DG­KP ­für ­für un­ser ­Zen­trum ­für In­ne­re ­Me­di­zin ­mit ­den ­Schwer­punk­ten R­heu­ma­to­lo­gie un­d Os­teo­lo­gie, On­ko­lo­gie, Pal­lia­ti­v ­Ca­re un­d A­kut­geria­trie

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung nach dem GuKG oder ein EU-konformes Äquivalent
• Sie haben eine Eintragung im österreichischen Register für Gesundheitsberufe
• Sie haben Freude am Kontakt mit Patient*innen
• Sie verfügen über ein hohes Maß an Lernbereitschaft
• Sie haben sehr gute Umgangsformen und einen wertschätzenden Umgang mit allen Menschen, unabhängig von deren Herkunft und sozialer Stellung
• Sie verfügen über ausgezeichnete Deutschkenntnisse
• Sie besitzen die österreichische Staatsbürgerschaft oder einen Nachweis über den unbeschränkten Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt
• Sie haben Freude und Interesse an einer Tätigkeit im Bereich des Gesundheitswesens

• Sie übernehmen die Verantwortung für den gesamten Pflegeprozess
• Sie haben die Verantwortung über das Erstellen eines an die Bedürfnisse der Patient*innen abgestimmten und laufend angepassten Pflege- und Betreuungsplan
• Sie betreuen die Patient*innen ganzheitlich unter Berücksichtigung der physischen, psychischen und psychosozialen Beeinträchtigungen bzw. Einschränkungen

• Strukturiertes Rotationsprogramm zur Förderung ihrer Expertise in allen vier Fachbereichen
• Breitgefächerte Fortbildungsmöglichkeiten – von Fachseminaren bis zu moderner Wissensvermittlung durch Nurse Practitioner
• Individuelle Unterstützung und Feedback, um Ihre Stärken optimal zu fördern
• Teambuilding und Begleitung, damit Sie sich bei uns von Anfang an wohlfühleneine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftssicheren Unternehmung
• eine große Auswahl an Fort- & Weiterbildungen im Sinne der gezielten Personalentwicklung
• Eine individuell auf Sie abgestimmte Einschulung
• Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen
• verbilligten Mittagstisch
• flexible Arbeitszeiten
• adäquate Möglichkeiten der Kinderbetreuung
• einen krisensicheren Arbeitsplatz
• umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz
• Betriebsärzt*innen
• Pensionskassenmodell der Gemeinde Wien
• gute Verkehrsanbindungen

So bringen wir unsere Vision in die Realität: Rotationskonzept: Arbeiten Sie in verschiedenen Bereichen unseres Zentrums (Innere Medizin, Onkologie, Palliative Care und Akutgeriatrie) sowie in ausgewählten Bereichen und entdecken Sie Ihre Stärken. Bis Mitte 2026 können Sie alle Fachdisziplinen kennenlernen, bevor Sie sich für einen Bereich entscheidest

Fachliche Weiterentwicklung: Begleitet durch eine koordinierende Pflegefachkraft, erweitern Sie Ihre Kompetenzen gezielt in einem stabilen Lernumfeld

Fortbildungsvielfalt: Profitieren Sie von einem umfangreichen Angebot an Schulungen und dem Wissenstransfer durch erfahrene Nurse Practitioner

Teambuilding: Wir legen Wert auf starke Teams und fördern dies durch begleitete Teambuilding-Maßnahmen

Warum ARIO? Unser Zentrum ist mehr als ein Arbeitsplatz – es ist ein Ort, an dem Sie sich entwickeln, einbringen und Ihre Zukunft gestalten können. Mit dem Umbau und der Erweiterung unserer Stationen ab Mitte 2026 bilden wir gemeinsam neue Teams und setzen neue Maßstäbe in der Pflege

Für Mitarbeiter*innen, die bereits bei der Stadt Wien beschäftigt sind, ergibt sich die Entlohnung für die ausgeschriebene Stelle durch die Dienstposten- bzw. Funktionsbewertung und die entsprechende Einreihung im jeweiligen Gehaltssystem.

Für neue Mitarbeiter*innen beträgt das Einstiegsgehalt laut Wiener Bedienstetengesetz für diese Stelle € 3.549 (40 Wochenstunden, 14x jährlich) zuzüglich 150 Euro Erschwernisabgeltung 14X mal jährlich. Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten ergibt sich ein höheres Gehalt.

Unser Ziel ist es, eine Arbeitsumgebung zu schaffen, die die Vielfalt der Menschen widerspiegelt und in der alle entsprechend ihrer individuellen Kompetenzen und Perspektiven einen Beitrag leisten können. Der Wiener Gesundheitsverbund als Teil der Stadt Wien setzt sich für ein inklusives Arbeitsumfeld ein, das gleiche Chancen für alle bietet. Wir ermutigen ausdrücklich Menschen mit verschiedenen Hintergründen, sich bei uns zu bewerben.