Buch­hal­ter (m/w/d) - ­Schwer­punk­t ­An­la­gen­buch­hal­tung

• Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Bezug zum Rechnungswesen oder über mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Buchhaltung, idealerweise in der Anlagenbuchhaltung.
• Fundierte Kenntnisse in den SAP-Modulen FI und FI-AA bringen Sie bereits mit; Erfahrungen in SAP Ariba sind von Vorteil.
• Der sichere Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, gehört zu Ihren Stärken.
• Als analytischer und strukturierter Teamplayer behalten Sie den Überblick und treten sicher und lösungsorientiert auf.

• Sie betreuen die laufende Anlagenbuchhaltung für mehrere Gesellschaften nach HGB, Steuerrecht und IFRS.
• Sie prüfen die Aktivierungsfähigkeit von Investitionen und begleiten Projekte von der Bestellanforderung bis zur finalen Aktivierung der Anlagegüter.
• Darüber hinaus führen Sie Monats- und Jahresabschlussarbeiten durch und verarbeiten die Ergebnisse der Anlageninventur bilanziell.
• Sie unterstützen die technischen Bereiche und das Shared Service Center bei der Kontierung von Bestellanforderungen, Bestellungen, Wareneingängen und Lieferantenrechnungen
• Zudem wirken Sie bei gruppenweiten Projekten und Prozessoptimierungen in enger Zusammenarbeit mit dem Key User mit.

• Rundum abgesichert: Wir bieten Ihnen ein attraktives Gehalt und die Sicherheit eines beständigen und traditionsreichen Arbeitgebers. Zudem profitieren Sie an den einzelnen Standorten von verschiedenen Sozialleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge, einer Berufsunfähigkeitsversicherung oder vermögenswirksamen Leistungen.
• Betriebliches Gesundheitsmanagement: Bei uns stehen je nach Standort eine Vielzahl an verschiedenen Gesundheitsmaßnahmen wie Betriebssport, Fahrrad-Leasing, Firmen-Fitnessprogramm sowie höhenverstellbare Tische zur Verfügung.
• Weiterentwicklung: Durch gezielte Weiterentwicklungsmöglichkeiten unterstützen wir Ihre berufliche und persönliche Entfaltung, sodass Sie Ihre Fähigkeiten kontinuierlich ausbauen und gemeinsam mit uns wachsen können.
• Work-Life-Balance: Wir bieten 30 Tage Erholungsurlaub, flexible Arbeitszeiten und durch eine Kombination aus Präsenz- und Mobilarbeit zusätzlich die Möglichkeit für eine individuelle Arbeitsgestaltung.
• Arbeitsplatz zum Wohlfühlen: An vielen unserer Standorten stellen die Betriebsrestaurants ein vergünstigtes Essensangebot bereit, Getränke wie Kaffee oder Wasser sowie Produktkühlschränke stehen kostenfrei zur Verfügung.
• Extra Benefits: Mit dem Corporate Benefits-Programm erhalten Sie exklusive Rabatte bei verschiedenen Marken. Zusätzlich stehen Ferienhäuser zur kostenlosen Nutzung bereit – und unsere Müller Hütte in den Bergen.
• Mitarbeiterempfehlung: Wir sind immer auf der Suche nach neuen Kolleginnen und Kollegen. Eine Empfehlung wird bei uns mit bis zu 1.500 € brutto belohnt.

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Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Schicken Sie uns Ihre Bewerbung einfach über unser Job-Portal.

Es sind Fragen offen geblieben? Azize Ezgi Derinalp beantwortet Ihre Fragen gerne per Mail (Azize.Derinalp@muellergroup.com).

Bei uns sind alle Menschen willkommen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung. Wir beschränken uns im Text auf die männlichen Bezeichnungen, um den Lesefluss zu erleichtern.