Elektrotechniker:in/ Operator:in Zentralwarte
- Home Office:Nicht möglich
- Einstiegsgehalt:Ab € 3.652,48 bis € 4.738,62 brutto pro Monat
- Berufserfahrung:2-5 Jahre
- Startdatum:Ab sofort
- Befristung:Ohne Befristung
Profil
- Abgeschlossene Ausbildung zur Elektrofachkraft entsprechend EN 50110 und mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
- E-Meister:in mit entsprechender Zusatzqualifikation im M-Bereich oder gleichwertige Qualifikation von Vorteil
- Bereitschaft zur Arbeit im vollkontinuierlichen Schichtdienst
- Interesse für die Ausbildung zum:r Leitwartenfahrer:in sowie zum Ablegen einer kommissionellen Anlagen- und Schaltberechtigungsprüfung
- Sehr gute Deutschkenntnisse und Führerschein B
- Sie überzeugen uns mit Ihrem ausgeprägten Verantwortungsbewusstsein, Ihrer Flexibilität und Ihrer hohen Belastbarkeit in Stresssituationen. Die Freude an der Zusammenarbeit mit Kolleg:innen rundet Ihr Profil ab.
Aufgaben
- Sie übernehmen die permanente Überwachung der Betriebszustände sämtlicher Maschinen und weiterer Betriebsmittel im Verantwortungsbereich der Zentralwarte, einschließlich des hydraulischen Gesamtsystems und des Hochspannungsnetzes
- Sie sind für den Objektschutz verantwortlich und führen Zutrittskontrollen mittels Türüberwachung und Fernsehkameras durch
- Bei Störungen und außergewöhnlichen Ereignissen verständigen Sie den Bereitschaftsdienst, veranlassen Störungsbehebungen und übernehmen das Störungsmanagement im Wartenbuch
- Sie veranlassen die händische Erfassung von Mess- und Zählerwerten sowie Stördaten bei Rechnerausfall
- Sie handeln bei Großstörungen oder Brandalarm nach den Großstörungskonzepten (Frequenzalarm, Netzzusammenbruch), übernehmen im Hochwasserfall die Steuerung gemäß Wehrbetriebsordnung und führen Sonderaufgaben im Auftrag der Werksgruppenleitung durch
Unser Angebot
- Einen Arbeitsplatz in der modernsten Leitwarte der Energiewirtschaft Österreichs
- Die Möglichkeit an der Energiewende durch Ihr Handeln aktiv mitzuwirken
- Eine strukturierte Einarbeitungsphase und zahlreiche Benefits
- Ein umfangreiches internes Bildungsprogramm und jährliche Mitarbeiter:innen-Gespräche
- Ein kollektivvertragliches Bruttomonatsgrundgehalt ab € 3.652,48 (laut KV 2026) zuzüglich einer monatlichen leistungsorientierten Entlohnung iHv. € 180,14 (bei 100% Zielerreichung)
- Nach einer Einschulungszeit von ca. einem Jahr (inkl. absolvierter Schaltberechtigungsprüfung) ein kollektivvertragliches Bruttomonatsgrundgehalt ab € 4.738,62 (laut KV 2026) zuzüglich einer monatlichen leistungsorientierten Entlohnung iHv. € 233,70 (bei 100% Zielerreichung)
- Je nach Ihrer fachlichen Qualifikation und Erfahrung besteht die Möglichkeit einer höheren, marktkonformen kollektivvertraglichen Einstufung
- Der langfristige Dienstort ist in der Steiermark, Pernegg an der Mur. In den ersten 1-2 Dienstjahren ist jedoch eine Tätigkeit am Standort Kaprun, Salzburg vorgesehen.
- Für die Dauer des Aufenthalts am auswärtigen Standort erhalten Sie eine monatliche Mobilitätspauschale ab € 750,00.
- Außerdem stellen wir einen Firmen KFZ und/oder eine Wohnung bzw. entsprechenden Kostenersatz zur Verfügung.
- Unterstützung bei der Wohnungsfindung ist vorgesehen.
- Einen erforderlichen Umzug unterstützen wir mit einer Übersiedlungspauschale in der Höhe von € 1.500,00.
- Eintritt: ehestmöglich
Zusätzliche Informationen
Der langfristige Dienstort ist in der Steiermark, Pernegg an der Mur. In den ersten 1-2 Dienstjahren ist jedoch eine Tätigkeit am Standort Kaprun, Salzburg vorgesehen.
Für die Dauer des Aufenthalts am auswärtigen Standort erhalten Sie eine monatliche Mobilitätspauschale ab € 750,00. Außerdem stellen wir einen Firmen KFZ und/oder eine Wohnung bzw. entsprechenden Kostenersatz zur Verfügung. Unterstützung bei der Wohnungsfindung ist vorgesehen. Einen erforderlichen Umzug unterstützen wir mit einer Übersiedlungspauschale in der Höhe von € 1.500,00.
Sie sind interessiert? Mehr Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter https://jobs.verbund.com/de/jobvielfalt/wasserkraft.
Oder bewerben Sie sich mit Lebenslauf, Bewerbungsschreiben, ggf. Zeugnissen und weiteren Unterlagen. Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an Mag. Martin Kohlmayr. Für Fragen stehen Ihnen gerne Azra Mekic bzw. Barbara Weber telefonisch zur Verfügung: +43 (0)50 313-54 155
Wir setzen uns für ein vielfältiges und diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld ein, geprägt von Fairness, Respekt und Chancengerechtigkeit. Bei Fragen zu Barrierefreiheit wenden Sie sich gerne an: accessibility@verbund.com
Ihre Benefits auf einen Blick: Kultur und Sport, Employee events, Mitarbeitervergünstigungen, Reconciling work and family life, Flexible working hours, Diversity management, Reachability, Health
Über Elektrotechniker*innen: Häufig gestellte Fragen
Was macht ein Elektrotechniker*in?
Als Elektrotechniker*in ist deine Leidenschaft die Elektrizität. Du kümmerst dich um das installieren, warten und reparieren von elektrischen Maschinen und Anlagen. Du arbeitest eng mit deinen Auftraggeber*innen zusammen und sorgst für einen reibungslosen Ablauf und der optimalen Verwendung der Geräte.
Worunter sind Elektrotechniker*innen noch bekannt?
Welche Skills benötigt man als Elektrotechniker*in?
Handwerkliches Geschick
Abgeschlossene Berufsausbildung
Kenntnisse im Umgang mit Werkzeug und Maschinen
Außerdem sollte ein Elektrotechniker*in gewisse Soft Skills mitbringen:
Unempfindlichkeit gegenüber Schmutz
Verantwortungsbewusstsein
Genauigkeit
Einsatzbereitschaft
Selbstständigkeit
Welche Schulfächer sind für einen angehenden Elektrotechniker*in relevant?
In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten Elektrotechniker*in?
Arbeiten mit physischer Belastung, Arbeiten mit Technik, Arbeiten in Handwerk & Produktion
Welche ähnlichen Berufe gibt es?
IT Systemelektroniker*in, Ingenieur*in für Elektrotechnik, Elektronik- und Telekommunikationstechniker*in