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Be­ra­ter_in­ im Erst­ser­vice­ Back­of­fice­/­Fron­tof­fice

Vollzeit
  • Home Office:Keine Angabe
  • Einstiegsgehalt:No data
  • Berufserfahrung:keine
  • Startdatum:Ab sofort
  • Befristung:Ohne Befristung
Salzburg, Österreich2 weeks ago

Als Berater_in im Erstservice/Backoffice bearbeiten Sie die Anträge zur Existenzsicherung, beraten und betreuen arbeitssuchende Personen betreffend Leistungsinhalte und Anspruchsvoraussetzungen. Im Frontoffice fungieren Sie als erste Anlaufstelle für Kund_innen und sind unsere "Visitenkarte nach außen".

Dein Profil

  • Bereitschaft zur Absolvierung einer Grundausbildung in Linz (circa 18 Wochen vor Ort laut Ablaufplan, nicht "an einem Stück")
  • abgeschlossene Berufsausbildung, Matura erwünscht
  • Berufspraxis im Dienstleistungsbereich
  • gute EDV-Anwendungskenntnisse (Word, Excel, Power Point)
  • gute Kommunikationsfähigkeit
  • Englisch-Kenntnisse von Vorteil
  • hohes Maß an Team- und Kund_innenorientierung
  • Gender- & Diversity-Bewusstsein
  • Problemlösungsorientierung und Umsetzungsstärke
  • Entscheidungs & Abgrenzungsfähigkeit
  • Belastbarkeit und positive Grundeinstellung
  • Identifikation mit dem AMS, dem Leitbild und Anerkennung von Regeln
  • Affinität zu Zahlen und Genauigkeit

Deine Aufgaben

  • Abwicklung von Existenzsicherungsmaßnahmen: Beratung über Leistungsinhalte und Information über Anspruchsvoraussetzungen
  • Rechtliche Beurteilung, Berechnung und Anweisung der Leistungen
  • Abwicklung des rechtlichen Verfahrens wie Aufnahme von Niederschriften, Bescheiden, Sanktionen und Rückforderungen
  • Abwicklung des Berufungsverfahrens innerhalb 1. Instanz
  • Situationsanalyse: (Anamnese und Beratung)
  • Abklären der Ausbildung, Berufserfahrung sowie aller vermittlungsrelevanter Informationen
  • Klärung der Kund_innenwünsche wie Vermittlungseinschränkungen
  • Information über Entwicklungen und Chancen am Arbeitsmarkt
  • Erkennen von Problemlagen, die eine intensivere Betreuung erfordern
  • Kooperation mit den Kolleg_innen aus dem Service für Unternehmen und dem Jobservice
  • Kooperation mit externen Institutionen (ÖGK, PVA, Beratungsstellen, Interessensvertretungen,..)
  • Dokumentation aller Arbeitsschritte in der EDV
  • Controlling von arbeitsplatzbezogenen Zielvorgaben
  • Teilnahme an Besprechungen und Arbeitsgruppen
  • Selbststudium von Arbeitsanweisungen und Arbeitsunterlagen
  • Beratung und Vermittlung der Kund_innen: Beurteilung der Betreuungsbedürfnisse und Festlegung einer Betreuungsstrategie
  • Gezielter Einsatz und Bearbeitung von vermittlungsunterstützenden Förderungen
  • Erstellen und Aktualisieren von EDV-unterstützten Suchprofilen
  • Regionale und überregionale Stellenvermittlung, Überprüfung der Einhaltung und Umsetzung der getroffenen Vereinbarungen

Unser Angebot

  • eine solide Einschulung und Grundausbildung
  • ein kollegiales Arbeitsklima
  • ein flexibles Arbeitszeitmodell
  • ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld
  • umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie zahlreiche weitere Benefits (siehe Karriereseite AMS-Homepage)

Zusätzliche Informationen

Bei Interesse bewerben Sie sich jetzt: Jetzt bewerben

Die Vielfalt unter unseren Mitarbeiter_innen ist uns wichtig. Auch in diesem Sinne freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Auskünfte bei: Frau Manuela Seidl (Tel.: 050-904 511 100) Leiterin der Geschäftsstelle Salzburg-Umgebung
Herrn Markus Stübler (Tel.: 050-904 511 200) Abteilungsleiter Arbeitslosenversicherung
Herrn Stephan Hafner (Tel.: 050-904 500 702) Personal und Personalausbildung

Über Bü­ro­an­ge­stell­te: Häufig gestellte Fragen

Was macht ein Bü­ro­an­ge­stell­te*r?

Büroangestellte sind kaufmännische Mitarbeiter*innen eines Betriebes und als solche für verschiedene Tätigkeiten und Aufgaben in Verwaltung, Organisation, Buchhaltung oder Lohnverrechnung zuständig. Sie führen die betriebliche Korrespondenz (Briefe schreiben, E-Mails versenden) durch und führen Telefonate mit Kundinnen/Kunden, Lieferantinnen/Lieferanten sowie mit Ämtern und Behörden.
Büroangestellte arbeiten in Unternehmen aller Größen und Branchen im Team mit Berufskolleg*innen, Vorgesetzten und Mitarbeiter*innen anderer Abteilungen.

Siehe auch: Bürokaufmann / Bürokauffrau (Lehrberuf) oder Sachbearbeiter*in.

Welche Skills benötigt man als Bü­ro­an­ge­stell­te*r?

Um ihre Tätigkeit gut ausführen zu können, benötigen Bü­ro­an­ge­stell­te grundsätzlich folgende Hard Skills:

Spezielle Software-Kenntnisse
Fremdsprachenkenntnisse
Deutschkenntnisse (für Deutschland, Österreich und die Schweiz)
Wirtschaftliches Verständnis


Außerdem sollte ein Bü­ro­an­ge­stell­te*r gewisse Soft Skills mitbringen:

gutes Sehvermögen
Offenheit
Kontaktfreudigkeit
Aufmerksamkeit
Flexibilität
Freundlichkeit
Selbstbewusstsein
Gepflegtes Erscheinungsbild
Organisationsfähigkeit
Systematik

Welche Schulfächer sind für einen angehenden Bü­ro­an­ge­stell­te*r relevant?

Für die meisten Bü­ro­an­ge­stell­te ist es hilfreich, an folgenden Schulfächern Interesse zu haben: Deutsch, Englisch, Rechnungswesen, Informatik, Wirtschaft

In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten Bü­ro­an­ge­stell­te*r?

Bü­ro­an­ge­stell­te arbeiten in der Regel in folgenden Tätigkeitsfeldern:

Arbeiten im Büro, Arbeiten mit Daten & Zahlen, Arbeiten in der Planung, Arbeiten am Computer