihnen anvertrauten Menschen.

Entsprechend dem Wiener Spitalskonzept 2030 wird die medizinische Versorgung Wiens in drei Regionen mit je zwei Partnerkliniken und dem Universitätsklinikum AKH Wien mit aufeinander abgestimmtem Leistungsangebot organisiert.

In den jeweiligen Regionen ist künftig die Implementierung eines Regionalmanagements vorgesehen, dem ein*e Regionaldirektor*in vorsteht. Dieser*m sind die derzeitigen Kollegialen Führungen der Kliniken direkt unterstellt.

Die Partnerkliniken der Region Süd sind die Klinik Favoriten und die Klinik Landstraße.

Auf Basis dieser Grundlagen wurde das konkrete künftige Leistungsportfolio des Wiener Gesundheitsverbundes sowie grundsätzliche betriebsorganisatorische Regelungen entwickelt. Dieser Medizinische Masterplan und die Master-Betriebsorganisation bzw. die daraus resultierende Ziel- und Gesamtplanung werden seither Schritt für Schritt realisiert.

Die Klinik Favoriten ist eine der Schwerpunktkliniken des Wiener Gesundheitsverbundes mit rund 600 Betten, ca. 2.600 Beschäftigten und einer Frequenz von mehr als 25.600 stationären Aufenthalten pro Jahr.

Detailliertere Ausführungen entnehmen Sie bitte dem Anhang (Postenausschreibung).

Folgende Stelle wollen wir besetzen: Ärztliche*r Direktor*in in der Klinik Favoriten

Profil

  • Sie verfügen über die Österreichische Staatsbürgerschaft oder Staatsangehörigkeit einer der anderen Vertragsparteien des Abkommens über den Europäischen Wirtschaftsraum oder der Schweiz (Die Übergangsbestimmungen zur EU-Erweiterung § 32a Ausländerbeschäftigungsgesetz, BGBl Nr. 218/1975 i.d.g.F., sind zu beachten)
  • Sie verfügen über das Doktorat der gesamten Heilkunde
  • Sie verfügen über die Anerkennung als Fachärzt*in oder als Ärzt*in für Allgemeinmedizin
  • Sie verfügen über die Kompetenz bezüglich Medienauftritten und in Interviewsituationen
  • Sie verfügen über eine umfassende Darstellung der mit der Führung dieser Klinik verbundenen Vorstellungen (Ziel- bzw. Konzeptvorstellungen)
  • Folgende Dokumente sind gegebenenfalls unter "weitere Anhänge" hochzuladen: venia docendi
  • Ernennung zur/m Universitätsprofessor*in
  • Nachweis über eine spezielle Ausbildung auf den Gebieten Organisation und Personalführung (Managementausbildung)
  • Ausführlichere Voraussetzungen entnehmen Sie bitte dem Anhang (Anforderungsprofil).

Aufgaben

  • Durchführung von Zielvereinbarungsgesprächen mit den unterstellten Mitarbeiter*innen gemäß den Vorgaben der Generaldirektion
  • Einhaltung der vom Vorstand des WIGEV vorgegebenen Ziele durch geeignete Maßnahmen, regelhaft Meldung von Planabweichungen an die Generaldirektion
  • Mitarbeit bei der Umsetzung der Ziel- und Gesamtplanung
  • Verantwortung für die Betriebsführung in finanzieller, wirtschaftlicher und administrativer Hinsicht
  • Ausführlichere Aufgaben entnehmen Sie bitte dem Anhang (Stellenbeschreibung).

Unser Angebot

  • Beschäftigung in Vollzeit [40 Wochenstunden]
  • Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftssicheren Unternehmung
  • Eine große Auswahl an Fort- & Weiterbildungen
  • Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen
  • Prämiensysteme
  • Verbilligter Mittagstisch
  • Adäquate Möglichkeiten der Kinderbetreuung
  • Wohnmöglichkeit in einem unserer Personalwohnhäuser
  • Ein krisensicherer Arbeitsplatz
  • Ausgezeichnete Karrierechancen
  • Ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet
  • Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz
  • Pensionskassenmodell der Gemeinde Wien
  • Die Entlohnung erfolgt für die Bediensteten der Stadt Wien nach den Bestimmungen der Besoldungsordnung 1994. Hinsichtlich Nebengebühren und Mehrdienstleistungen gelten die Bestimmungen der Besoldungsordnung 1994 und des Nebengebührenkataloges.
  • Für neu eintretende Mitarbeiter*innen beim Wiener Gesundheitsverbund, die nach dem Wiener Bedienstetengesetz aufgenommen werden bzw. ab 1.1.2018 ein Dienstverhältnis zur Stadt Wien begründet haben bzw. in das Wiener Bedienstetengesetz umgestiegen sind, beträgt das Einstiegsgehalt monatlich zumindest € 11.220,47 brutto (Gehaltstabelle 2026 ab 01.07.2026, 14 x jährlich). Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten kann sich ein höheres Gehalt ergeben.

Zusätzliche Informationen

Wenn Sie die erforderlichen Voraussetzungen erfüllen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Wir sind bemüht, den Anteil an Frauen in Leitungsfunktionen zu erhöhen und laden daher nachdrücklich Frauen zur Bewerbung ein. Es gelten die Bestimmungen des Wiener Gleichbehandlungsgesetzes.

Beschäftigungsausmaß: Vollzeit

Ablaufdatum: 13.07.2026

Verfügbare Dokumente: Anforderungsprofil.pdf, Stellenbeschreibung.pdf, Anerkennung Managementausbildung WIGEV.pdf, Postenausschreibung.pdf

Kontakt: Für Detailfragen zur Stelle kontaktieren Sie bitte: Generaldirektion Manuela Löffler 1030 Wien, Thomas-Klestil-Platz 7/1 Tel.: +43 1 40409 60448

Weitere Informationen zum Wiener Gesundheitsverbund erhalten Sie unter https://gesundheitsverbund.at/

Über Ärz­te*in­nen: Häufig gestellte Fragen

Was macht ein Arz­t*­Ärz­tin?

Der menschliche Körper, seine Anatomie und Prozesse faszinieren dich? Du möchtest Krankheiten auf den Grund gehen und heilen? Außerdem bist du sehr einfühlsam und arbeitest gerne im Kontakt mit anderen? Dann könnte dir der Arbeitsalltag von Ärzten gefallen. Du stellst eine Anamnese, auf deren Grundlage du die Untersuchung deines Patienten durchführst oder bei einem Facharzt veranlasst. Anschließend erhebst du Befunde, stellst Diagnosen aus und bestimmst die Behandlung bzw. Therapie. Oder du bist selbst ein Facharzt, der in speziellen Fällen zu Rate gezogen wird. Dabei triffst du nicht nur auf die unterschiedlichsten Symptome, sondern auch auf die verschiedensten Menschen und ihre Hintergründe. Denn als Arzt bekämpfst du nicht nur körperliche Leiden, sondern kümmerst dich auch immer ein Stück weit um Ängste, die durch Krankheiten entstehen können. Egal wie lange ein Tag wird, du kannst dir sicher sein: Langweilig wird es nicht!

Worunter sind Ärz­te*in­nen noch bekannt?
Ärz­te*in­nen sind auch bekannt als: Doktor*in, Mediziner*in
Welche Skills benötigt man als Arz­t*­Ärz­tin?
Um ihre Tätigkeit gut ausführen zu können, benötigen Ärz­te*in­nen grundsätzlich folgende Hard Skills:

Medizinisches Fachwissen
Fachkenntnisse im Umgang mit medizinischen Geräten
Menschliche Anatomie
Psychologisches Fachwissen
Erste-Hilfe-Kenntnisse
Reanimationsmaßnahmen


Außerdem sollte ein Arz­t*­Ärz­tin gewisse Soft Skills mitbringen:

Fingerfertigkeit
Physische und psychische Belastbarkeit
Durchsetzungsvermögen
Freundlichkeit
Empathie
Verantwortungsbewusstsein
Sozialkompetenz

Welche Schulfächer sind für einen angehenden Arz­t*­Ärz­tin relevant?
Für die meisten Ärz­te*in­nen ist es hilfreich, an folgenden Schulfächern Interesse zu haben: Biologie, Chemie, Deutsch, Englisch, Latein, Mathematik, Psychologie, Sozialkunde
In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten Arz­t*­Ärz­tin?
Ärz­te*in­nen arbeiten in der Regel in folgenden Tätigkeitsfeldern:

Arbeiten mit Kontakt zu Menschen, Arbeiten in Gesundheit, Fürsorge & Therapie