Bilanzbuchhalter (m/w/d)
- Home Office:Teilweise möglich
- Einstiegsgehalt:Ab € 75.000 brutto pro Jahr
- Berufserfahrung:2-5 Jahre
- Startdatum:Ab sofort
- Befristung:Ohne Befristung
Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Bilanzbuchhalter.
- Mehrjährige Erfahrung im Rechnungswesen, idealerweise in einem internationalen Industriekontext.
- Fundierte Kenntnisse des österreichischen UGB und der Steuervorschriften.
- Erforderliche Erfahrung mit BMD.
- Erfahrung in der Konzernbilanzierung und in internen Verrechnungsprozessen.
- Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise.
- Hohe Eigenmotivation und Verantwortungsbewusstsein.
- Teamplayer mit guten Kommunikationsfähigkeiten und der Fähigkeit, bereichsübergreifend und international zusammenzuarbeiten.
- Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und Veränderungsprozesse zu begleiten.
- Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse.
Aufgaben
- Volle Verantwortung für die Bilanzierung und Konsolidierung der ausgewählten Konzerngesellschaften, Sicherstellung der Genauigkeit und Compliance.
- Erstellung der monatlichen und jährlichen Abschlüsse gemäß österreichischem UGB.
- Koordination der Umsatzsteuerberichterstattung und Unterstützung bei steuerlichen Themen in Zusammenarbeit mit externen Beratern.
- Aufbau und Weiterentwicklung von Kostentransparenz sowie der Berichtstrukturen im Rechnungswesen.
- Verwaltung und Abstimmung von internen Verrechnungskonten zwischen internationalen Gesellschaften.
- Koordination mit den Finanzteams an internationalen Produktionsstandorten zur Sicherstellung einheitlicher Standards.
- Mitwirkung und Verantwortung für interne Verrechnungspreisprozesse sowie die damit verbundene Dokumentation.
- Hauptansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und Behörden.
Unser Angebot
- Eine Schlüsselposition mit hoher Verantwortung und direkter Berichtslinie zum CFO.
- Ein internationales Industrieumfeld mit enger Zusammenarbeit an Produktionsstandorten in Europa und den USA.
- Die Möglichkeit, aktiv Strukturen innerhalb des Finanz- und Rechnungswesens zu gestalten und aufzubauen.
- Eine kooperative und praxisorientierte Unternehmenskultur.
- Flexible Arbeitszeitmodelle, inklusive 5 Tage Homeoffice pro Monat.
- Wir bieten ein marktübliches Jahresgehalt ab 75.000 € brutto, mit der Möglichkeit einer höheren Vergütung je nach Qualifikation und Erfahrung.
Zusätzliche Informationen
Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 110 699 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail.
Besuchen Sie uns auf isg.com/jobs - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.
ISG Personalmanagement GmbH
A-1010 Wien, Universitätsring 14
Florian Krassa, MBA, M: +43 676 480 3880
@: bewerbung.krassa@isg.com
Über Kundenbetreuer*innen: Häufig gestellte Fragen
Was macht ein Kundenbetreuer*in?
Du tauscht dich gerne mit Menschen aus, stehst mit ihnen in Kontakt und betreust sie? Schon als Kind hast du gerne Lösungsvorschläge gebracht und dich um andere gekümmert? Account Manager werden auch als Kontakter bezeichnet und das völlig zurecht, denn als solcher bist du die Schnittstelle zwischen den Mitarbeitern deines Unternehmens und den Kunden. Du kümmerst dich um alle Arten von Kundenreaktionen, ganz egal ob das Lob, Kritik oder Anfragen sind. Den Input leitest du dann an die entsprechenden Abteilungen weiter und koordinierst die Antworten. Dabei bist du nicht nur für Bestandskunden sondern auch für Neue zuständig. Du berätst sie in Produktfragen und führst erste Preisverhandlungen. Das passiert aber nicht einfach so. Damit du an diesen Punkt gelangst, musst du Kontaktpersonen ermitteln, das jeweilige Unternehmen analysieren und ein passendes Vertriebskonzept ermitteln. Dabei müssen Account Manager die richtige Balance zwischen den Interessen ihrer Firma und denen des Kunden finden.
Worunter sind Kundenbetreuer*innen noch bekannt?
Welche Skills benötigt man als Kundenbetreuer*in?
EDV-Anwendungskenntnisse
Wirtschaftliches Verständnis
Fundierte Englischkenntnisse
Customer-Relationship-Management (CRM)
Außerdem sollte ein Kundenbetreuer*in gewisse Soft Skills mitbringen:
Verkaufstalent
Geduld
Organisationsfähigkeit
Kommunikativität
Offenheit
Freundlichkeit
Welche Schulfächer sind für einen angehenden Kundenbetreuer*in relevant?
In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten Kundenbetreuer*in?
Arbeiten ohne örtliche Bindung, Arbeiten mit Kontakt zu Menschen, Arbeiten am Point of Sale, Arbeiten in Kundenservice & -Betreuung